事業(yè)編不會(huì)全面取消的。有的人擔(dān)心事業(yè)編會(huì)取消編制，事實(shí)上這個(gè)擔(dān)心是多余的，十八屆三中全會(huì)的《決定》明確提到，對(duì)事業(yè)單位分類改革進(jìn)行全面加強(qiáng)，推動(dòng)事業(yè)單位的有效轉(zhuǎn)型，但是事業(yè)編是不會(huì)被完全取消的。

事業(yè)單位改革一般包括三類：

第一、承擔(dān)行政職能的劃歸為行政機(jī)構(gòu)的范疇，或者直接轉(zhuǎn)為行政機(jī)構(gòu)，也有可能直接轉(zhuǎn)為公務(wù)員，然后實(shí)行行政編制。

第二、對(duì)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的逐漸轉(zhuǎn)換成企業(yè)，不過(guò)這個(gè)對(duì)考生并不會(huì)產(chǎn)生很大影響，國(guó)家相關(guān)部門會(huì)出臺(tái)針對(duì)的政策。

第三、對(duì)從事公益服務(wù)的，繼續(xù)保留事業(yè)單位編制，市場(chǎng)不能對(duì)資源進(jìn)行配置。

事業(yè)單位崗位職責(zé)：

1、嚴(yán)格貫徹落實(shí)國(guó)家的相關(guān)法規(guī)政策以及制度體系。

2、負(fù)責(zé)管理并落實(shí)有關(guān)工作內(nèi)容。

3、對(duì)鎮(zhèn)轄下行政事業(yè)單位、村(居)委會(huì)的財(cái)務(wù)收支經(jīng)全面核算并整理。

4、組織管理中心人員開(kāi)展思想、業(yè)務(wù)等方面的學(xué)習(xí)，同時(shí)還要全面考核工作業(yè)績(jī)以及績(jī)效。

5、組織和參與本部門單位聯(lián)系掛鉤責(zé)任的貫徹落實(shí)，組織并維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等相關(guān)工作，嚴(yán)格貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)、消防、“三防”工作措施。

通過(guò)上面分析可知，事業(yè)編并不會(huì)取消編制，只是會(huì)進(jìn)行一定程度的改革，相關(guān)人員要嚴(yán)格落實(shí)崗位職責(zé)。