五家渠國晟投資管理有限責(zé)任公司面向師市公開選聘公告
根據(jù)五家渠國晟投資管理有限責(zé)任公司（以下簡稱“國晟公司”）經(jīng)理層職數(shù)及崗位空缺情況，現(xiàn)計(jì)劃面向師市公開選聘副總經(jīng)理一名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
五家渠國晟投資管理有限責(zé)任公司（以下簡稱“國晟公司”）于2017年5月18日批準(zhǔn)成立，由六師財(cái)政局（國資委）認(rèn)繳出資10億元，100%獨(dú)資國有企業(yè)。
國晟公司目前受托管理類金融企業(yè)7家，其中：擔(dān)保公司2家（政策性誠信擔(dān)保公司注冊資本6054萬元、市場化富強(qiáng)融資擔(dān)保公司注冊資本1億元）；小貸公司3家（鴻銀小貸公司注冊資本1億元、城融小貸公司注冊資本6000萬元、融信小貸公司注冊資本5000萬元）；典當(dāng)公司2家（城和典當(dāng)公司注冊資本4000萬元、準(zhǔn)和典當(dāng)公司注冊資本1000萬元）。2020年6月，五家渠市眾信資產(chǎn)管理有限公司進(jìn)行并入管理。
一、選聘崗位情況
（一）職位職數(shù)
國晟公司副總經(jīng)理1人
（二）崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理抓好日常財(cái)務(wù)管理工作，并就分管工作向總經(jīng)理負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)公司及權(quán)屬企業(yè)財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理制度等工作的修訂、完善；
3、組織并參與制定財(cái)務(wù)預(yù)算、決算編制、擔(dān)保和投融資業(yè)務(wù)；
4、組織統(tǒng)計(jì)及中介審計(jì)業(yè)務(wù)，對外財(cái)務(wù)、稅務(wù)溝通協(xié)調(diào)工作；
5、監(jiān)督財(cái)務(wù)規(guī)章制度落實(shí)和預(yù)算執(zhí)行情況及重大資金使用情況。
（三）資格條件
1、中共黨員，大專及以上學(xué)歷，年齡不超過55周歲，經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)，具有會計(jì)師、注冊會計(jì)師職稱優(yōu)先；
2、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上管理層職位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策；掌握稅法、會計(jì)法等相關(guān)法律法規(guī)；
4、具備較豐富的核算、預(yù)算分析以及財(cái)務(wù)、資金管理和資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；
5、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略決策能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、壓力控制能力和系統(tǒng)思考能力。
（四）招聘范圍
（1）具有第六師國資委監(jiān)管的一級企業(yè)副職領(lǐng)導(dǎo)層次的經(jīng)營管理從業(yè)經(jīng)歷；
（2）具有第六師國資委監(jiān)管的一級企業(yè)中層正職（含二級企業(yè)主要負(fù)責(zé)人）3年以上從業(yè)經(jīng)歷。
（3）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位現(xiàn)任副處級及相當(dāng)層次及以上干部，或者擔(dān)任鄉(xiāng)科級正職及相當(dāng)層級三年及以上干部。
任職年限要求（滿足以上要求之一即可），任職時間截至公告發(fā)布日。
（五）有下列情況之一的，不得參加選聘：
1、違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；
2、國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)的；
3、對曾任職單位重大違法違規(guī)經(jīng)營活動或重大損失負(fù)有個人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的；
4、有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會公德或者工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或惡劣影響的；
5、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)人員，上一年年度考核結(jié)果為基本稱職及以下等次的；
6、其他不適宜擔(dān)任擬聘任職務(wù)的情形。
二、選聘程序
（一）發(fā)布招聘公告。本公告發(fā)布之日起五個工作日。
（二）報(bào)名。
1、報(bào)名時間：2023年3月21日至2023年3月27日
2、報(bào)名方式：本次報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名人員可將相關(guān)材料發(fā)送至指定郵箱：[email protected]，郵件主題及報(bào)名表命名格式為國晟公司副總經(jīng)理選聘+姓名。
3、報(bào)名材料：報(bào)名人員請將《報(bào)名表》（公告附件1）、承諾書（公告附件2）、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、任職證明材料、師級及以上獲獎證書、無犯罪記錄證明、個人自薦（包括基本情況、工作經(jīng)歷、擅長專業(yè)、薪酬意向等內(nèi)容）等材料的掃描件或清晰照片發(fā)送至指定郵箱。
4、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人及聯(lián)系方式：秦女士13899621063 0994-5802003
地址：新疆五家渠市猛進(jìn)北路1699號六師國資大廈四樓
（三）簡歷篩選
對應(yīng)聘報(bào)名人員進(jìn)行信息確認(rèn)、篩查，篩選通過后電話通知進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
（四）資格審查
按照選聘條件、資格和職位要求，對報(bào)名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，資格審查通過人員可參加進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
報(bào)名人員提交的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的，即取消資格。
（五）組織測評
半結(jié)構(gòu)化面試
面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分，按照需求職數(shù)1:2的比例確定，達(dá)不到規(guī)定比例的，以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。面試當(dāng)天在發(fā)布選聘公告的平臺公布成績，公示期為3個工作日。經(jīng)公示期滿進(jìn)入下一程序。
（六）背景調(diào)查（組織考察）
選取面試成績達(dá)到80分及以上的人員，確定考察對象，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。由考評組組織考察，具體程序?yàn)椋嚎疾旃尽⒉殚喨耸聶n案、收集材料、個別談話、發(fā)放征求意見表、面談、征求有關(guān)方面意見。
（七）體檢
考察對象需參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行體檢，費(fèi)用由參加體檢的報(bào)考人員自行承擔(dān)。體檢結(jié)果有異議的，統(tǒng)一組織一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格（或放棄）的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的缺額，按照總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
（八）討論決定
根據(jù)組織考察結(jié)果，按照聘用程序討論決定是否聘用。
（九）任職
1、公示
公示從張貼次日起5個工作日，公示期結(jié)束后征求國晟公司黨政辦公室（紀(jì)檢監(jiān)察部門）意見。
2、履行任職手續(xù)
按照《公司法》《公司章程》相關(guān)程序履行任職程序，任職前由主要領(lǐng)導(dǎo)開展任前廉政談話。根據(jù)國晟公司相關(guān)制度簽訂《聘任協(xié)議》《年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》《任期經(jīng)營責(zé)任書》。
附件：
1.國晟公司面向師市公開選聘人員報(bào)名表
2.承諾書
五家渠國晟投資管理有限責(zé)任公司
2023年3月20日
原文鏈接：http://www.wjq.gov.cn/xwzx/tzgg/190670.htm
