中國東方電氣集團有限公司(以下簡稱“東方電氣”)作為中國能源裝備制造領(lǐng)域的龍頭企業(yè),依托“六電并舉”的產(chǎn)業(yè)布局(水電、火電、核電、氣電、風(fēng)電、太陽能),持續(xù)推動清潔能源與高端裝備技術(shù)創(chuàng)新。東方電氣招聘官網(wǎng)(https://www.dongfang.com)是高校畢業(yè)生及社會人才應(yīng)聘的核心入口,覆蓋技術(shù)研發(fā)、工程設(shè)計、智能制造等多元化崗位。
一、東方電氣招聘官網(wǎng)
東方電氣招聘官網(wǎng)通過集團官網(wǎng)“招賢納士”欄目統(tǒng)一管理,提供校園招聘、社會招聘及實習(xí)生計劃三大入口:
官網(wǎng)直達(dá):訪問"https://www.dongfang.com",點擊首頁頂部導(dǎo)航欄“招賢納士”→“校園招聘”或“社會招聘”。
校招專屬平臺:直接訪問"http://dongfang2025.zhaopin.com"(以2025年校招為例),該平臺支持按學(xué)歷(本科/碩士/博士)、專業(yè)(電氣、機械、材料等)、工作地點篩選崗位。
移動端入口:關(guān)注微信公眾號“東方電氣微招聘”,點擊底部菜單“校園招聘”或“社會招聘”投遞簡歷。
操作步驟:
注冊登錄:使用手機號或郵箱注冊賬號,完善個人簡歷(需上傳學(xué)籍驗證報告、英語證書、獲獎證明等附件)。
崗位申請:根據(jù)專業(yè)背景選擇崗位,例如光電信息科學(xué)與工程專業(yè)可投遞“電力電子系統(tǒng)工程師”“光儲產(chǎn)品研發(fā)”等崗位。
進(jìn)度查詢:登錄后進(jìn)入“個人中心”,實時查看簡歷篩選、筆試/面試安排及錄用狀態(tài)。
二、東方電氣招聘流程與時間節(jié)點
東方電氣招聘流程遵循“崗位發(fā)布—簡歷篩選—筆試/面試—錄用公示”四步走策略,具體安排如下:
公告發(fā)布:每年9月-10月啟動,重點招聘電氣工程、機械工程、材料科學(xué)等專業(yè)應(yīng)屆生。
網(wǎng)申階段:10月-11月開放投遞,部分崗位需完成在線測評(如行測、職業(yè)性格測試)。
筆試/面試:11月-12月分批次進(jìn)行,技術(shù)崗筆試內(nèi)容涵蓋專業(yè)基礎(chǔ)(如電路、電機學(xué))與英語能力測試。
錄用公示:次年1月-3月通過官網(wǎng)公示擬錄用名單,公示期7天。
三、東方電氣招聘福利保障
東方電氣為人才提供“技術(shù)+管理”雙通道晉升體系:
技術(shù)路線:助理工程師→工程師→高級工程師→首席專家,參與國家重點研發(fā)計劃(如重型燃?xì)廨啓C國產(chǎn)化)。
管理路線:技術(shù)骨干→項目經(jīng)理→部門負(fù)責(zé)人,統(tǒng)籌國際工程項目(如“一帶一路”沿線電站建設(shè))。
福利保障:
薪酬待遇:本科年薪12萬-18萬,碩士18萬-25萬,博士25萬-35萬,另享項目獎金、專利獎勵。
福利體系:六險二金、帶薪年假、節(jié)日補貼、安家費(博士最高30萬)、成都/德陽等城市落戶支持。
培訓(xùn)資源:提供院士工作站、博士后科研工作站等平臺,支持在職深造與技能認(rèn)證。
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