中國電信寧夏公司是中國電信集團有限公司在寧夏設立的省級分公司。公司下設5個市級分公司、27個縣(區(qū))分公司及10個直屬單位。作為寧夏***自治區(qū)主體電信企業(yè)和值得信賴的智慧社會運營商,是建設網絡強國、數字中國,維護網信安全和推進自治區(qū)產業(yè)數字化、數字產業(yè)化的國家隊主力軍。近期電信的招聘已經開始了,正在火熱報名中,那下邊小編便為大家介紹下寧夏電信招聘的崗位有哪些?
2023中國電信寧夏分公司招聘崗位
一、軟件開發(fā)
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷(不含專接本、專升本等;國家重點院校畢業(yè)優(yōu)先考慮)。
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求電子信息類、計算機類、管理科學與工程類、工業(yè)工程類、公安技術類、航空航天類、數學類等
崗位職責
1.負責業(yè)務平臺相關功能開發(fā);
2.根據需求完成系統(tǒng)設計、接口設計和數據建模,并撰寫相關技術文檔;
3、能獨立完成相應系統(tǒng)的核心編碼開發(fā);
4.參與產品系統(tǒng)模塊功能設計和開發(fā)。
5、參與系統(tǒng)穩(wěn)定性、性能和擴展性調試;
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取。
二、大數據和AI
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷(不含專接本、專升本等;國家重點院校畢業(yè)優(yōu)先考慮)。
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求電子信息類、計算機類、管理科學與工程類、工業(yè)工程類、公安技術類、航空航天類、機械類、數學類、統(tǒng)計學類等
崗位職責
1.推動技術產品化,收集企業(yè)內外部產品需求,開展調研分析,并基于中國電信大數據和AI原子能力設計解決方案;
2.負責大數據和AI類項目運維體系的建設和落地優(yōu)化,支撐業(yè)務發(fā)展,并保障系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性;
3.負責大數據和AI平臺網絡數據生產流程的運營維護,負責系統(tǒng)變更的統(tǒng)一管控、審核,負責交付物的稽核、審核,保證數據可用性。
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取。
三、網絡維護與技術支撐
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷(不含專接本、專升本等;國家重點院校畢業(yè)優(yōu)先考慮)。
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求信息與通信工程類、計算機科學與技術類、軟件工程、電子科學與技術、電氣工程等
崗位職責
1.負責通信網絡(核心網、數據網、傳輸網、IDC、云計算、業(yè)務平臺、光寬、動力電源等專業(yè))日常運行維護、技術支撐和客戶服務支撐等工作;
2.負責通信網絡資源調度、數據配置、規(guī)劃優(yōu)化等相關工作;
3.負責網絡運營分析、售中管控、系統(tǒng)開發(fā)、數據挖掘等相關工作。
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取。
四、網信安全
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求電子信息類、計算機類、管理科學與工程類、工業(yè)工程類、公安技術類、航空航天類、機械類、數學類等
崗位職責
1.負責識別潛在的安全風險,包括但不限于技術性攻擊行為,業(yè)務風險等,并推動相關技術手段建設;
2.負責網絡安全的日常運營和管理工作,包括網絡安全合規(guī)性審核、安全事件的監(jiān)控與響應等;
3.負責定期輸出網絡安全報告,對發(fā)現的隱患和漏洞及時跟進并提供解決方案閉環(huán)。
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取。
五、行業(yè)應用(ICT)
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷(不含專接本、專升本等;)。
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求電子信息類、計算機類、管理科學與工程類、工業(yè)工程類、公安技術類、航空航天類、機械類、數學類、統(tǒng)計學類、金融學類、經濟學類、經濟與貿易類、儀器類、自動化類、設計學類、電氣類、能源動力類、農業(yè)工程類、交通運輸類、土木類、物理學類、物流管理與工程類、材料類、測繪類、地理科學類等
崗位職責
1.負責政企行業(yè)應用數字化能力設計、建設、優(yōu)化和運營;
2.負責政企行業(yè)應用的架構設計;
3.負責政企行業(yè)應用需求收集、需求分析、需求實現、組織實施。
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取。
六、綜合支撐(財務審計)
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷(不含專接本、專升本等;國家重點院校畢業(yè)優(yōu)先考慮)。
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求會計類、審計類等
崗位職責
負責財務會計、審計工作等。
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取,具有CPA證書同等條件下優(yōu)先。
七、綜合支撐(法律事務)
學歷要求國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校大學本科及以上學歷(不含專接本、專升本等;國家重點院校畢業(yè)優(yōu)先考慮)。
1)境內高校應屆畢業(yè)生,2023年7月底取得畢業(yè)證、學位證,并獲得報到證。
2)境外院校留學生,2022年7月至2023年7月間畢業(yè),于2023年7月底前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證,首次開始全職工作。
3)2022屆國內外普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生。
4)本科畢業(yè)生25歲以下、碩(博)士研究生30歲以下。專業(yè)要求法律類
崗位職責
負責法律事務工作等。
應聘資格要求
認同中國電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康,品行端正,具有良好的個人品質和職業(yè)道德;學習力強,具有扎實的專業(yè)知識,務實、進取,通過法考同等條件下優(yōu)先。
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