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2023杭州新安物業(yè)招聘：流程有哪些

2023-03-01 16:21:00 來源： 上岸鴨公考 責任編輯： 小云

杭州新安物業(yè)管理有限公司是建德市資產(chǎn)經(jīng)營投資有限公司下屬國有企業(yè)。主要承接物業(yè)管理、專業(yè)保潔清潔、垃圾清運、市容管理以及市政設(shè)施管理、停車服務(wù)、房屋租賃等業(yè)務(wù)。近期其招聘工作已經(jīng)開始了，對于其招聘流程有哪些？小編整理如下。

2023杭州新安物業(yè)招聘流程

資格審查：現(xiàn)場報名時，招聘單位工作人員對報名人員進行資格初審，初審未通過的人員不得參加本次招聘。報名結(jié)束后，進行報名資格復審，對資格復審符合報名條件的人員另行通知。

筆試：通過資格審查人員通知筆試，考試不指定復習用書。若本次報考人數(shù)未滿10人，直接進行面試。

面試：筆試結(jié)束后，按招聘職位人數(shù)1:3的比例在該招聘職位報考人員中從筆試成績高分到低分確定入圍面試對象，不足1:3比例的，按實際人數(shù)確定。面試采取結(jié)構(gòu)化形式進行，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試結(jié)束后按招聘職位報考人員綜合成績高分到低分確定考察對象（筆試成績40%+面試成績60%），報考人員未按規(guī)定時間、地點參加當天面試的，視為自動放棄。

體檢：體檢時間、地點另行通知。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作自動放棄體檢資格。體檢合格人數(shù)少于招聘職位人數(shù)的，可在該招聘職位人員中按成績從高分到低分依次遞補體檢對象。若有考生放棄錄用機會或在此期間發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，可在該招聘職位人員中按成績從高分到低分依次遞補體檢對象。

考察：對體檢合格者進行考察，考察結(jié)果作為本次招聘是否聘用的依據(jù)，考察時間另行通知。

公示:考察合格人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人選公示7個工作日，期滿后無異議的，按程序辦理入職手續(xù)。

以上便是小編為大家介紹的關(guān)于2023杭州新安物業(yè)招聘：流程有哪些？的全部內(nèi)容了，希望對感興趣的小伙伴們有所幫助。符合要求的小伙伴們速去應(yīng)聘了，希望大家都能應(yīng)聘上心儀的職位。

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