事業(yè)編和公務員的區(qū)別有工作性質(zhì)不同、工資待遇和福利不同、個人上升空間不同、舉辦的統(tǒng)一性不同、筆試考試科目不同、面試答題層次不同、分數(shù)計算方法不同。

身份性質(zhì)不同：公務員的身份是行政編,事業(yè)單位人員的身份是事業(yè)編；職業(yè)穩(wěn)定性不同：事業(yè)編實行合同聘用制，簽訂勞動合同,而同等條件下，公務員則不用簽訂勞動合同,所以事業(yè)編與企業(yè)職工一樣存在失業(yè)的風險；工資待遇不同：公務員有車貼,事業(yè)單位的沒有，公務員有年終獎，事業(yè)的也沒有；職業(yè)發(fā)展不同：公務員可以提拔晉升，而事業(yè)編只能靠職稱漲工資；考試難易程度不同：事業(yè)編考試內(nèi)容相較于公務員考試要簡單些。

主要是工資待遇、級別規(guī)定、渠道的不同。進入行政編制的意專味著你是國家公務屬員，如通過了選調(diào)生考試就是國家公務員。國家公務員享受著國家的各種法定待遇，如醫(yī)療、晉級等；事業(yè)編制是事業(yè)單位編制的總稱，像學校就是典型的事業(yè)單位。事業(yè)單位分為自收自支、差額拔款、全額拔款三種類型。