西安交投投資有限公司2023社會公開招聘
一、招聘崗位
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,本次面向社會公開招聘7個崗位,計劃招聘8人。崗位職責(zé)及任職要求詳見附件一《西安交投投資有限公司2023年社會公開招聘崗位一覽表》。
二、招聘條件
(一)中華人民共和國國籍;政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。
(二)道德品行良好,作風(fēng)樸實,誠實守信,吃苦耐勞,抗壓能力強,服從組織分配。
(三)全日制大學(xué)本科及以上文化程度,對學(xué)歷學(xué)位有特殊要求的崗位,從其要求。
(四)年齡和經(jīng)歷要求
35周歲以內(nèi)(1987年8月3日及以后出生),條件優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬,大學(xué)本科學(xué)歷3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,或碩士研究生學(xué)歷2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,博士研究生學(xué)歷有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)。
(六)具有良好的開拓精神和較強的溝通協(xié)調(diào)能力,實踐經(jīng)驗豐富。
(七)應(yīng)聘人員除應(yīng)滿足崗位招聘基本條件外,還應(yīng)滿足對應(yīng)崗位任職要求。
(八)應(yīng)聘人員條件特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬基本條件。
(九)不符合報名應(yīng)聘的主要情形:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的,曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.曾被開除公職或者因違紀(jì)違法被行政事業(yè)單位、國有企業(yè)解除聘任合同或者聘用合同的。
3.受處分期間或者未滿影響期限的。
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)審查尚未做出結(jié)論的。
5.失信被執(zhí)行人被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
6.在公務(wù)員、事業(yè)單位、國有企業(yè)招考中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的。
7.聘用后即構(gòu)成相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的回避情形的。
8.應(yīng)聘人員被列為有關(guān)規(guī)定中禁入限制人員的。
9.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不符合公開招聘要求的。
三、招聘程序
本次招聘委托前程無憂西安分公司進(jìn)行集中公開招聘,招聘工作包括:發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名及資格初審、筆試(線上筆試)、資格復(fù)審及面試(現(xiàn)場面試)、心理測評(線上測評)、體檢及背景調(diào)查、公示、錄用等環(huán)節(jié)。
(一)網(wǎng)上報名及資格初審
1.網(wǎng)上報名:
報名時間:2023年8月3日--8月16日18:00。
報名方式:本次招聘公告發(fā)布在前程無憂西安頻道(https://www.51job.com/xian),應(yīng)聘人員根據(jù)自身條件及崗位設(shè)置,在報名鏈接中下載并填寫附件二《應(yīng)聘登記表》,與資格審查資料打包發(fā)送至指定郵箱:xajttz @hr.51job.com,郵件名稱為“應(yīng)聘崗位+姓名+身份證號碼”。
說明:指定郵箱未在規(guī)定時間內(nèi)接收到報名信息、應(yīng)聘登記表填寫不完整或電話、郵箱等填寫錯誤導(dǎo)致無法聯(lián)系本人的情況,均為無效報名。每人限報一個崗位。報考者提供虛假申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。
2.資格初審:
報考者須提供以下材料:
①《應(yīng)聘登記表》;
②身份證掃描件;
③所有學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;
④所有學(xué)歷學(xué)信網(wǎng)有效期限內(nèi)《教育部學(xué)歷電子注冊備案表》(從學(xué)信網(wǎng)下載PDF版);留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件;
⑤報考職位所要求的職稱及職業(yè)資格證書掃描件。
報考者應(yīng)在報名時按照要求規(guī)范發(fā)送資格審查資料,未按照要求提供資料者視為放棄資格審查。
(二)筆試(在線筆試)
通過資格初審的報考者進(jìn)入筆試,筆試內(nèi)容為綜合能力測試,主要測試考生的基本素質(zhì)和運用有關(guān)理論、知識、方法分析解決實際問題的能力。筆試采用線上考試進(jìn)行,具體以通知為準(zhǔn)。
(三)資格復(fù)審及面試(現(xiàn)場面試)
面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,面試主要測試考生綜合素養(yǎng)和專業(yè)能力。采取現(xiàn)場面試的形式進(jìn)行,具體時間以通知為準(zhǔn)。
(四)心理測評(線上測評)
工作人員統(tǒng)一通知面試通過人員完成在線心理測評,心理測評結(jié)果作為人員性格與崗位匹配度的評價參考。心理測評時間及形式另行通知。
(五)體檢及背景調(diào)查
統(tǒng)一通知面試通過人員體檢,體檢合格者列為綜合考察人選。背景調(diào)查和體檢時間及形式另行通知。
(六)公示
體檢和考察合格者確定為擬錄用人員,并對擬錄用人員進(jìn)行公示。
(七)錄用
公示期滿無異議后,通知擬錄用人員辦理入職手續(xù)。按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,正式錄用;不合格的予以解聘。
文章來源:http://ideal.51job.com/xajt2023/notice.html