很多人想要進(jìn)入吉林國(guó)企，大家都對(duì)2023吉林省人力資源服務(wù)公司招聘的相關(guān)信息很好奇。那么，跟隨小編一起往下看看吉林國(guó)企招聘2023，吉林省人力資源服務(wù)公司招聘程序有哪些吧！

2023吉林省人力資源服務(wù)公司招聘程序：

2023吉林省人力資源服務(wù)公司招聘由組織報(bào)名、筆試、面試、正式聘用等程序來(lái)開展。

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間：2023年3月10日9時(shí)至3月14日16時(shí)。

請(qǐng)報(bào)名者自行下載《吉林省人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司2023年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）,將填寫完整的報(bào)名表和證明材料發(fā)送至jlsrzgs2019 163.com，郵件主題請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+姓名”形式命名。

應(yīng)聘人員報(bào)名須上傳以下證明材料：

（1）本人身份證；

（2）學(xué)歷證書(學(xué)信網(wǎng)證明、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)；

（3）學(xué)位證書。

公司將根據(jù)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格審查。資格審查合格者將以電話方式通知，請(qǐng)報(bào)名者保持電話暢通。如因個(gè)人原因未接聽電話，后果自行承擔(dān)。

2.注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名者每人限報(bào)一個(gè)崗位。

（2）報(bào)名者需如實(shí)填寫個(gè)人信息，因虛假信息導(dǎo)致的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

（二）招聘程序

1.筆試。筆試考核內(nèi)容為通用知識(shí)，筆試時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。

2.面試。面試人選按筆試成績(jī)不超過(guò)1：3的比例從高分到低分確定。面試采取半結(jié)構(gòu)化形式。

3.考試成績(jī)。按照筆試成績(jī)50%權(quán)重、面試成績(jī)50%權(quán)重計(jì)算最終成績(jī)，最終成績(jī)不滿60分，不予聘用。

4.正式聘用。公司與聘用人員簽訂正式勞動(dòng)合同。

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