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重慶電信招聘:銅梁電信招聘崗位以及崗位職責(zé)

2023-01-19 10:26:19 來(lái)源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 小云

中國(guó)電信作為國(guó)企之一,每年到了招聘的時(shí)候,也深受大家的歡迎,許多小伙們都會(huì)去應(yīng)聘。那是不是有許多小伙們都對(duì)重慶電信銅梁分公司招聘崗位感興趣,那其主要招聘哪些崗位呢?崗位職責(zé)有哪些呢?小伙伴們都應(yīng)該提前了解下,小編查找了相關(guān)資料之后,整理如下。

重慶電信銅梁分公司招聘崗位

新興技術(shù)類

專業(yè)要求:軟件、計(jì)算機(jī)、云和大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等。

崗位職責(zé)

從事互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)支撐的相關(guān)工作,其中包含物聯(lián)網(wǎng)、軟件開(kāi)發(fā)、云和大數(shù)據(jù)等。

應(yīng)聘資格要求

對(duì)軟件工程流程比較熟悉,編程能力較強(qiáng);

具備大數(shù)據(jù)挖掘分析、數(shù)據(jù)建模能力;

有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心。

技術(shù)支撐類

專業(yè):通信類、計(jì)算機(jī)類。

崗位職責(zé):維護(hù)設(shè)備和線路、處理與分析障礙、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、管理電源設(shè)備、制定項(xiàng)目方案、業(yè)務(wù)應(yīng)用與技術(shù)支撐、確定技術(shù)發(fā)展方向研究等。

應(yīng)聘資格要求:有較強(qiáng)的責(zé)任心及原則性,具備較強(qiáng)專業(yè)技能。

財(cái)會(huì)類

專業(yè):財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)。

崗位職責(zé)

1.會(huì)計(jì)日常核算;

2.統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)分析;

3.工程費(fèi)用、預(yù)算、成本費(fèi)用、財(cái)務(wù)往來(lái)、日常資金、現(xiàn)金流的管理及關(guān)聯(lián)交易;

應(yīng)聘資格要求

能熟練操作計(jì)算機(jī)、辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;

優(yōu)先考慮持有會(huì)計(jì)上崗證者;

對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)能夠熟練掌握,責(zé)任心和敬業(yè)精神較強(qiáng)。

人力資源類

專業(yè):行政管理、心理學(xué)、人力資源等相關(guān)專業(yè)。

崗位職責(zé)

1、配置和管理招聘與用工

2、管理績(jī)效與薪酬福利

3、管理教育培訓(xùn)

4、管理人力資源信息

5、管理人事檔案

6、管理離退休人員

應(yīng)聘資格要求:

沒(méi)有違法犯罪記錄或不良信用記錄。

優(yōu)先考慮持有人力資源管理師證書(shū)者。

原則性強(qiáng),溝通能力強(qiáng),還具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心。

以上便是小編為大家整理的關(guān)于重慶電信招聘:銅梁電信招聘崗位以及崗位職責(zé)的全部?jī)?nèi)容了,希望對(duì)想要了解的小伙們有所幫助。若是需要了解其他的崗位招聘信息,可以點(diǎn)擊右下方的對(duì)話框進(jìn)行在線咨詢哦!

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