2023年廣發(fā)銀行蘇州分行社會(huì)招聘啟事
辦公室公章管理崗主管
專(zhuān)業(yè)要求：
專(zhuān)業(yè)不限
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)分行行政公章的使用，包括用印審批系統(tǒng)復(fù)核、實(shí)物章、電子章用印等。
2.負(fù)責(zé)分行行政公章的管理，包括行政公章自查、制度建設(shè)與培訓(xùn)宣導(dǎo)、制發(fā)繳銷(xiāo)、啟停用、日常保管與移交、公章授權(quán)等。
3.負(fù)責(zé)外部單位信息網(wǎng)絡(luò)管理和收發(fā)。
4.負(fù)責(zé)外部監(jiān)管來(lái)文的收文、下發(fā)及上報(bào)工作。
5.負(fù)責(zé)分行保密管理，包括組織與制度建設(shè)、人員管理與宣傳教育、定密與涉密載體管理、保密設(shè)施設(shè)備管理等。
6.負(fù)責(zé)分行重要證照維護(hù)、領(lǐng)用管理，U口拷入拷出管理，商密公文系統(tǒng)管理等。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬要求。
2.具備2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)。
3.職業(yè)操守良好，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的全局觀念、責(zé)任心和敬業(yè)精神。
4.能在科學(xué)觀察和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，通過(guò)辯證性思維，把握不同事物的關(guān)聯(lián)，做出清晰的判斷，從而有效地解決問(wèn)題。
5.具備良好的溝通表達(dá)技巧,在風(fēng)險(xiǎn)可控范圍內(nèi)獲取支持,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
6.符合中國(guó)人壽系統(tǒng)及本行履職回避及親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
辦公室文秘綜合崗主辦
專(zhuān)業(yè)要求：
專(zhuān)業(yè)不限
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)行文書(shū)及公文系統(tǒng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)分行新聞發(fā)布，策劃原創(chuàng)性對(duì)外新聞宣傳稿件。
3.負(fù)責(zé)分行聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理，建立健全聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)員隊(duì)伍并定期組織培訓(xùn)。
4.負(fù)責(zé)分行自媒體管理，規(guī)范運(yùn)營(yíng)分行微信公眾號(hào)，完成總行聯(lián)動(dòng)任務(wù)。
5.負(fù)責(zé)分行調(diào)研信息的統(tǒng)籌管理。
6.負(fù)責(zé)分行企業(yè)文化建設(shè)統(tǒng)籌管理工作。
7.負(fù)責(zé)分行會(huì)務(wù)管理工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬要求。
2.具備2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)。
3.職業(yè)操守良好，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的全局觀念、責(zé)任心和敬業(yè)精神。
4.能在科學(xué)觀察和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，通過(guò)辯證性思維，把握不同事物的關(guān)聯(lián)，做出清晰的判斷，從而有效地解決問(wèn)題。
5.具備良好的溝通表達(dá)技巧,在風(fēng)險(xiǎn)可控范圍內(nèi)獲取支持,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
6.符合中國(guó)人壽系統(tǒng)及本行履職回避及親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
辦公室文秘綜合崗主管
專(zhuān)業(yè)要求：
專(zhuān)業(yè)不限
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)行文書(shū)及公文系統(tǒng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)分行新聞發(fā)布，策劃原創(chuàng)性對(duì)外新聞宣傳稿件。
3.負(fù)責(zé)分行聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理，建立健全聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)員隊(duì)伍并定期組織培訓(xùn)。
4.負(fù)責(zé)分行自媒體管理，規(guī)范運(yùn)營(yíng)分行微信公眾號(hào)，完成總行聯(lián)動(dòng)任務(wù)。
5.負(fù)責(zé)分行調(diào)研信息的統(tǒng)籌管理。
6.負(fù)責(zé)分行企業(yè)文化建設(shè)統(tǒng)籌管理工作。
7.負(fù)責(zé)分行會(huì)務(wù)管理工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬要求。
2.具備2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)。
3.職業(yè)操守良好，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的全局觀念、責(zé)任心和敬業(yè)精神。
4.能在科學(xué)觀察和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，通過(guò)辯證性思維，把握不同事物的關(guān)聯(lián)，做出清晰的判斷，從而有效地解決問(wèn)題。
5.具備良好的溝通表達(dá)技巧,在風(fēng)險(xiǎn)可控范圍內(nèi)獲取支持,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
6.符合中國(guó)人壽系統(tǒng)及本行履職回避及親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
辦公室公章管理崗主辦
專(zhuān)業(yè)要求：
專(zhuān)業(yè)不限
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)分行行政公章的使用，包括用印審批系統(tǒng)復(fù)核、實(shí)物章、電子章用印等。
2.負(fù)責(zé)分行行政公章的管理，包括行政公章自查、制度建設(shè)與培訓(xùn)宣導(dǎo)、制發(fā)繳銷(xiāo)、啟停用、日常保管與移交、公章授權(quán)等。
3.負(fù)責(zé)外部單位信息網(wǎng)絡(luò)管理和收發(fā)。
4.負(fù)責(zé)外部監(jiān)管來(lái)文的收文、下發(fā)及上報(bào)工作。
5.負(fù)責(zé)分行保密管理，包括組織與制度建設(shè)、人員管理與宣傳教育、定密與涉密載體管理、保密設(shè)施設(shè)備管理等。
6.負(fù)責(zé)分行重要證照維護(hù)、領(lǐng)用管理，U口拷入拷出管理，商密公文系統(tǒng)管理等。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬要求。
2.具備2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)。
3.職業(yè)操守良好，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的全局觀念、責(zé)任心和敬業(yè)精神。
4.能在科學(xué)觀察和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，通過(guò)辯證性思維，把握不同事物的關(guān)聯(lián)，做出清晰的判斷，從而有效地解決問(wèn)題。
5.具備良好的溝通表達(dá)技巧,在風(fēng)險(xiǎn)可控范圍內(nèi)獲取支持,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
6.符合中國(guó)人壽系統(tǒng)及本行履職回避及親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
原標(biāo)題：[江蘇]2023年廣發(fā)銀行蘇州分行社會(huì)招聘啟事
文章來(lái)源：https://chinalife.hotjob.cn/wt/chinalife/web/index/CompchinalifePageindex
