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中國(guó)建設(shè)銀行編制屬于什么編制

2024-11-25 11:30:39 來(lái)源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 團(tuán)子
中國(guó)建設(shè)銀行編制屬于銀行企業(yè)編制,作為一個(gè)國(guó)有商業(yè)銀行,建設(shè)銀行按照企業(yè)化管理運(yùn)作,其員工屬于企業(yè)合同職工,并不屬于公務(wù)員或事業(yè)單位人員編制。
中國(guó)建設(shè)銀行編制屬于什么編制
一、中國(guó)建設(shè)銀行員工編制
中國(guó)建設(shè)銀行編制主要分為兩類:
正式員工編制:通常指的是銀行正式員工,直接與建設(shè)銀行簽訂正式勞動(dòng)合同,享有正常的工資、福利補(bǔ)貼以及績(jī)效獎(jiǎng)金,并有機(jī)會(huì)獲得晉升。
勞務(wù)派遣工:這類員工與派遣公司簽訂合同包括合同工、臨時(shí)工等,待遇會(huì)比正式工差一點(diǎn),福利待遇和工作穩(wěn)定性相對(duì)較低。
二、中國(guó)建設(shè)銀行薪資待遇
中國(guó)建設(shè)銀行提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,參考網(wǎng)上數(shù)據(jù),如果是在省分、市分做中臺(tái)業(yè)務(wù),第一年到手工資平均為10萬(wàn)起,一些員工第一年平均5萬(wàn)起,很多一級(jí)分行、直屬分行的薪資體系稍有差異,各地分行會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況在總行指導(dǎo)下調(diào)整薪資構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)。
福利待遇方面建設(shè)銀行為員工提供住房公積金、社會(huì)保險(xiǎn)、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、企業(yè)年金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、體檢等各種福利,待遇還是很不錯(cuò)的,隨著級(jí)別、工資的上漲,社保、公積金也會(huì)隨之明顯上漲。
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