本文主要介紹京港地鐵招聘的筆試內(nèi)容：1.行測(cè)，行測(cè)是公務(wù)員、事業(yè)單位和大部分國(guó)企單位招聘員工必須要進(jìn)行的一項(xiàng)考核內(nèi)容；2.英譯漢，這個(gè)部分的題目主要考察考生的英語(yǔ)水平和文字表達(dá)能力；3.對(duì)于京港的基本了解，這一題就需要考生在之前認(rèn)真對(duì)精鋼做出了解，包括成立時(shí)間、企業(yè)文化、重大項(xiàng)目、重大事件、經(jīng)營(yíng)理念等內(nèi)容。

本文主要介紹京港地鐵招聘條件：本科或以上，安全工程/項(xiàng)目管理/企業(yè)管理/車輛工程/機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè)；具備職安健及環(huán)保管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上；有國(guó)家注冊(cè)安全工程師/安全評(píng)價(jià)師/助理注冊(cè)安全工程師等職稱為佳；具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力，報(bào)告編寫能力，有較強(qiáng)文字書寫能力；具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

北京京港地鐵有限公司視人才為企業(yè)之根本，以提升員工技能為企業(yè)之己任。公司擁有完善的人才培訓(xùn)體系和科學(xué)、公平的激勵(lì)機(jī)制，可以為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪金水平、完善的福利待遇和廣闊的發(fā)展空間。目前京港地鐵官網(wǎng)正在社會(huì)招聘高級(jí)職業(yè)健康安全工程師1人。

北京京港地鐵有限公司視人才為企業(yè)之根本，以提升員工技能為企業(yè)之己任。公司擁有完善的人才培訓(xùn)體系和科學(xué)、公平的激勵(lì)機(jī)制，可以為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪金水平、完善的福利待遇和廣闊的發(fā)展空間。目前京港地鐵長(zhǎng)期社會(huì)招聘客運(yùn)司機(jī)（17號(hào)線）。

北京京港地鐵有限公司（簡(jiǎn)稱“京港地鐵”）成立于2006年1月16日，是由北京市基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司出資2%，北京首都創(chuàng)業(yè)集團(tuán)有限公司和香港鐵路有限公司各出資49%組建而成的合作企業(yè)。目前北京京港地鐵有限公司正在長(zhǎng)期招聘客運(yùn)司機(jī)（16號(hào)線）。