往年浙江省考大多采用的都是結(jié)構(gòu)化面試，也稱標(biāo)準(zhǔn)化面試。所以考生們一定要熟悉結(jié)構(gòu)化面試特征哦！面試資料點(diǎn)擊咨詢客服。結(jié)構(gòu)化面試是相對(duì)于傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)型面試而言的，是根據(jù)科學(xué)制定的評(píng)價(jià)指標(biāo)，運(yùn)用特定的問(wèn)題、評(píng)價(jià)方法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格遵循特定程序，通過(guò)測(cè)評(píng)人員與被試者進(jìn)行面對(duì)面的交流，對(duì)被試者進(jìn)行評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)化過(guò)程。

浙江公務(wù)員招錄考試是一項(xiàng)公平、公正、公開(kāi)的擇優(yōu)選拔制度，為黨和國(guó)家輸送人才，屬于思維和能力水平的測(cè)試。根據(jù)《公務(wù)員錄用面試組織管理辦法》的規(guī)定，面試主要包含以下幾個(gè)方面。

浙江公務(wù)員面試一般是有四種常見(jiàn)的問(wèn)題，包括時(shí)事方面，家庭背景方面，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)方面，以及對(duì)自己的缺點(diǎn)方面。常見(jiàn)的浙江公務(wù)員面試形式有結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試，創(chuàng)新面試形式（結(jié)構(gòu)化小組面試）。并且近三年的浙江公務(wù)員考試面試題型，分綜合崗和基層崗各有不同。綜合崗考察：現(xiàn)象認(rèn)知、觀點(diǎn)認(rèn)知、入崗認(rèn)知、情景模擬?；鶎痈煽疾殛P(guān)系協(xié)調(diào)、突發(fā)事件、規(guī)劃事件、現(xiàn)象認(rèn)知、觀點(diǎn)認(rèn)知、情境模擬和漫畫演講等。