華池縣草原監(jiān)理站因工作需要，現(xiàn)面向全縣范圍內(nèi)公開招聘草原生態(tài)監(jiān)測監(jiān)管工作人員。 一、招聘人數(shù) 擬招聘草原生態(tài)監(jiān)測監(jiān)管工作人員3名。 二、招聘條件和資格 1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)等不良記錄； 2、身體健康，年齡在21—30周歲（1991年1月以后出生）； 3、具有華池戶籍，全日制普通高校應(yīng)往屆?？萍耙陨袭厴I(yè)生，草原、林業(yè)、農(nóng)業(yè)、畜牧、文秘、會計(jì)、教育等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 4、能熟練操作電腦，熟悉地形圖的判讀，能適應(yīng)野外現(xiàn)場工作； 5、能吃苦耐勞，熱愛草原事業(yè)。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘天水12345政務(wù)服務(wù)便民熱線（市長熱線）工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘人數(shù) 本次招聘工作人員20名，其中男5名，女15名。 二、招聘條件 1.擁護(hù)《中華人民共和國憲法》，遵守國家法律法規(guī)，品行端正； 2.具有大專及以上學(xué)歷，年齡22—35周歲(1999年6月10日之前出生至1986年6月10日之后出生），以有效身份證明記載的出生時間為準(zhǔn)； 3.能熟練操作電腦，有較強(qiáng)的語言和文字組織能力； 4.能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識； 5.五官端正，無殘疾、無口吃、無重

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）及甘肅省人力資源和社會保障廳、甘肅省教育廳關(guān)于高等學(xué)校公開招聘人員工作相關(guān)文件精神，組織開展我校2021年事業(yè)編制工作人員公開招聘工作，現(xiàn)公告如下。 一、招聘數(shù)量 2021年我校公開招聘事業(yè)編制工作人員50人。 1.管理崗位17人。 2.專業(yè)技術(shù)崗位13人。 3.輔導(dǎo)員20人（具體崗位列表及條件見附件）。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要，計(jì)劃為崆峒區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)（幼兒園）等27個事業(yè)單位，公開招聘事業(yè)編制工作人員61名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘計(jì)劃 本次計(jì)劃為崆峒區(qū)27個事業(yè)單位公開招聘工作人員61名，詳見《平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。 二、招聘對象和條件 1.截至公告發(fā)布之日具有平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)； 2.遵守憲法和法律，品行良好； 3.具有招聘崗位所需專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力； 4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件； 5.年齡不超過30周歲（1991年1月1日以后出生），碩士研究

根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（甘辦發(fā)〔2011〕22號）,市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)新時代人才培養(yǎng)引進(jìn)工作的實(shí)施意見》（慶發(fā)〔2020〕8號）和市委組織部、市人社局《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才實(shí)行備案制和承諾制的通知》（慶市人社發(fā)〔2020〕112號）精神，中共慶陽市委黨校（慶陽市行政學(xué)院）面向全國公開引進(jìn)一批高層次急需緊缺人才。

每年都有大大小小各個地市的事業(yè)單位招聘考試，通常情況下，都會在各個地市的人民政府網(wǎng)站、人社局網(wǎng)站或者教育局網(wǎng)站發(fā)布，不同的系統(tǒng)，發(fā)布的官網(wǎng)也不同。考生可關(guān)注甘肅省人力資源考試中心、各地市人力資源和社會保障局官網(wǎng)查看最新招聘信息。

甘肅事業(yè)單位考試可登錄各地官方事業(yè)單位招聘官網(wǎng)，比如，甘肅省人力資源和社會保障局，蘭州市人力資源和社會保障局，進(jìn)入個人中心，點(diǎn)擊職位報(bào)名統(tǒng)計(jì)就可查詢到報(bào)名人數(shù)。

甘肅事業(yè)單位綜合知識考試題型大致包括客觀題和主觀題，主要題型包括概念分析題、校閱改錯題、論證評價(jià)題、材料分析題、寫作題、辨析題、案例分析題、教育方案設(shè)計(jì)題等。

甘肅事業(yè)單位《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》題型分布：常識20題+言語理解20題+數(shù)量關(guān)系10題+判斷推理35題+資料分析15題，具體以實(shí)際情況為準(zhǔn)。《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，主要測查應(yīng)試人員從事管理工作應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等方面。