在事業(yè)單位中，有編制人員和非編制人員的區(qū)別，一般通過事業(yè)單位考試統(tǒng)一招考進去的基本上都是有編制的，而像通過合同等方式進來的人員，則基本上沒有編制。那么，事業(yè)單位有編制和沒編制的區(qū)別在哪？感興趣的就看下去吧！

待遇及福利

事業(yè)單位的編制人員享受事業(yè)單位工作待遇。有編制的工作人員的工資組成由基本工資、津補貼、職稱工資等組成，職稱工資可以隨著職稱的升高而升高，工齡增加，工齡工資也增加，而且有編制的事業(yè)單位人員更有保障，更穩(wěn)定，可以調(diào)動，退休后享有相應(yīng)的社保和職業(yè)年金。

發(fā)展空間

編制內(nèi)和編制外的事業(yè)單位人員以后發(fā)展的前景也不一樣，最主要的就是工作的穩(wěn)定程度有很大的區(qū)別。編制內(nèi)人員會有更多的晉升機會，而非編制人員是基本沒有的，同時還會面臨著失業(yè)的風(fēng)險。

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所以，大家在看事業(yè)單位公告或招聘信息的時候，一定要注意看清楚是不是有編制，如果不是編制的話，最好還是謹慎報考。一般公告上寫著“編制控制數(shù)之外”、“非編”、“合同制”等，基本上都是非編制。如果當(dāng)下確實缺乏一個合適的機會，也可以先考進去，邊工作邊準備考編。

好啦，今天關(guān)于事業(yè)單位有編制和沒編制的區(qū)別的分享就結(jié)束了，如果還需了解更多事業(yè)單位的內(nèi)容，可進入上岸鴨公考2022事業(yè)單位報考指南欄目~