清收崗(個人金融部及普惠金融事業(yè)部各招聘1人)
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：2
工作職責(zé)：
(1)負責(zé)制定預(yù)警貸款風(fēng)險防控措施;
(2)催收不良貸款并留存催收記錄;
(3)擬定和落實清收處置方案;
(4)訴訟案件代理，訴訟進程推進;
(5)借款人有效財產(chǎn)信息摸查和拍賣資產(chǎn)宣傳;
(6)不良貸款的核銷，不良資產(chǎn)的管理維護;
(7)建立清收處置臺賬，處理清收日常事務(wù)和上傳下達，對清收工作提出有效的措施和建議;
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)和清收條線交辦的事務(wù)等。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求: 全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;
(2)專業(yè)要求：法律及相關(guān)專業(yè);
(3)年齡要求：不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
(5)能力素質(zhì)：具有一定的法律基礎(chǔ)知識，邏輯思維清晰，具備較強的談判溝通協(xié)調(diào)能力，良好的執(zhí)行力，能熟練掌握各類辦公軟件;
(6)綜合素質(zhì)：具有較強的責(zé)任心和進取心，愿意挑戰(zhàn)，抗壓能力強;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同我行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
小微客戶經(jīng)理(昆山及鹽城)
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：25
工作職責(zé)：
1、拓展小微金融業(yè)務(wù)和我行相關(guān)產(chǎn)品，根據(jù)總行及部門的要求做好宣傳營銷工作;
2、收集客戶資料，履行盡職調(diào)查，撰寫報告并在操作時限內(nèi)上報、發(fā)放貸款;
3、按部門規(guī)定整理信貸檔案，并在規(guī)定時限內(nèi)上交部門檔案管理員;
4、嚴格執(zhí)行貸后監(jiān)控，并做好貸后監(jiān)控記錄;
5、對已發(fā)放的貸款進行本金及利息的催收，確保信貸資產(chǎn)安全;
6、及時揭示貸款風(fēng)險，上報部門有關(guān)崗位并積極采取正確措施有效化解風(fēng)險;
7、完成資料上報工作，并保證上報資料的質(zhì)量;
8、建立客戶臺賬，實行有效的客戶管理;
9、嚴格遵守職業(yè)操守和工作時效規(guī)定;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、學(xué)歷要求：全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(附件請上傳有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)注冊備案表);
2、專業(yè)要求：專業(yè)不限;
3、年齡要求：不超過28周歲(1991年1月1日以后出生);
4、工作經(jīng)驗：不限;
5、工作地點及招聘人數(shù)：昆山本地5名，鹽城20名;
6、戶籍要求： 應(yīng)聘工作地點當(dāng)?shù)貞艏蛞言诋?dāng)?shù)囟ň尤藛T優(yōu)先考慮;
7、綜合素質(zhì)：認同我行企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守。富有創(chuàng)新精神，有高度的責(zé)任心。品貌端正，吃苦耐勞，抗壓能力強。具備良好的溝通能力、團隊合作力和自我激勵能力。
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
客戶經(jīng)理崗(昆山)
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：5
工作職責(zé)：
(1)認真執(zhí)行金融監(jiān)管政策和單位各項規(guī)章制度，合規(guī)、合法開展各項業(yè)務(wù)營銷活動，維護本行社會形象;
(2)認真執(zhí)行本行信貸管理政策，完成信貸調(diào)查工作，并對調(diào)查結(jié)果負責(zé)。按照有關(guān)規(guī)定收集客戶檔案信息資料，確保檔案資料的真實性、完整性和連續(xù)性;
(3)認真執(zhí)行本行授信審批流程，提高工作效率，在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)業(yè)務(wù);
(4)負責(zé)貸后管理工作，依法對借款人的資信以及借款合同執(zhí)行等情況進行跟蹤調(diào)查和檢查，并出具貸后檢查報告;
(5)負責(zé)貸款客戶的風(fēng)險預(yù)警，按本行風(fēng)險預(yù)警相關(guān)規(guī)定，履行風(fēng)險預(yù)警職責(zé)，并落實風(fēng)險防范和化解措施;
(6)按照本行不良資產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)定，負責(zé)清收各項不良資產(chǎn);
(7)積極開展目標(biāo)客戶資產(chǎn)業(yè)務(wù)營銷。努力銷售本行信貸產(chǎn)品，完成本支行下達的各項目標(biāo)任務(wù);
(8)積極開展以對公存款為主要內(nèi)容的公司負債業(yè)務(wù)營銷，完成本支行下達的負債業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù);
(9)積極開展本行中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品的推薦與營銷;
(10)負責(zé)自身營銷客戶和支行分配客戶的日常維護工作，及時掌握和了解客戶需求，在政策及職責(zé)范圍內(nèi)為客戶提供優(yōu)良的服務(wù);
(11)積極參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，注重自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高;
(12)積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷;
(2)專業(yè)要求：專業(yè)不限，金融、財會類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用;
(3)年齡要求：不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：兩年以上對公客戶營銷與管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
(5)能力素質(zhì)：具備財務(wù)會計、金融、統(tǒng)計、審計、信貸等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉各類金融政策法規(guī);
(6)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康，有較好的親和力、服務(wù)意識和溝通能力;具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責(zé)任心;遵守法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;
(7)資質(zhì)要求：具有銀行從業(yè)資格、信貸從業(yè)資格、經(jīng)濟類職稱者優(yōu)先錄用。
(8)其他要求：蘇州大市范圍內(nèi)現(xiàn)有銀行從業(yè)人員優(yōu)先考慮。
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
綜合崗
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
(1)負責(zé)公司客戶經(jīng)理績效考評工作;
(2)負責(zé)本部門階段工作總結(jié)，制訂上報月度工作計劃;
(3)協(xié)助完成銀監(jiān)、人行、保監(jiān)等監(jiān)管部門有關(guān)調(diào)研材料報送;
(4)負責(zé)臨時性公司類業(yè)務(wù)各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;
(5)負責(zé)部門考勤的登記及報送工作;
(6)負責(zé)公司業(yè)務(wù)條線各類考核、競賽等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總及通報;
(7)組織對公條線各項會議并做好會議紀要;
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求: 全日制本科及以上學(xué)歷;
(2)專業(yè)要求：會計、統(tǒng)計、金融等相關(guān)專業(yè);
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備2年(含)以上銀行統(tǒng)計、績效管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
(5)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康，有有較強的工作責(zé)任心、主動性;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，遵紀守法，身心健康，無不良行為記錄。認同本行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
自營現(xiàn)券投資經(jīng)理
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：3
工作職責(zé)：
(1)負責(zé)進行債券現(xiàn)券二級交易及投資，及債券相關(guān)衍生品交易;
(2)負責(zé)根據(jù)宏觀經(jīng)濟、市場走勢等進行交易及投資分析，獨立制定投資策略;
(3)配合債券交易其他相關(guān)工作;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求:全國普通高等院?；驀H院校全日制研究生及以上學(xué)歷，985、211院校者優(yōu)先考慮(不包括成人教育、專升本、專接本學(xué)歷);
(2)專業(yè)要求：金融、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備3年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有獨立產(chǎn)品投資經(jīng)驗，具有衍生品投資經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(5)能力素質(zhì)：富有團隊精神，溝通能力強，工作積極主動、細致耐心;
(6)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
資產(chǎn)管理投資經(jīng)理
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：2
工作職責(zé)：
(1)配合完成全行資產(chǎn)管理產(chǎn)品的整體策略的制定與政策研究;
(2)根據(jù)資產(chǎn)負債情況進行理財產(chǎn)品的投資運作;
(3)參與完成產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化理財產(chǎn)品設(shè)計;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制研究生及以上學(xué)歷(不包括成人教育、專升本、專接本學(xué)歷);
(2)專業(yè)要求：金融、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備3年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有獨立產(chǎn)品投資經(jīng)驗，具有衍生品投資經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(5)能力素質(zhì)：富有團隊精神，溝通能力強，工作積極主動、細致耐心;
(6)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
資產(chǎn)管理交易員崗
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
(1)協(xié)助投資經(jīng)理完成銀行間、交易所及其他場外市場的投資、交易及運作等工作;
(2)協(xié)助投資經(jīng)理完成各項市場研究;
(3)完成理財業(yè)務(wù)相關(guān)的其他前臺工作;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求:全國普通高等院?；驀H院校全日制碩士及以上學(xué)歷(不包括成人教育、專升本、專接本學(xué)歷);
(2)專業(yè)要求：金融、管理等相關(guān)專業(yè);
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備2年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有銀行間市場交易相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(5)能力素質(zhì)：富有團隊精神，溝通能力強，工作積極主動、細致耐心;
(6)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
資產(chǎn)管理產(chǎn)品運營崗
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
(1)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理，進行理財業(yè)務(wù)的全流程管理，包括產(chǎn)品的設(shè)計、發(fā)行、交易管理、流動性管理、收益成本核算等;
(2)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理，完成業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)和報表報送;
(3)完成理財產(chǎn)品資管系統(tǒng)操作，包括產(chǎn)品起息、到期、申購、贖回到期的對應(yīng)操作;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求:全國普通高等院?；驀H院校全日制本科及以上學(xué)歷(不包括成人教育、專升本、專接本學(xué)歷);
(2)專業(yè)要求：會計、金融、管理等相關(guān)專業(yè);
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備2年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有理財產(chǎn)品運作管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(5)能力素質(zhì)：富有團隊精神，溝通能力強，工作積極主動、細致耐心;
(6)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
風(fēng)險經(jīng)理
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
(1)管理交易監(jiān)控系統(tǒng)，并根據(jù)交易監(jiān)控系統(tǒng)測算結(jié)果進行交易審核，協(xié)助交易部門，在其開發(fā)新的業(yè)務(wù)及市場活動中，幫助其控制業(yè)務(wù)中會產(chǎn)生的信用風(fēng)險;
(2)負責(zé)信用類產(chǎn)品各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、匯總、分析工作，并對持倉品種進行日常動態(tài)監(jiān)測;
(3)協(xié)助完成相關(guān)信用類產(chǎn)品的授信及管理工作;
(4)做好與其他崗位的各項協(xié)同配合，做好其他與本崗位相關(guān)的各項工作;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求:全國普通高等院?；驀H院校全日制本科及以上學(xué)歷，985、211院校優(yōu)先考慮(不包括成人教育、專升本、專接本學(xué)歷);
(2)專業(yè)要求：會計、金融、管理等相關(guān)專業(yè);
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備2年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有金融行業(yè)風(fēng)險、合規(guī)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
(5)能力素質(zhì)：富有團隊精神，溝通能力強，工作積極主動、細致耐心，抗壓能力強;
(6)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
授信評審崗
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
1、根據(jù)國家法律法規(guī)以及行內(nèi)授信政策，對授信業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險進行全面審查，揭示業(yè)務(wù)風(fēng)險，評價業(yè)務(wù)的綜合金融服務(wù)方案，并在權(quán)衡風(fēng)險和收益的基礎(chǔ)上明確表達審查意見，提出相應(yīng)的控險措施及定價要求，為授信審批決策提供依據(jù)，確保授信項目風(fēng)險可控;
2、根據(jù)需要，對重點項目盡職調(diào)查給予技術(shù)支持，幫助完善授信方案。參與制定全行授信管理工作規(guī)劃，優(yōu)化完善相關(guān)政策、制度及流程;
3、與授信審批相關(guān)的其他工作。
任職資格：
1、學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求：會計、財務(wù)管理、金融、稅法、風(fēng)險管理、法律等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
3、年齡要求：年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后出生);
4、工作經(jīng)驗：五年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,其中三年以上信貸工作經(jīng)驗，有獨立審批工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、知識/技能：熟悉蘇州當(dāng)?shù)氐谋O(jiān)管部門、信貸政策及行業(yè)狀況，了解農(nóng)村商業(yè)銀行的運作模式、信貸流程和風(fēng)險控制工具、具有較強的財務(wù)分析能力;
6、能力素質(zhì)：做事認真細致，工作責(zé)任心強，吃苦耐勞，能承擔(dān)較強的工作壓力。有良好的溝通協(xié)調(diào)分析能力、組織管理能力和較強的文字和口頭表達能力;
7、資質(zhì)要求：具有中、高級會計職稱或注冊會計師者優(yōu)先考慮;
8、其他要求：品行端正，誠實守信，遵紀守法，身心健康，無不良行為記錄。認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守。
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
計劃財務(wù)部副總/總助/資產(chǎn)負債管理崗
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：3
工作職責(zé)：
(1)負責(zé)配合總行計劃財務(wù)部進行管會系統(tǒng)的升級優(yōu)化，在現(xiàn)行系統(tǒng)架構(gòu)的基礎(chǔ)上提出適應(yīng)發(fā)展、精細化管理的建議;
(2)根據(jù)總行戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營管理要求，構(gòu)建支行、事業(yè)部制經(jīng)營單位績效管理體系，制定績效考核辦法與資源配置辦法，制定年度預(yù)算目標(biāo);
(3)負責(zé)制定和完善管理會計營運成本核算和分攤政策;
(4)負責(zé)運用各類管理會計工具、方法進行營績效分析，結(jié)合績效考核、定價管理、產(chǎn)品創(chuàng)新的管理需要，撰寫管理會計分析報告，推進管理會計應(yīng)用;
(5)負責(zé)制定管理會計業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)章制度，規(guī)范全行管理會計工作流程，指導(dǎo)開展管理會計信息應(yīng)用，組織管理會計人員培訓(xùn);
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求:全國普通高等院?；驀H院校全日制本科及以上學(xué)歷(不包括成人教育、專升本、專接本學(xué)歷);
(2)專業(yè)要求：金融、會計或財務(wù)等相關(guān)專業(yè);
(3)年齡要求：原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：具備2年(含)以上商業(yè)銀行管理會計相關(guān)工作經(jīng)驗或會計師事務(wù)所銀行審計項目經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)、管理會計工具、績效考核流程及會計核算制度等;
(5)能力素質(zhì)：熟悉商業(yè)銀行管理會計原理及管會系統(tǒng)，掌握銀行管理會計信息生成方式，了解銀行會計科目體系;
(6)資質(zhì)要求：具備注冊會計師資格或中級以上職稱;
(7)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守;
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
互聯(lián)網(wǎng)銀行總部風(fēng)控部總經(jīng)理
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
1、根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)銀行總部工作需要牽頭擬定相關(guān)規(guī)章制度、工作流程，并上報總行相關(guān)管理部門審議;
2、擬定互聯(lián)網(wǎng)銀行總部整體風(fēng)險偏好和風(fēng)險限額等風(fēng)險管理指標(biāo)，報總行相關(guān)管理部門審議;
3、負責(zé)資產(chǎn)質(zhì)量等各項風(fēng)險控制指標(biāo)、流動性監(jiān)管指標(biāo)和風(fēng)險限額日常監(jiān)控、預(yù)警和報告;
4、負責(zé)建立市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、聲譽風(fēng)險等管理架構(gòu)，制定相關(guān)風(fēng)險管理制度，完善市場風(fēng)險和信用風(fēng)險監(jiān)控指標(biāo)體系，并進行日常監(jiān)控、預(yù)警和報告;
5、規(guī)范金融工具估值的方法、模型和流程，并對金融產(chǎn)品估值和模型進行確認，定期對估值與風(fēng)險計量模型的有效性進行檢驗和評價，并根據(jù)檢驗結(jié)果進行調(diào)整和改進，協(xié)助綜合監(jiān)控及壓力測試崗進行壓力測試;
6、對互聯(lián)網(wǎng)銀行總部經(jīng)營活動中面臨的風(fēng)險進行識別、分析和報告，定期向總行經(jīng)營層報告部門的風(fēng)險狀況，為部門風(fēng)險管理提供建議;
7、負責(zé)合作機構(gòu)、助貸機構(gòu)風(fēng)險盡職調(diào)查工作，完成風(fēng)險盡職調(diào)查報告，與總行相關(guān)部門溝通，推進新產(chǎn)品評審會、貸審會過會;
8、根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)銀行總部發(fā)展戰(zhàn)略，制定風(fēng)控部架構(gòu)規(guī)劃，搭建適應(yīng)本部門實際情況的崗位人員設(shè)置;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職資格：
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先考慮;
2、專業(yè)要求：財務(wù)、法律、金融類等相關(guān)專業(yè);
3、年齡要求：年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后出生);
4、工作經(jīng)驗：具備5年及以上銀行、投行、審計、法律或風(fēng)險管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
5、知識/技能：能夠獨立發(fā)表專業(yè)風(fēng)控意見及管理風(fēng)控部門;
6、能力素質(zhì)：思維縝密、邏輯性強，有溝通、談判技巧，文字功底好，表達能力強;具備豐富的實踐經(jīng)驗、部門治理、內(nèi)部控制管理方面的基本知識和思路;
7、資質(zhì)要求：有CPA執(zhí)業(yè)資格或FRM證書者優(yōu)先考慮;
8、其他：品行端正，誠實守信，遵紀守法，身心健康，無不良行為記錄。思維活躍，富有創(chuàng)新精神，有較強責(zé)任心。認同銀行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守。
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
產(chǎn)品經(jīng)理崗(信貸方向)
工作地點：江蘇省-昆山市
招聘人數(shù)：1
工作職責(zé)：
(1)產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)銀行發(fā)展戰(zhàn)略對產(chǎn)品線進行整體規(guī)劃;
(2)需求管理:根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和用戶研究結(jié)果完成業(yè)務(wù)需求的撰寫，協(xié)助設(shè)計、開發(fā)、測試團隊理解和掌握產(chǎn)品需求，對產(chǎn)品方向和易用性負責(zé);
(3)迭代管理:對需求迭代進行質(zhì)量與速度的把控，推進功能上線;
(4)數(shù)據(jù)分析:能夠快速有效地進行數(shù)據(jù)分析，并得出結(jié)論，指導(dǎo)后續(xù)需求安排;
(5)其他日常工作：包括協(xié)助解決客服反饋的問題并高效處理等;
(6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
(1)學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷;
(2)專業(yè)要求：專業(yè)不限;
(3)年齡要求：不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);
(4)工作經(jīng)驗：三年以上移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗;
(5)能力素質(zhì)：對互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品有獨到的見解，具有較強的邏輯思維;
(6)知識技能：熟悉App產(chǎn)品、交互設(shè)計;
(7)綜合素質(zhì)：形象良好，身心健康，有較好的服務(wù)意識、溝通能力和團隊合作精神;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定，品行端正，誠實守信，無不良行為記錄;較強的事業(yè)心、責(zé)任心;認同我行企業(yè)文化和價值觀，具有良好的職業(yè)操守。
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以上條件，對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件。
文章來源：昆山農(nóng)商銀行
