
(二)初審報(bào)考資格
各招聘單位根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息,對(duì)照崗位報(bào)考要求,在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考人員報(bào)名后的1日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由。
(三)查詢資格初審結(jié)果
報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名后1日內(nèi)在報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤而未通過(guò)可在2023年3月3日17:00以前及時(shí)進(jìn)行修改,重新進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的,不能參加考試。報(bào)名人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位,一經(jīng)資格審查通過(guò)后,報(bào)名人員不能更改報(bào)考單位及崗位(如對(duì)資格審查結(jié)果有疑問(wèn),可咨詢具體用人部門(mén),聯(lián)系方式見(jiàn)附件1)。
(四)網(wǎng)上繳費(fèi)
報(bào)考人員資格初審合格后,須在2023年3月4日17:00前通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),按市財(cái)政、物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn),每名報(bào)考人員繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)50元。報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動(dòng)放棄。
(五)打印準(zhǔn)考證
繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,請(qǐng)于2023年3月9日9:00至2023年3月11日9:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),具體考試時(shí)間、地點(diǎn)和其他注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證??荚嚠?dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件(確因各種原因無(wú)法提供身份證原件的,必須出示由派出所出具的臨時(shí)身份證明,臨時(shí)身份證明需有本人照片、身份證號(hào)碼和派出所公章)按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。
(六)未達(dá)到開(kāi)考比例人員的處理
實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達(dá)到5:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中屬急需緊缺人才的,有關(guān)情況經(jīng)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)認(rèn)定后,可作為緊缺崗位開(kāi)考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者,退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
六、考試
本次公開(kāi)招聘考試包括筆試和面試,其中A類崗位面試分為專業(yè)技能測(cè)試和綜合面試、B類崗位面試為綜合面試。各崗位具體考試科目項(xiàng)目詳見(jiàn)《重慶第二師范學(xué)院2023年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。
(一)筆試
1.筆試科目為公共科目,分值100分,筆試時(shí)間90分鐘。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),主要包括時(shí)事政治、高等教育、教師職業(yè)道德等內(nèi)容,筆試考試范圍詳見(jiàn)附件6。筆試采取閉卷的形式進(jìn)行。考試時(shí)間暫定3月11日,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及其他注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
考生登錄重慶市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首頁(yè)“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”“區(qū)縣委托、社會(huì)化服務(wù)考試”欄目,點(diǎn)擊“重慶第二師范學(xué)院2023年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),點(diǎn)擊“成績(jī)查詢”進(jìn)行查詢。
2.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:
(1)在筆試中有缺考的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(2)A類崗位進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試的人選,按照技能測(cè)試人數(shù)與招聘崗位名額5:1比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。進(jìn)入綜合面試的人員,按照與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)筆試成績(jī)和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)之和,從高到低依次確定。
(3)B類崗位進(jìn)入綜合面試的人員,按照與招聘崗位名額5:1比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。
(4)若最后一名進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或綜合面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同,則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開(kāi)展面試;競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無(wú)法遞減的,取消該崗位招聘。
(二)資格復(fù)審
具體復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)由用人部門(mén)電話通知,請(qǐng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn),持本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他文件資料的原件和復(fù)印件等材料,接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審并現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi),復(fù)審資料見(jiàn)附件2。
完成繳費(fèi)且資格復(fù)審合格者,參加面試和心理測(cè)試;經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者或資格復(fù)審不合格者,其缺額按報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)1次。若遞補(bǔ)人選筆試總成績(jī)相同,則并列進(jìn)入面試。
若應(yīng)聘人員屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,須在資格復(fù)審時(shí)提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》(附件3),不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
(三)心理測(cè)試
心理測(cè)試主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。心理測(cè)試暫定為綜合面試之前,測(cè)試結(jié)果不納入考核總成績(jī),但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。
(四)面試
面試由學(xué)校組織實(shí)施,面試具體時(shí)間地點(diǎn)等事項(xiàng)在重慶第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)站重要通知欄。
面試環(huán)節(jié)中,專業(yè)技能測(cè)試方式為試講,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)操作水平、專業(yè)實(shí)踐能力等。綜合面試A類崗位為無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試,主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量。綜合面試B類崗位為結(jié)構(gòu)化面試,主要對(duì)應(yīng)聘人員的綜合分析和崗位勝任力等進(jìn)行綜合考量。各崗位開(kāi)展面試的具體方式詳見(jiàn)本公告附件1。各面試方式分值均為100分,專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間不少于10分鐘,綜合面試時(shí)間不少于10分鐘。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。
面試成績(jī)及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單將在重慶第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)站重要通知欄公布。未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位考生綜合面試成績(jī)未達(dá)到80分者,不得確定為體檢人選。