(二)資格審查
資格審查時(shí)間：2022年10月10日9時(shí)至2022年11月30日24時(shí)。
在此期間，應(yīng)聘人員可以在報(bào)名系統(tǒng)中查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)者，按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)備現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
(三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
1.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)以報(bào)名網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。
2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)提供的材料需與報(bào)名提交材料一致。(提供原件及復(fù)印件各1份)
3.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后，應(yīng)聘人員的各類證件、證書等原件返還應(yīng)聘人員本人;《報(bào)名表》原件、《鑒定表》原件、開具的證明原件和提交材料的全部復(fù)印件存檔備查，不予退還。
4.提供材料不全或未現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的應(yīng)聘人員按自動(dòng)放棄處理，取消其應(yīng)聘資格?，F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過(guò)者，打印準(zhǔn)考證后方可參加考試。
5.應(yīng)聘同一崗位的人員，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1，達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘計(jì)劃，急需或緊缺專業(yè)的招聘崗位，經(jīng)學(xué)校研究同意后，可適當(dāng)降低比例。
(四)綜合考試
應(yīng)聘人員需進(jìn)行筆試、心理測(cè)試和面試，心理測(cè)試不合格者取消面試及錄用資格。考試時(shí)間及地點(diǎn)以報(bào)名網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。
1.筆試
筆試采取百分制計(jì)分方式，主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。根據(jù)筆試總成績(jī)分?jǐn)?shù)由高到低按1:3比例確定進(jìn)入面試人選，面試資格人員達(dá)不到1:3比例的崗位，將取消或縮減該崗位招聘計(jì)劃。如出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。擬進(jìn)入面試人員名單在人才招聘網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。筆試成績(jī)低于60分者為不合格，不得進(jìn)入面試。
2.面試
面試采取百分制計(jì)分方式，根據(jù)不同招聘崗位的需要分別采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、答辯等考核方式。面試成績(jī)低于60分者為不合格，不予聘用。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考，不影響該崗位招聘計(jì)劃。
3.總成績(jī)計(jì)算方式
總成績(jī)=(筆試成績(jī)×60%)+(面試成績(jī)×40%);總成績(jī)折算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4.按應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。
(五)體檢
應(yīng)聘人員到三級(jí)甲等醫(yī)院參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢。體檢不合格者不予聘用。
(六)政審
對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行政治和思想道德情況審查。
(七)審批
校長(zhǎng)辦公會(huì)研究確定擬聘用人員。
(八)公示
擬聘用人員在報(bào)名網(wǎng)站和哈爾濱理工大學(xué)網(wǎng)站(主頁(yè)“服務(wù)導(dǎo)航—人才引進(jìn)”欄目)公示7個(gè)工作日。
(九)見習(xí)期考核
學(xué)校統(tǒng)一安排一個(gè)月見習(xí)考核，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審，不合格者不予聘用。
(十)辦理入職有關(guān)手續(xù)
公示期滿無(wú)異議且符合相關(guān)條件的擬聘用人員按相關(guān)流程辦理入職手續(xù)。
七、有關(guān)說(shuō)明
(一)實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格人員，學(xué)校正式聘用;試用期間經(jīng)考察不能勝任聘用崗位或試用期滿考核不合格者，不予聘用。
(二)應(yīng)聘人員需對(duì)個(gè)人提交的材料負(fù)責(zé)。擬聘用人員凡提供的材料不實(shí)，或在檔案審查過(guò)程中有弄虛作假、不符合相關(guān)規(guī)定，以及存在其他不符合聘用原則或違反相關(guān)規(guī)定的情況，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
(三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及其他到校環(huán)節(jié)需嚴(yán)格遵守我校疫情防控相關(guān)要求，如有時(shí)間、地點(diǎn)等變化學(xué)校會(huì)及時(shí)發(fā)布通知，請(qǐng)應(yīng)聘者留意報(bào)名網(wǎng)站相關(guān)通知。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：吳老師;聯(lián)系電話：0451-86390189。
監(jiān)督電話：0451-86390112(哈爾濱理工大學(xué)紀(jì)委辦公室)
報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話：400-1629-400轉(zhuǎn)1015
九、本公告由哈爾濱理工大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋
附件：
1.《哈爾濱理工大學(xué)2022-2023年公開招聘“碩士及以上”教師崗位計(jì)劃表》.xlsx
2.《哈爾濱理工大學(xué)公開招聘思想政治鑒定表》.doc
3.《應(yīng)屆畢業(yè)生在讀證明(模板)》.doc
原標(biāo)題：哈爾濱理工大學(xué) 2022-2023年公開招聘“碩士及以上”教師公告（三）
文章來(lái)源：https://fz2022.ibaoming.net/website/viewDocumentById?id=2
