中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司福建省分公司2024校園招聘簡章
一、公司簡介
福建聯(lián)通是中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司在福建設(shè)立的省級分公司，是國有特大型通信骨干企業(yè)，下轄9個地市級分公司和83區(qū)縣分公司。
福建聯(lián)通積極推進新基建建設(shè),建成高速泛在基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)，打造千兆寬帶精品網(wǎng),構(gòu)建全國領(lǐng)先高品質(zhì)算力網(wǎng)。在全省開通超3.1萬個5G基站，5G網(wǎng)絡(luò)覆蓋所有地市城區(qū)、縣城城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū),千兆光纖網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍持續(xù)擴大，已建立布局全省云網(wǎng)一體的算力網(wǎng)體系及技術(shù)先進、綠色低碳的新型數(shù)據(jù)中心發(fā)展格局。
二、招聘對象
（一）2024屆高校畢業(yè)生，包括本科生、碩士研究生、博士研究生；2023屆畢業(yè)未就業(yè)的高校畢業(yè)生。
（二）招聘專業(yè):自動化類、計算機類、電子信息類、網(wǎng)絡(luò)信息安全類、能源動力類、數(shù)學(xué)類、統(tǒng)計學(xué)類、機械類輕工類、交通運輸類、環(huán)境科學(xué)與工程類、市場營銷類財務(wù)類、法律類和人力資源相關(guān)等。
三、招聘崗位
（一）市場營銷方向
【崗位職責(zé)】
主要包含集團大客戶拓展、新型渠道運營、商企市場運營等:
1.集團大客戶拓展:
（1）洞察行業(yè)市場需求和發(fā)展方向、聚焦關(guān)鍵客戶、推廣自主產(chǎn)品；
（2）挖掘客戶需求，收集/整理客戶需求并分析，參與解決方案制定；
（3）拓展維系客情關(guān)系，推動項目商機轉(zhuǎn)化，承擔(dān)相關(guān)業(yè)績目標(biāo)；
（4）推進項目簽約，負責(zé)標(biāo)前準(zhǔn)備及投標(biāo)等相關(guān)工作。
2.新型渠道運營、商企市場運營:
（1）負責(zé)市場調(diào)研、方案策劃、效果評估。
（2）負責(zé)制定渠道建設(shè)規(guī)劃；
（3）負責(zé)重點渠道的合作洽談；
（4）負責(zé)制定渠道銷售策略與銷售組織；
（5）負責(zé)提供統(tǒng)一管理、集約運營、效能評估與智慧運營等能力。
【任職條件】
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
2.專業(yè)要求:市場營銷類、自動化類、計算機類、電子信息類、通信類專業(yè)，或涉及金融、醫(yī)療、旅游、教育、交通物流、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2)具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3)熟練掌握WPS等辦公軟件；
(4)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
（二）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方向
【崗位職責(zé)】
負責(zé)云計算、5G網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)通信等專業(yè)的規(guī)劃、建設(shè)、優(yōu)化、維護。
【任職條件】
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
2.專業(yè)要求:通信類、電子信息類、計算機類、自動化類相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，熟悉相關(guān)網(wǎng)絡(luò)知識，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2）具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
（三）IT技術(shù)方向(解決方案方向)
【崗位職責(zé)】
1.與客戶交流、調(diào)研需求，根據(jù)客戶需求，編制項目解決方案，以及方案的演示推介；
2.負責(zé)與合作廠商進行技術(shù)交流，并做好與銷售部門、研發(fā)部門的銜接；
3.為客戶提供從管理咨詢、信息化規(guī)劃、信息化實施到運營維護的全過程解決方案。
【任職條件】
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
2.專業(yè)要求:電子信息類、網(wǎng)絡(luò)通信類、計算機類、自動化類、軟件開發(fā)類相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2)具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3）熟練掌握WPS等辦公軟件；
(4)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
（四）IT技術(shù)方向(軟件研發(fā)方向)
【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)需求的整體規(guī)劃設(shè)計；
2、負責(zé)信息化系統(tǒng)的調(diào)研、開發(fā)、應(yīng)用及后期維護工作。
【任職條件】
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
2專業(yè)要求:電子信息類、網(wǎng)絡(luò)通信類、計算機類、自動化類、軟件開發(fā)類相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2)具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3）熟練掌握WPS等辦公軟件；
(4)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
（五）綜合職能方向——財務(wù)
【崗位職責(zé)】
1.負責(zé)制定完善財務(wù)制度、財務(wù)流程、財務(wù)規(guī)范等；
2.負責(zé)日常核算、資金及稅務(wù)的業(yè)務(wù)審核及管理工作；
3.負責(zé)成本費用的管控工作；
4.負責(zé)對業(yè)務(wù)發(fā)展及公司重要事項分析和提供財務(wù)方面的決策和支持；
5.負責(zé)參與財務(wù)風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和支持。
【任職條件】
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
⒉專業(yè)要求:會計、財務(wù)管理、稅務(wù)、金融管理等相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2)具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3)熟練掌握財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識，掌握會計制度、會計政策知識及稅務(wù)政策，了解財務(wù)管理基礎(chǔ)知識，掌握財務(wù)管理系統(tǒng)、稅務(wù)系統(tǒng)操作知識。
(4)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
（六）綜合職能方向——人力資源
【崗位職責(zé)】∶
根據(jù)工作需要和個人特點，具體組織實施公司選拔、配置、開發(fā)、考核和培養(yǎng)等人力資源某一模塊工作:
1.招聘與配置管理:負責(zé)招聘渠道管理及維護，并根據(jù)用人部門需求組織完成人員招聘全流程工作；
2.考核激勵:負責(zé)組織實施公司績效評價制度及員工績效考評工作，配合完成其他薪酬績效的相關(guān)工作；
3.培訓(xùn)發(fā)展:負責(zé)根據(jù)培訓(xùn)實施安排，支撐并組織各類培訓(xùn)和專業(yè)能力認(rèn)證工作的落地實施；
4.人事管理:組織實施員工關(guān)系統(tǒng)籌工作，包含但不限于員工溝通、勞動合同管理、離職管理、滿意度調(diào)查、勞資糾紛處理、考勤管理、人事檔案管理、突發(fā)事件處理以及其他工作；
5.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
【任職要求】:
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
專業(yè)要求:人力資源管理、法律等相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2)具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3)有較高的政治素質(zhì)，中共黨員優(yōu)先。
(4)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
（七）綜合職能方向——法律事務(wù)
【崗位職責(zé)】∶
1.負責(zé)處理、日常法律事務(wù)，包括合同蓋章、合同歸檔等；
2.負責(zé)工商事務(wù)日常處理，包括營業(yè)執(zhí)照的新辦、變更等；
3.負責(zé)開展公司內(nèi)部各類型法律培訓(xùn)、考試等工作；
4.負責(zé)協(xié)助公司內(nèi)部法律材料收集、調(diào)研等各類法律事務(wù)工作；
5.負責(zé)協(xié)助其他法律相關(guān)工作；
6.負責(zé)公司各類法律咨詢服務(wù)；
7.負責(zé)公司內(nèi)部合規(guī)相關(guān)事務(wù)。
【任職要求】∶
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)的學(xué)位；
專業(yè)要求:法學(xué)類或相關(guān)專業(yè)；
3.素質(zhì)要求:
(1)專業(yè)基礎(chǔ)扎實，熟練掌握訴訟、仲裁程序，對《公司法》、《勞動法》、《知識產(chǎn)權(quán)保護法》等常規(guī)法律法規(guī)，綜合成績在專業(yè)或班級排名靠前；
(2)具有較強的目標(biāo)感和自驅(qū)力，具有良好的溝通表達、承壓抗壓能力；
(3）具備較強的溝通能力、協(xié)作能力及公文協(xié)作能力。
(4)有學(xué)生干部經(jīng)歷、青創(chuàng)社經(jīng)歷、獲得獎學(xué)金或競賽獎勵者優(yōu)先。
四、招聘單位及人數(shù)
福建聯(lián)通各分支機構(gòu)招聘人數(shù)若干
五、工作地點：
福建聯(lián)通各分支機構(gòu)福州│泉州│廈門│漳州│莆田│寧德│龍巖│三明|南平
六、薪資福利
有競爭力的薪酬(基本工資＋績效獎金＋附段性激勵)、五險一金、補充醫(yī)療、彈性福利積點、企業(yè)年金、年度體檢、培訓(xùn)體系、工會活動、用餐補貼、節(jié)日慰問、員工餐廳、健身房、咖啡館、暑期托兒班
七、招聘流程：
網(wǎng)申-簡歷篩選-筆試面試-發(fā)放offer-簽約-入職
八、投遞方式：
www.chinaunicom.com.cn人力資源專區(qū)
或者手機掃描以下二維碼投遞簡歷
原文鏈接：http://fjrclh.fzu.edu.cn/cmss/zpxx/56496
