
哈電電機(jī)公司面向社會公開招聘中層領(lǐng)導(dǎo)人員
根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,為進(jìn)一步擴(kuò)大選人用人視野,結(jié)合公司干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,現(xiàn)面向社會公開招聘部分中層領(lǐng)導(dǎo)人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
01/招聘崗位及數(shù)量
計(jì)劃財(cái)務(wù)部副經(jīng)理/經(jīng)理助理1名
法律合規(guī)部副經(jīng)理/經(jīng)理助理1名
02/崗位職責(zé)
(一)計(jì)劃財(cái)務(wù)部副經(jīng)理(經(jīng)理助理)
協(xié)助經(jīng)理組織開展分管工作,領(lǐng)導(dǎo)分管業(yè)務(wù)班組員工履行崗位職責(zé)。組織開展計(jì)劃財(cái)務(wù)部工作規(guī)劃、全面預(yù)算、專項(xiàng)計(jì)劃等編制、資金管理、財(cái)務(wù)核算、成本管理、兩金管理、對子公司的協(xié)調(diào)監(jiān)督工作、財(cái)務(wù)信息化管理提升、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控、修訂財(cái)務(wù)管理制度等工作。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)。
(二)法律合規(guī)部副經(jīng)理(經(jīng)理助理)
協(xié)助經(jīng)理做好公司及所屬企業(yè)法律規(guī)章制度體系建設(shè)、合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理、合同管理、法律糾紛管理、授權(quán)管理、普法管理、法律培訓(xùn)、法律清欠等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)建立法律、合規(guī)、內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)四位一體管理體系,組織編制體系文件,負(fù)責(zé)組織實(shí)施與持續(xù)改進(jìn);參與公司重要決策、重大合同、重要制度法律審核及組織落實(shí)公司普法宣傳教育培訓(xùn)工作;做好公司及所屬企業(yè)法律糾紛應(yīng)對,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)。
03/任職基本條件和資格
(一)任職基本條件
1.堅(jiān)持以***新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、開拓創(chuàng)新能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)素質(zhì),法治素養(yǎng)好、法治思維和依法辦事能力強(qiáng),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控意識。
4.具有正確的業(yè)績觀,堅(jiān)定建設(shè)世界一流裝備制造企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),埋頭苦干、真抓實(shí)干,推動企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
5.嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),認(rèn)同哈電集團(tuán)文化,有全局意識,忠誠企業(yè)、遵紀(jì)守法,勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé),勤勉務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)合作,品行端正、作風(fēng)形象好。
6.具有完全民事行為能力的中國公民,有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
7.嚴(yán)格落實(shí)中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職位禁入制度,嚴(yán)格按照《公司法》《國有資產(chǎn)法》和黨紀(jì)政紀(jì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)任職資格條件
1.應(yīng)聘副經(jīng)理崗位,應(yīng)具有累計(jì)5年以上應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷;應(yīng)聘經(jīng)理助理崗位,應(yīng)具有累計(jì)4年以上應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷。
2.應(yīng)聘副經(jīng)理崗位,應(yīng)具備以下條件之一:
(1)具有大型國有企事業(yè)單位相當(dāng)層級(比照副處級)或比照正科級領(lǐng)導(dǎo)崗位1年以上工作經(jīng)歷。
(2)擔(dān)任大型民營企業(yè)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)或中小型民營企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
(3)擔(dān)任大型民營企業(yè)法律合規(guī)部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)或中小型民營企業(yè)法律合規(guī)負(fù)責(zé)人,以及知名律師事務(wù)所律師合伙人。
3.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
4.應(yīng)聘計(jì)劃財(cái)務(wù)部副經(jīng)理(經(jīng)理助理)崗位的,應(yīng)具有注冊會計(jì)師執(zhí)業(yè)資格或者具有高級會計(jì)師等經(jīng)濟(jì)管理類高級職稱;應(yīng)聘法律合規(guī)部副經(jīng)理(經(jīng)理助理)崗位的,應(yīng)具有律師執(zhí)業(yè)資格。
5.年齡一般不超過35周歲(1988年1月1日以后出生),特別優(yōu)秀的可放寬至38周歲(1985年1月1日以后出生)。
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
04/工作地點(diǎn)及待遇
工作地點(diǎn):黑龍江省哈爾濱市。
工資待遇:副經(jīng)理崗位目標(biāo)年薪35萬元,經(jīng)理助理崗位目標(biāo)年薪25萬元,具體以績效考核后實(shí)際發(fā)放為準(zhǔn)。
05/報(bào)名要求
(一)報(bào)名方式:符合條件的應(yīng)聘人員請自行下載并填寫《哈爾濱電機(jī)廠有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表》(附件1),填寫時(shí)須保證各項(xiàng)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,郵件標(biāo)題名稱為“應(yīng)聘崗位-應(yīng)聘者姓名”,發(fā)送至郵箱[email protected]。
(二)報(bào)名時(shí)間截至2023年7月10日。
(三)其他事項(xiàng):
1.筆試、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以電話或郵件通知為準(zhǔn)。
2.面試結(jié)束后,我們將以電子郵件或電話方式通知面試結(jié)果。
3.公司承諾對應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密,并僅用于招聘工作使用。
06/聯(lián)系方式
聯(lián)系人:楊帆聯(lián)系電話:0451-82872352、13613622813招聘郵箱:[email protected]地址:黑龍江省哈爾濱市香坊區(qū)三大動力路99號公司網(wǎng)址:www.hec-china.com
附件:哈爾濱電機(jī)廠有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表
原文標(biāo)題:哈電電機(jī)公司面向社會公開招聘中層領(lǐng)導(dǎo)人員
原文鏈接:http://www.hec-china.com/index.php/Index/news_content4/id/5182