中國冶金地質(zhì)總局成立于1952年，隸屬于國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會，主要從事固體礦產(chǎn)地質(zhì)勘查、研究、開發(fā)、服務，超硬材料生產(chǎn)及機械裝備制造。以下是中國冶金地質(zhì)總局校園招聘相關(guān)內(nèi)容，來看看吧。

一、中國冶金地質(zhì)總局招聘基本條件

1.思想政治素質(zhì)較高，誠實守信；

2.品學兼優(yōu)，積極上進，具有創(chuàng)新精神；

3.具有扎實的專業(yè)理論知識和團隊精神，敢于擔當；

4.具有較好的組織協(xié)調(diào)能力，具有較好的文字能力和口頭表達能力；

5.身心健康，無不良嗜好。

二、中國冶金地質(zhì)總局報考須知

1.請將電子版?zhèn)€人簡歷以附件形式發(fā)送至電子郵箱：lijing cmgb.cn，簡歷文檔名稱和郵件主題格式統(tǒng)一為：姓名+應聘職位+學校+專業(yè)+學歷，請在簡歷中附近期彩色免冠照片。

2.招聘分為資格審查、筆試和面試三個環(huán)節(jié)。每個環(huán)節(jié)結(jié)束后，將統(tǒng)一用電子郵件方式通知符合條件人員，不相符人員將不再另行通知。

3.根據(jù)資格審查、筆試和面試結(jié)果，確定最終擬聘人員，并在信息中心官方網(wǎng)站公示擬聘人員。

4.應聘人員應保證提供的各種材料真實、準確，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，將取消應聘資格。

三、中國冶金地質(zhì)總局招聘流程

1.人力資源部發(fā)布招聘信息，公布基本職責、資格條件等。

2.報名：符合條件的報名者填寫《招聘報名登記表》發(fā)送至郵箱。

3.資格審查：人力資源部對報名人員進行資格審查，并將審查結(jié)果通知報名人員。此次招聘內(nèi)外部同時進行，根據(jù)內(nèi)部人選情況，初選完成并入社會化招聘人員共同面試。

4.面試

（1）面試時間地點：人力資源部組織對符合條件人員進行面試，面試時間及地點另行通知。

（2）面試方式：應聘人員按要求進行陳述及答辯（答辯采取PPT匯報形式，重點匯報應聘者對招聘崗位的理解與思考方面）。

（2）面試評分：人力資源部組織招聘小組按參與面試人員面試情況綜合進行評分排序，擇優(yōu)錄取。

5.結(jié)果公告

招聘完成后由黨委組織部按干部管理相關(guān)要求組織考察、公示、任前談話等，流程完成后下發(fā)聘任文件。

以上就是“中國冶金地質(zhì)總局校園招聘：基本條件及報考須知”的全部內(nèi)容，希望對大家有所幫助！

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