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中國(guó)電子科技集團(tuán)招聘信息|招聘流程|崗位要求

2022-12-07 16:22:02 來(lái)源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 小卷

中國(guó)電子科技集團(tuán)有限公司是一家實(shí)力雄厚的企業(yè),許多人都非常向往在這樣一個(gè)大舞臺(tái)是上施展抱負(fù)。最直接的方式就是通過(guò)招聘的方式進(jìn)入這家企業(yè)了,下面就來(lái)說(shuō)說(shuō)中國(guó)電子科技集團(tuán)招聘流程以及崗位要求等方面的內(nèi)容。

一、招聘流程

(一)招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。

(二)凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘的人員,需提供以下資料:學(xué)歷和學(xué)位證書、身份證、其他相關(guān)證書(如職業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書)掃描件,簡(jiǎn)歷投遞郵箱是:yangyuanyuan5 cetc.com.cn,郵件主題格式:應(yīng)聘崗位+姓名。

(三)聯(lián)系人及電話:楊女士,010-89056266。

(四)工作地點(diǎn):北京市海淀區(qū)北四環(huán)中路211號(hào)。

(五)面試時(shí)間另行通知。

二、崗位要求

1.計(jì)算機(jī)、通信、電子信息相關(guān)專業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷,博士研究生優(yōu)先。

2.對(duì)信息技術(shù)有較深入理解,了解最新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)技術(shù)發(fā)展有一定的預(yù)測(cè)和分析能力。

3.了解和掌握企業(yè)頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)方法和系統(tǒng)工程理論者優(yōu)先。

4.熟悉自主創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)生態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)者優(yōu)先。

5.出色的方案編寫和講解能力。

6.具有3年以上信息化或軍工電子行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

7.具備較強(qiáng)的組織能力、理解能力和溝通能力。

8.工作主動(dòng)積極,善于團(tuán)隊(duì)配合,抗壓性較強(qiáng)。

三、薪資福利

1.有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系

基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、崗位分紅、科技創(chuàng)新人才津貼、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)股權(quán)激勵(lì)、科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)、技術(shù)革新獎(jiǎng)勵(lì)、管理創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)...,良好的薪酬增長(zhǎng)空間。

2.完善的社會(huì)保障與福利

社會(huì)保障:五險(xiǎn)兩金、大病救助基金、陽(yáng)光情援助基金;

員工福利:安家費(fèi)、員工公寓(租房補(bǔ)貼)、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、醫(yī)療補(bǔ)助、年節(jié)慰問(wèn)、生日慰問(wèn)、新婚祝賀、生育祝賀、員工體檢、高溫補(bǔ)貼等。

以上就是“中國(guó)電子科技集團(tuán)招聘信息|招聘流程|崗位要求”的全部?jī)?nèi)容,都說(shuō)海闊憑魚躍,天高任鳥(niǎo)飛,大家趕緊去投遞簡(jiǎn)歷吧!

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