面試中如何能夠脫穎而出呢？自己很優(yōu)秀但是一緊張就影響發(fā)揮什么都回答不了怎么辦？按實力發(fā)揮可以拿滿分，真實面試總會大打折扣該如何是好？

備考面試的考生通常都有這樣的疑惑：怎么樣的面試答題才能真正獲得考官的青睞?該怎么進(jìn)行調(diào)整才能在面試考場脫穎而出，這個成了很多考生的疑惑之處，其實眾多考生疑惑的地方其實并沒有這么復(fù)雜，想要作答好面試其實有時候很簡單。面試的精髓在于，答好題目應(yīng)該是“自圓其說為前提，但更為重要的面試能力的體現(xiàn)”。而注重面試能力的體現(xiàn)，其實歸根結(jié)底來講就是要重視提升自己的綜合能力素養(yǎng)。

能力之一：面試答題得體現(xiàn)政府思維能力

面試答題該如何體現(xiàn)政府思維能力?關(guān)鍵在于答題過程中應(yīng)該具備以下兩點(diǎn)要求：

其一做到面試答題圍繞政府立場進(jìn)行分析題干信息。例如：在網(wǎng)絡(luò)直播帶貨的過程中，政府積極號召呼吁發(fā)展經(jīng)濟(jì)新形態(tài)，那么考生們在作答過程中就應(yīng)該體現(xiàn)堅定的政府立場，而不是自顧自地分析網(wǎng)絡(luò)直播的好與壞。

其二做到面試答題弘揚(yáng)主旋律。例如：此次新型冠狀病毒肺炎疫情，弘揚(yáng)愛國主義思想、堅定抗議精神就是黨和國家的主旋律，那么考生們在作答過程中應(yīng)該要充分體現(xiàn)其內(nèi)涵，展現(xiàn)良好的政府思維，體現(xiàn)政治素養(yǎng)。

能力之二：面試答題得體現(xiàn)分析、解決問題能力

分析問題、解決問題能力其實是來源于考官的測評要素，那么如何在答題過程中體現(xiàn)?

其一，分析問題的精髓在于，要對題干問題有充分的把握，做到全面認(rèn)知問題是前提，分析問題就要對問題的原因、影響進(jìn)行深刻剖析，由淺入深、由小見大;

其二，解決問題能力的關(guān)鍵在于對策是否具有針對性、可行性、有效性，很多考生在作答過程中缺乏有效性的闡述，泛泛而談甚至答非所問，那么解決問題能力就很難體現(xiàn)。因此，要體現(xiàn)解決問題能力，必須將對策落實落細(xì)。

綜上所述，各位考生在面試作答的時候，可以多從以上幾個角度去推敲下面試答題的奧秘，面試答題體現(xiàn)能力對于學(xué)習(xí)面試過程中的考生而言才是關(guān)鍵。