我國的編制類型比較多，較為常見的可以分為公務員、事業(yè)編、參公、軍隊文職等。今天小編就為大家分析云南公務員和事業(yè)編的區(qū)別，給各位考生提供一些參考。

一、公務員

公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。選擇公務員的原因有很多，其中薪資待遇好、穩(wěn)定性高、晉升途徑明確可以算是三個重要原因。

首先，薪資是大多數(shù)考生關注的重點，目前，公務員的基本工資由職務工資和級別工資兩項構成。職務工資體現(xiàn)的是公務員的職責大小，一個職務對應一個工資標準，領導職務和相當職務層次的非領導職務對應不同的工資標準。

最后我們可以看一下公務員的晉升途徑，公務員的晉升途徑明確，從科員到一巡都有明確的時間規(guī)定和晉升方向，這也是公務員的一個顯著優(yōu)勢。

二、事業(yè)單位

事業(yè)單位，是指國家為了社會公益目的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務組織。事業(yè)單位接受政府領導，表現(xiàn)形式為組織或機構的法人實體。

三、事業(yè)單位與公務員的區(qū)別

1.工作性質(zhì)方面，公務員從事的主要是國家行政事務性工作；事業(yè)單位人員從事的主要是社會公益性工作，或者說是非營利性的工作。

2.工資收入方面，公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規(guī)定發(fā)放，并根據(jù)國家財政狀況進行調(diào)資；事業(yè)單位人員的工資收入一般不受國家約定，由各事業(yè)單位根據(jù)市場情況而定。

3.保險福利方面，公務員享受的保險福利是按照《國家公務員管理條例》的規(guī)定執(zhí)行；事業(yè)單位人員享受的保險福利是按照國家有關的社會保障規(guī)定執(zhí)行，一般要逐步實行社會化。一般來說，公務員享受的福利待遇比事業(yè)單位的人員要好一些。

4.用人方面，公務員的錄用、提升、退休、辭退、辭職等是按照《國家公務員管理條例》的規(guī)定執(zhí)行；而事業(yè)單位人員的錄用、提升、退休、辭退等是按照國家《事業(yè)單位人事管理條例》的有關規(guī)定執(zhí)行。但事業(yè)單位對人員的管理權限要大一些。

5.考試方面，事業(yè)單位考試相較于公務員的國考、省考，進入方式更加靈活，地方也可以根據(jù)需要自己組織事業(yè)單位考試，此外還有人才引進等，所以事業(yè)單位也比公務員考試更加容易“上岸”。

【在上岸鴨公考預約2024云南省考公告】

>>>  點擊查看：2024云南公務員省考公告

                           2024云南省考備考資料領取