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[上海]2023年中信銀行上海分行社會(huì)招聘啟事

2023-07-18 13:26:40 來源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 紫薇
2023年中信銀行上海分行社會(huì)招聘啟事(7.18)
 
支行理財(cái)經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
1.負(fù)責(zé)辦理個(gè)人客戶開戶、簽約以及理財(cái)?shù)确乾F(xiàn)金業(yè)務(wù),提供全面的理財(cái)咨詢服務(wù);
 
2.完善個(gè)人客戶檔案,維護(hù)和提升個(gè)人客戶關(guān)系,與個(gè)人客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的伙伴關(guān)系;
 
3.做好其他各項(xiàng)客戶服務(wù)工作;
 
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
 
任職資格
 
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
 
2.年齡35周歲以下;
 
3.具有2年以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;
 
4.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信;
 
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
交易銀行部產(chǎn)品經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
協(xié)助二級(jí)分行行長(zhǎng)管理分行工作,組織落實(shí)全行整體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、規(guī)章制度、監(jiān)督協(xié)調(diào)溝通內(nèi)外部事宜,推動(dòng)全行業(yè)務(wù)發(fā)展,以支持保障二級(jí)分行各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
 
任職資格
 
(1)具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;
 
(2)年齡38周歲以下;
 
(3)應(yīng)具備5年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)或7年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具備2年以上下一級(jí)職務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
 
(4)具備較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力,工作業(yè)績(jī)優(yōu)良,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和從業(yè)記錄,有一定客戶資源,并符合銀監(jiān)局有關(guān)高級(jí)管理人員任職資格的規(guī)定;
 
(5)具有相關(guān)崗位的上崗證書或執(zhí)業(yè)資格證書。
 
支行主管柜員
 
崗位職責(zé)
 
根據(jù)總分行公司主線安排,負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)公司客戶,通過各種產(chǎn)品服務(wù)為分行提升業(yè)務(wù)規(guī)模、創(chuàng)造業(yè)務(wù)利潤(rùn)、控制風(fēng)險(xiǎn),以達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)為目的。
 
任職資格
 
1.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷;
 
2.年齡不超過35周歲;
 
3.應(yīng)具備2年以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷或金融、經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)歷;
 
4.具有相關(guān)崗位的上崗證書或執(zhí)業(yè)資格證書;
 
5.具有一定的營(yíng)銷意識(shí)和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
 
6.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信;
 
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
支行班子成員
 
崗位職責(zé)
 
1.根據(jù)全行發(fā)展戰(zhàn)略和支行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定轄內(nèi)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo);
 
2.制訂支行年度綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展情況,制訂工作措施,并予以落實(shí);
 
3.組織并指導(dǎo)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)營(yíng)銷策劃、銷售管理和客戶關(guān)系管理;
 
4.建立各項(xiàng)內(nèi)部工作流程及管理控制制度,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,防范金融風(fēng)險(xiǎn),以確保支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)行符合法律法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管控相關(guān)規(guī)定;
 
5.負(fù)責(zé)牽頭與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào),相互聯(lián)動(dòng),密切銀企關(guān)系;
 
6.組織和落實(shí)員工人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè);
 
7.開展支行日常工作管理,優(yōu)化工作秩序,負(fù)責(zé)員工的績(jī)效考核激勵(lì)及紀(jì)律管理,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作;
 
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
 
任職資格
 
6年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力;年齡原則上在38周歲以下。
 
支行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
1.組織落實(shí)分行下發(fā)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃拓展業(yè)務(wù);
 
2.負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶開拓與維護(hù),推動(dòng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成;
 
2.制定和完善團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理制度;
 
3.牽頭推動(dòng)渠道、平臺(tái)的搭建,牽頭組織各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng);
 
4.指導(dǎo)和組織客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)等工作;
 
5.指導(dǎo)檢查業(yè)務(wù)操作流程,做好風(fēng)險(xiǎn)防控。
 
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
 
任職資格
 
4年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;年齡35周歲以下。
 
私人銀行客戶經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
負(fù)責(zé)私人銀行層級(jí)客戶拓展與經(jīng)營(yíng);
 
負(fù)責(zé)資產(chǎn)配置方案或財(cái)務(wù)傳承方案,定期檢視資產(chǎn)配置報(bào)告;
 
定期組織和參與客戶沙龍活動(dòng)。
 
任職資格
 
全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;年齡35周歲以下;遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)操守;符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
支行公司客戶經(jīng)理
 
任職資格
 
3年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;年齡35周歲以下。
 
支行綜合柜員
 
崗位職責(zé)
 
從事銀行柜面業(yè)務(wù)。
 
任職資格
 
1年以上銀行會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);持有反假證、會(huì)計(jì)證、會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先;年齡35周歲以下。
 
個(gè)貸客戶經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
開拓個(gè)貸業(yè)務(wù)市場(chǎng)、渠道以及客戶,建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系;
 
負(fù)責(zé)日常個(gè)貸業(yè)務(wù)的跟進(jìn)和推動(dòng),達(dá)成投放目標(biāo)以及其他交叉銷售業(yè)務(wù)目標(biāo);
 
負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)受理、貸前調(diào)查工作、整理檔案上報(bào)、投放以及相關(guān)貸后管理工作;
 
落實(shí)合規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管理工作要求,確保業(yè)務(wù)合法合規(guī);
 
完成上級(jí)交辦的其他工作。
 
任職資格
 
全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;年齡35周歲以下;遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)操守;符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
支行會(huì)計(jì)經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和中信銀行的各項(xiàng)會(huì)計(jì)規(guī)章制度及操作規(guī)程;正確組織會(huì)計(jì)核算,真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整提供會(huì)計(jì)信息;配合支行合法依規(guī)開展經(jīng)營(yíng)管理;管理支行日常會(huì)計(jì)工作,督促落實(shí)整改上級(jí)檢查及外部審計(jì)等發(fā)現(xiàn)的問題,組織支行會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能培訓(xùn)等。
 
任職資格
 
全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上銀行柜面業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),組織協(xié)調(diào)能力和全局觀念,具有解決運(yùn)營(yíng)工作實(shí)際問題的能力;能服從分行統(tǒng)一跨網(wǎng)點(diǎn)輪崗安排;近三年年度考核結(jié)果為“良好”及以上;年齡35周歲以下;遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)操守;符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
支行營(yíng)業(yè)部經(jīng)理
 
崗位職責(zé)
 
1.協(xié)助支行分管行領(lǐng)導(dǎo)確定零售業(yè)務(wù)銷售目標(biāo)、計(jì)劃,指導(dǎo)和監(jiān)督規(guī)劃和計(jì)劃的執(zhí)行;
 
2.組織制定相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域各項(xiàng)規(guī)章制度和辦法,并組織實(shí)施;
 
3.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理、操作、審核及運(yùn)營(yíng)等各項(xiàng)工作的監(jiān)督與管理;
 
4.負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)營(yíng)業(yè)廳的銷售和服務(wù)進(jìn)行綜合管理,包括大堂氛圍營(yíng)造、客戶需求激發(fā)、監(jiān)督和管理各崗位人員的銷售效率和服務(wù)質(zhì)量;
 
5.負(fù)責(zé)管理網(wǎng)點(diǎn)個(gè)人客戶資源,監(jiān)督執(zhí)行營(yíng)銷計(jì)劃;
 
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
 
任職資格
 
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
 
2.年齡35周歲以下;
 
3.具有6年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷能力;具備較強(qiáng)的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;
 
4.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信;
 
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
 
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