渤海銀行昆明分行招聘啟事詳細(xì)情況請(qǐng)見下方公告，關(guān)于銀行招聘的更多最新資訊，高頓教育將會(huì)為大家持續(xù)更新發(fā)布。

渤海銀行昆明分行現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)熟練、具有國際化視野并富有創(chuàng)新精神的人士加盟。

招聘崗位以及部門包括：公司金融部、公司業(yè)務(wù)部、交易銀行部、普惠金融事業(yè)部、同業(yè)業(yè)務(wù)營銷中心、個(gè)人金融部、消費(fèi)金融中心、信息科技部、業(yè)務(wù)營運(yùn)部、綜合管理部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、內(nèi)控合規(guī)部、財(cái)務(wù)部、營業(yè)部相關(guān)崗位。

有意應(yīng)聘者請(qǐng)將您的個(gè)人簡歷（含聯(lián)系電話）和《渤海銀行應(yīng)聘申請(qǐng)表》發(fā)送至本次招聘專用郵箱kmzp cbhb.com.cn，并在郵件主題上注明應(yīng)聘部門及職位名稱，以便我們查詢。我們將對(duì)應(yīng)聘者的資料嚴(yán)格保密。

渤海銀行將以有競爭力的市場化的薪酬和福利，國際水準(zhǔn)的培訓(xùn)和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，為員工提供施展才華的舞臺(tái)。

誠邀您的加盟！

附件：《渤海銀行應(yīng)聘申請(qǐng)表》.xls

 

部門：公司金融部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)批發(fā)銀行業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和統(tǒng)籌管理

•負(fù)責(zé)牽頭組織落實(shí)總行批發(fā)銀行各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)政策，貫徹落實(shí)本行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)政策

•負(fù)責(zé)制定分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，組織分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)的分解，并督促實(shí)施

•負(fù)責(zé)分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)客戶關(guān)系管理和客戶服務(wù)質(zhì)量管理，組織制定分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)營銷指導(dǎo)意見和服務(wù)管理制度

•負(fù)責(zé)分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)營銷隊(duì)伍的建設(shè)、培訓(xùn)、考核和管理工作

•負(fù)責(zé)行業(yè)分析和政策研究，牽頭制定分行批發(fā)銀行營銷方案，并推動(dòng)實(shí)施

•負(fù)責(zé)分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、推廣

•負(fù)責(zé)分行貿(mào)易融資業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和管理

•負(fù)責(zé)分行外匯業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和管理

•負(fù)責(zé)分行投資銀行業(yè)務(wù)，為企業(yè)量身設(shè)計(jì)金融服務(wù)方案

•負(fù)責(zé)對(duì)公網(wǎng)銀等電子化業(yè)務(wù)的推廣和營銷工作

•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和統(tǒng)籌管理

•負(fù)責(zé)牽頭組織金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)與公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)的聯(lián)動(dòng)營銷和交叉銷售

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•碩士研究生或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•具有廣泛而良好的金融產(chǎn)品知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•8年/7年/6年以上批發(fā)銀行營銷管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

•具有豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn)；具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

職位：產(chǎn)品銷售經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)識(shí)別市場產(chǎn)品需求，發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品的商業(yè)機(jī)會(huì)

•負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)品營銷，對(duì)客戶部門提供銷售支持

•負(fù)責(zé)銷售及制定有效的金融解決方案

•負(fù)責(zé)使用咨詢性銷售方法及廣泛的推銷渠道，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)

•負(fù)責(zé)與營運(yùn)、市場營銷、產(chǎn)品管理及其它技術(shù)團(tuán)隊(duì)密切合作，確保提供全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•具有廣泛而良好的金融產(chǎn)品知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•6年/5年/4年/2年以上批發(fā)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上咨詢銷售工作經(jīng)驗(yàn)；具備客戶關(guān)系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

 

部門：公司業(yè)務(wù)部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)批發(fā)銀行業(yè)務(wù)的營銷和拓展

•負(fù)責(zé)營銷本地區(qū)政府機(jī)構(gòu)、行政事業(yè)單位及軍隊(duì)等無貸客戶的金融業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)發(fā)起開發(fā)設(shè)計(jì)新產(chǎn)品，營銷集團(tuán)客戶、大中型企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)客戶、大中型企業(yè)的貸款發(fā)放和貸后管理

•負(fù)責(zé)開展對(duì)零售業(yè)務(wù)、金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的聯(lián)動(dòng)營銷與交叉營銷

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•具有廣泛而良好的產(chǎn)品知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•8年/7年/6年以上客戶關(guān)系管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有廣泛客戶資源

•具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

職位：銷售管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)統(tǒng)籌分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)計(jì)劃與預(yù)算，制定中、長期營銷策略規(guī)劃

•加強(qiáng)當(dāng)?shù)氐男袠I(yè)分析和政策研究，針對(duì)不同行業(yè)、不同區(qū)域、不同客戶群體制訂市場營銷策略，并指導(dǎo)客戶經(jīng)理予以落實(shí)

•為落實(shí)分行批發(fā)銀行客戶戰(zhàn)略制定具體實(shí)施方案

•負(fù)責(zé)前臺(tái)營銷渠道管理及保證業(yè)務(wù)實(shí)施流程暢通

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•6年/5年/4年/2年以上客戶關(guān)系管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有英文書寫和口語能力者，同等條件優(yōu)先錄用

•具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

職位：公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系，完成預(yù)算指標(biāo)

•與產(chǎn)品部門與金融市場部緊密合作，提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案

•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系，在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域（即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域）中推動(dòng)/發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)遇

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•4年以上客戶關(guān)系管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有英文書寫和口語能力者，同等條件優(yōu)先錄用

•具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

職位：公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)協(xié)助支持客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)順利開展日常工作

•負(fù)責(zé)協(xié)助客戶經(jīng)理策劃客戶關(guān)系的建立和維護(hù)工作

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)授信申請(qǐng)的分析、整理、材料收集等的銷售支持工作

•負(fù)責(zé)對(duì)客戶授信額度進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測，了解額度使用及風(fēng)險(xiǎn)暴露情況

•收集、整理、保管、傳遞客戶相關(guān)信息及檔案

•負(fù)責(zé)督辦客戶經(jīng)理銷售工作的重要待辦事項(xiàng)

•整理和保管拜訪報(bào)告

•協(xié)助客戶經(jīng)理整理會(huì)談、訪談的背景資料

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•具備商業(yè)銀行銷售知識(shí)；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•2年以上商業(yè)銀行統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的分析和協(xié)調(diào)能力；具備較好的文字表達(dá)能力和一定的英文書寫和口語能力

職位：綜合統(tǒng)計(jì)主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)統(tǒng)籌分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)計(jì)劃與預(yù)算，制定中、長期營銷策略規(guī)劃

•制定并分解分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)，并督促完成

•組織實(shí)施對(duì)營銷人員的激勵(lì)與考核

•負(fù)責(zé)分行業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作

•加強(qiáng)當(dāng)?shù)氐男袠I(yè)分析和政策研究，針對(duì)不同行業(yè)、不同區(qū)域、不同客戶群體制訂市場營銷策略，并指導(dǎo)客戶經(jīng)理予以落實(shí)

•為落實(shí)分行批發(fā)銀行客戶戰(zhàn)略制定具體實(shí)施方案

•負(fù)責(zé)識(shí)別市場產(chǎn)品需求，發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品的商業(yè)機(jī)會(huì)

•負(fù)責(zé)與營運(yùn)、市場營銷、產(chǎn)品管理及其它技術(shù)團(tuán)隊(duì)密切合作，確保提供全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)

•負(fù)責(zé)行業(yè)分析和政策研究，為全行批發(fā)業(yè)務(wù)提供信息支持

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)

•熟悉銀行服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作；具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力，熟練使用辦公軟件

•4年/2年以上商業(yè)銀行統(tǒng)計(jì)或信息管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有英文書寫和口語能力者，同等條件優(yōu)先錄用

•具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力

 

部門：交易銀行部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•貫徹執(zhí)行總行交易銀行部的產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略與營銷政策，依據(jù)分行所在地區(qū)交易銀行、投資銀行和托管業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)發(fā)展情況，制定和實(shí)施落地執(zhí)行方案

•制定分行交易銀行、投資銀行和托管業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)發(fā)展策略和業(yè)務(wù)規(guī)劃，落實(shí)分行交易銀行、投資銀行和托管業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)以及交易銀行的各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo)

•牽頭營銷分行交易銀行、投資銀行和托管業(yè)務(wù)的目標(biāo)客戶，并指導(dǎo)、支持和配合轄屬機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)營銷，做好客戶關(guān)系管理和服務(wù)提升，開展轄區(qū)內(nèi)交易銀行業(yè)務(wù)合作的同業(yè)及相關(guān)渠道建設(shè)

•負(fù)責(zé)對(duì)分行及轄屬機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)理進(jìn)行交易銀行、投資銀行和托管業(yè)務(wù)的相關(guān)業(yè)務(wù)政策及產(chǎn)品培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)組織交易銀行和投資銀行的市場調(diào)研、新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品營銷策劃、產(chǎn)品宣傳推廣，負(fù)責(zé)特色化產(chǎn)品與創(chuàng)新方案的擬定與呈報(bào)

•負(fù)責(zé)交易銀行業(yè)務(wù)的合規(guī)管理，包括但不限于分行及轄屬機(jī)構(gòu)外匯及跨境人民幣政策的牽頭管理、督導(dǎo)和檢查

•組織完成對(duì)需要投資銀行部審批、審查或處理的具體投資銀行業(yè)務(wù)項(xiàng)目，組織進(jìn)行盡職調(diào)查、質(zhì)量控制、產(chǎn)品定價(jià)和文件材料制作，風(fēng)險(xiǎn)控制，出具方案、建議、意見等工作

•負(fù)責(zé)根據(jù)總行交易銀行部、投資銀行部、托管業(yè)務(wù)部的安排，組織推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)和重點(diǎn)項(xiàng)目的落地實(shí)施

•負(fù)責(zé)分行交易銀行團(tuán)隊(duì)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)和訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)，不斷提高團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力、工作能力和業(yè)務(wù)水平

•完成分行主管行長及總行批發(fā)產(chǎn)品主管部交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷，擁有研究生學(xué)歷更佳

•金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)、IT等相關(guān)專業(yè)

•至少8年/7年/6年商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中管理經(jīng)驗(yàn)不少于三年

•有一定的客戶資源，對(duì)市場需求具有敏銳的觀察力和判斷力，溝通、表達(dá)能力良好

職位：產(chǎn)品經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•對(duì)分行交易銀行部總經(jīng)理負(fù)責(zé)

•負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展策略，并對(duì)所轄地區(qū)該類產(chǎn)品業(yè)務(wù)情況進(jìn)行跟蹤分析

•負(fù)責(zé)落實(shí)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的年內(nèi)預(yù)算指標(biāo)，并對(duì)客戶經(jīng)理進(jìn)行交易銀行政策及產(chǎn)品培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)制定、審核交易銀行產(chǎn)品及服務(wù)方案，對(duì)客戶經(jīng)理提供產(chǎn)品支持

•負(fù)責(zé)營銷分行交易銀行業(yè)務(wù)客戶，協(xié)助客戶經(jīng)理依據(jù)客戶需求制定業(yè)務(wù)、服務(wù)方案，并跟蹤執(zhí)行

•負(fù)責(zé)協(xié)助、支持轄屬機(jī)構(gòu)開展?fàn)I銷，尋找、挖掘交易銀行客戶和業(yè)務(wù)，推動(dòng)轄屬機(jī)構(gòu)完成相關(guān)任務(wù)指標(biāo)

•負(fù)責(zé)分析所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r，匯總統(tǒng)計(jì)本產(chǎn)品線業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并及時(shí)向部門總經(jīng)理匯報(bào)

•負(fù)責(zé)落實(shí)所負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策、管理制度和控制措施，確保合規(guī)經(jīng)營

•完成交易銀行部總經(jīng)理交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科學(xué)歷，擁有研究生學(xué)歷更佳

•金融、市場營銷、IT等相關(guān)專業(yè)

•至少對(duì)交易銀行、投資銀行、托管業(yè)務(wù)中的一項(xiàng)有比較深入的了解與經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)政策法規(guī)

•至少6年/5年/4年/2年商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有一定的交易銀行業(yè)務(wù)基礎(chǔ)

•具有較強(qiáng)的洞悉市場變化的能力；具有良好的溝通、表達(dá)能力，熟練使用各種辦公軟件

 

部門：普惠金融事業(yè)部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)中小企業(yè)業(yè)務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營和統(tǒng)籌管理

•牽頭組織落實(shí)總行中小企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)政策

•制定分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，牽頭制定營銷方案，并推動(dòng)實(shí)施

•組織、推動(dòng)分行面向中小企業(yè)開展資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)分行中小企業(yè)營銷隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化業(yè)務(wù)拓展運(yùn)作機(jī)制，以及中小企業(yè)客戶的營銷、拓展及客戶關(guān)系管理

•負(fù)責(zé)發(fā)起開發(fā)設(shè)計(jì)中小企業(yè)業(yè)務(wù)新產(chǎn)品，擬定創(chuàng)新方案并組織產(chǎn)品培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)對(duì)中小企業(yè)的貸款發(fā)放和貸后管理

•協(xié)助零售銀行完成中小企業(yè)中的高端個(gè)人業(yè)務(wù)的交叉銷售等

•完成分行主管行長交辦的工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷；有工商管理碩士學(xué)位者優(yōu)先

•金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉企業(yè)交易、現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資及信貸等業(yè)務(wù)；擁有銀行業(yè)產(chǎn)品管理或銷售經(jīng)驗(yàn)；掌握商業(yè)銀行產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)；了解中小企業(yè)業(yè)務(wù)和客戶需求，具有敏銳的商業(yè)觸覺和遠(yuǎn)見；熟悉法律法規(guī)和銀行業(yè)條例

•具有8年/7年/6年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的業(yè)績記錄，工作卓有成效，并勇于創(chuàng)新

•具備良好的領(lǐng)導(dǎo)才能，出色的溝通能力、文字表達(dá)能力和項(xiàng)目管理技巧，能夠激勵(lì)員工士氣，富有團(tuán)隊(duì)合作精神

職位：產(chǎn)品銷售經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•配合總行產(chǎn)品部門要求，開展相關(guān)產(chǎn)品屬地化實(shí)施和優(yōu)化

•負(fù)責(zé)中小企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的品牌推廣、市場策劃、營銷指導(dǎo)、培訓(xùn)推廣和績效考核

•負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品規(guī)范運(yùn)作和各類風(fēng)險(xiǎn)檢查監(jiān)督

•根據(jù)關(guān)鍵客戶需求設(shè)計(jì)產(chǎn)品營銷解決方案，支持客戶經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品銷售，并跟蹤業(yè)務(wù)發(fā)展，提供專業(yè)服務(wù)

•負(fù)責(zé)采集分行所在地中小企業(yè)對(duì)本行金融產(chǎn)品的意見和創(chuàng)新需求，經(jīng)營管理中的遇到的新情況、新問題，并提出改進(jìn)建議向總行中小企業(yè)貸款中心反饋

•負(fù)責(zé)分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)考核評(píng)價(jià)、分析統(tǒng)計(jì)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷；有工商管理碩士學(xué)位者優(yōu)先

•金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉企業(yè)交易、現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資及信貸等業(yè)務(wù)；擁有銀行業(yè)產(chǎn)品管理或銷售經(jīng)驗(yàn)；掌握商業(yè)銀行產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)；了解中小企業(yè)業(yè)務(wù)和客戶需求，具有敏銳的商業(yè)觸覺和遠(yuǎn)見；熟悉法律法規(guī)和銀行業(yè)條例

•具有6年/5年/4年/2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的業(yè)績記錄，工作卓有成效，并勇于創(chuàng)新

•具備良好的溝通能力、文字表達(dá)能力和項(xiàng)目管理技巧，富有團(tuán)隊(duì)合作精神

職位：高級(jí)中小企業(yè)客戶經(jīng)理

職位描述：

•帶領(lǐng)客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)有效管理重要客戶關(guān)系，完成銷售預(yù)算指標(biāo)

•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系，推動(dòng)、發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)

•拓展及維護(hù)重要的目標(biāo)客戶，對(duì)重要客戶進(jìn)行定期拜訪，與他們保持緊密的聯(lián)系

•做好貸后管理工作

•協(xié)助零售銀行完成中小企業(yè)中的高端個(gè)人業(yè)務(wù)的交叉銷售等

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷，客戶資源豐富者可適當(dāng)突破

•金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作

•具有8年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的業(yè)務(wù)資源

•具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、市場營銷能力和團(tuán)隊(duì)管理能力

職位：中小企業(yè)客戶經(jīng)理

職位描述：

•在高級(jí)客戶經(jīng)理的帶領(lǐng)下開拓地區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)中小型企業(yè)客戶，與他們建立業(yè)務(wù)聯(lián)系，銷售產(chǎn)品與服務(wù)給這些客戶，完成個(gè)人預(yù)算指標(biāo)

•做好客戶維護(hù)，以便隨時(shí)掌握企業(yè)的動(dòng)態(tài)，了解企業(yè)的需求，提供切合客戶需要的金融產(chǎn)品與服務(wù)

•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系，推動(dòng)、發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)遇

•做好貸后管理工作

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷，客戶資源豐富者可適當(dāng)突破

•金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作

•具有4-6年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，有一定業(yè)務(wù)資源

•具備良好的溝通能力和市場營銷能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神

職位：中小企業(yè)客戶經(jīng)理助理

職位描述：

•協(xié)助支持客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)順利開展日常工作

•協(xié)助客戶經(jīng)理策劃客戶關(guān)系的建立和維護(hù)工作

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)授信申請(qǐng)整理、材料收集等的銷售支持工作

•負(fù)責(zé)對(duì)客戶授信額度進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測，了解額度使用及風(fēng)險(xiǎn)暴露情況

•收集、整理、保管、傳遞客戶相關(guān)信息及檔案

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、管理、市場營銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

•了解商業(yè)銀行產(chǎn)品和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作

•具有2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)

•具備較好的文字表達(dá)能力

 

部門：同業(yè)業(yè)務(wù)營銷中心

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•組織制定分行金融市場業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和具體措施

•負(fù)責(zé)組織推動(dòng)分行金融市場業(yè)務(wù)，完成總分行各項(xiàng)經(jīng)營預(yù)算

•負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)管理工作

•負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)信息管理、業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析及綜合管理等工作

•負(fù)責(zé)制定分行金融市場業(yè)務(wù)管理制度，并配合內(nèi)審?fù)獠楣ぷ?/p>

•負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)考核及營銷人員統(tǒng)籌管理，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)等

•執(zhí)行總行相關(guān)部門的管理政策并推動(dòng)落實(shí)

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉金融市場相關(guān)產(chǎn)品；具備較廣泛的同業(yè)關(guān)系；深入了解相關(guān)的本地法規(guī)和銀行業(yè)條例

•具有8年/7年/6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的人際溝通技巧和解決問題的能力

職位：同業(yè)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

職位描述：

•根據(jù)總行同業(yè)負(fù)債業(yè)務(wù)屬地管理要求，組織分行負(fù)債來源，控制負(fù)債成本

•負(fù)責(zé)落實(shí)外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總分行關(guān)于同業(yè)業(yè)務(wù)的相關(guān)管理要求，組織開展同業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)，不得出現(xiàn)違規(guī)行為

•負(fù)責(zé)分行屬地銀行及非銀行金融機(jī)構(gòu)客戶的營銷和維護(hù)，提高同業(yè)對(duì)我行的授信額度

•負(fù)責(zé)分行屬地銀行及非銀行金融機(jī)構(gòu)客戶的授信調(diào)查

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)同業(yè)業(yè)務(wù)的要求，以及本行相關(guān)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有2-4年以上的同業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)

•具有較廣泛的同業(yè)關(guān)系；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具有同業(yè)業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，無違規(guī)記錄

職位：票據(jù)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)開展分行票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)買斷、賣斷、買入返售、賣出回購等轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)開展分行票據(jù)再貼現(xiàn)業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)落實(shí)外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總分行關(guān)于同業(yè)業(yè)務(wù)的相關(guān)管理要求，組織開展票據(jù)相關(guān)業(yè)務(wù)，不得出現(xiàn)違規(guī)行為

•負(fù)責(zé)票據(jù)市場和客戶的開發(fā)、維護(hù)和管理

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)票據(jù)業(yè)務(wù)的要求，以及本行相關(guān)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有2-4年以上的票據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)

•具有較好的市場拓展能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力

職位：理財(cái)業(yè)務(wù)（產(chǎn)品銷售）客戶經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行理財(cái)產(chǎn)品及金融市場產(chǎn)品銷售，牽頭推動(dòng)分行批發(fā)、零售理財(cái)業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展

•負(fù)責(zé)落實(shí)外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總分行相關(guān)管理要求，組織開展理財(cái)相關(guān)業(yè)務(wù)，不得出現(xiàn)違規(guī)行為

•負(fù)責(zé)理財(cái)銷售渠道開發(fā)，做好重點(diǎn)客戶維護(hù)

•負(fù)責(zé)分行理財(cái)客戶需求調(diào)查、分析

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)票據(jù)業(yè)務(wù)的要求，以及本行相關(guān)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有2-4年以上的銀行業(yè)務(wù)市場營銷經(jīng)驗(yàn)

•具有較好的市場拓展能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力

職位：金融市場業(yè)務(wù)綜合管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•協(xié)助部門總經(jīng)理管理分行金融市場業(yè)務(wù)，并與總行金融市場業(yè)務(wù)條線內(nèi)控管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銜接

•負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)相關(guān)檔案管理工作

•負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)申請(qǐng)管理工作

•負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)內(nèi)部控制及整體風(fēng)險(xiǎn)管理工作

•負(fù)責(zé)部門其他綜合性事務(wù)工作

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)金融市場業(yè)務(wù)的要求，以及本行相關(guān)的制度要求

•具有6年/5年/4年以上的銀行金融市場業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有較好的綜合管理能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力

 

部門：個(gè)人金融部

職位：總經(jīng)理

職位描述：

•根據(jù)總行零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展戰(zhàn)略和工作目標(biāo)，組織制定分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、本部門年度工作計(jì)劃和具體工作措施，協(xié)調(diào)推動(dòng)分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展

•組織編制零售業(yè)務(wù)年度財(cái)務(wù)及費(fèi)用預(yù)算，制定零售條線績效考核辦法（含信用卡），分解下達(dá)任務(wù)指標(biāo)，對(duì)所轄機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)營情況及指標(biāo)完成情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督

•負(fù)責(zé)分行財(cái)富業(yè)務(wù)和信用卡業(yè)務(wù)的市場營銷和產(chǎn)品推廣，包括制訂營銷計(jì)劃、產(chǎn)品包裝、宣傳策劃、資料準(zhǔn)備、開發(fā)和維護(hù)產(chǎn)品銷售渠道等，協(xié)調(diào)分行消費(fèi)金融中心、批發(fā)銀行條線及其他相關(guān)部門開展交叉銷售

•負(fù)責(zé)本行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)營銷推動(dòng)及產(chǎn)能提升（含社區(qū)銀行管理）

•負(fù)責(zé)組織實(shí)施財(cái)富業(yè)務(wù)、信用卡業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)所轄機(jī)構(gòu)依法、合規(guī)開展業(yè)務(wù)，防范操作風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

•負(fù)責(zé)分行個(gè)人業(yè)務(wù)服務(wù)收費(fèi)減免審批

•負(fù)責(zé)所轄機(jī)構(gòu)信用卡業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)控制及管理，包括資料初審、日常風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、催收等；負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反饋并協(xié)同有關(guān)部門解決用卡環(huán)境中存在的問題，不斷改善用卡環(huán)境

•負(fù)責(zé)開展零售業(yè)務(wù)市場調(diào)研和經(jīng)營分析，及時(shí)向總行和分行提供零售產(chǎn)品需求報(bào)告

•負(fù)責(zé)財(cái)富客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理隊(duì)伍管理，制定考核激勵(lì)辦法，擬定相關(guān)銷售規(guī)范，組織資格認(rèn)證

•負(fù)責(zé)落實(shí)產(chǎn)品營銷和推廣過程中反洗錢工作相關(guān)要求，配合做好洗錢風(fēng)險(xiǎn)防范工作

•負(fù)責(zé)分行零售條線內(nèi)控合規(guī)管理工作，做好與分行內(nèi)控合規(guī)部的協(xié)調(diào)、溝通、配合

•負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)信息管理、統(tǒng)計(jì)分析及綜合管理工作

•負(fù)責(zé)分行服務(wù)管理、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)管理、產(chǎn)品及服務(wù)投訴管理等工作

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、管理、市場營銷、投資管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的投資管理、市場營銷、高端客戶開發(fā)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、分析能力、營銷水平、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和決策能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理（分管財(cái)富）

職位描述：

•根據(jù)零售銀行整體發(fā)展戰(zhàn)略，確定分行財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展策略及業(yè)務(wù)規(guī)劃，明確重點(diǎn)產(chǎn)品、重點(diǎn)客戶，組織推廣實(shí)施，對(duì)財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行管理和優(yōu)化

•按照總行財(cái)富管理部業(yè)務(wù)績效考核政策，制定分行落地的實(shí)施辦法和考核內(nèi)容，有效促進(jìn)財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)整體發(fā)展；編制財(cái)富和私行業(yè)務(wù)的年度財(cái)務(wù)、費(fèi)用、業(yè)績預(yù)算指標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃并分解下達(dá)，承擔(dān)銷售指標(biāo)，并協(xié)調(diào)消費(fèi)金融部、批發(fā)銀行及其他相關(guān)部門開展交叉銷售，整體營銷，推動(dòng)零售業(yè)務(wù)的均衡發(fā)展

•組織市場調(diào)研，擬定各類財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃、營銷推廣計(jì)劃和產(chǎn)品捆綁銷售計(jì)劃，組織分行內(nèi)營銷活動(dòng)，推進(jìn)品牌建設(shè)，促進(jìn)分支機(jī)構(gòu)培育、開發(fā)、管理和維護(hù)財(cái)富管理重點(diǎn)客戶群

•組織財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)市場調(diào)研及提出新產(chǎn)品開發(fā)建議（包括：信托理財(cái)、代理基金、代理保險(xiǎn)、負(fù)債業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)，私人銀行，理財(cái)規(guī)劃等），建立分行財(cái)富管理和私人銀行產(chǎn)品品牌、理財(cái)規(guī)劃品牌和服務(wù)品牌

•進(jìn)行分行財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)與整合，制定管理制度、管理規(guī)范和相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)控制措施，實(shí)施事后評(píng)價(jià)，確保分行財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)合法合規(guī)，有效防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)

•建立財(cái)富客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)、擬定銷售人員的激勵(lì)和考核制度、銷售制度和規(guī)范，負(fù)責(zé)理財(cái)服務(wù)和財(cái)富產(chǎn)品投訴管理，督導(dǎo)和規(guī)范分支機(jī)構(gòu)合法合規(guī)開展財(cái)富管理業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)對(duì)支行財(cái)富業(yè)務(wù)人員進(jìn)行工作部署、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、績效評(píng)估和資格認(rèn)證，以保證分行財(cái)富管理和私人銀行業(yè)務(wù)工作有序、高效開展

•負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與市場公關(guān)（包括監(jiān)管機(jī)構(gòu)、公眾媒體等）以了解信息、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、提升銀行企業(yè)形象和財(cái)富管理業(yè)務(wù)品牌形象，組織搭建各類服務(wù)平臺(tái)和渠道

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、管理、市場營銷、投資管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有7年/6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的投資管理、市場營銷、高端客戶開發(fā)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、分析能力、營銷水平、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和決策能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：渠道管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)零售品牌營銷建設(shè)、推廣與專業(yè)化管理

•負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、組織實(shí)施本分行各項(xiàng)零售營銷活動(dòng)，并對(duì)營銷效果進(jìn)行督導(dǎo)、評(píng)價(jià)

•負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)能提升和持續(xù)優(yōu)化，牽頭組織網(wǎng)點(diǎn)（支行級(jí)以上及零售專業(yè)支行）各崗位聯(lián)動(dòng)營銷

•負(fù)責(zé)社區(qū)、小微支行管理，開展培訓(xùn)指導(dǎo)、制定考核評(píng)價(jià)辦法，監(jiān)督業(yè)務(wù)落實(shí)

•負(fù)責(zé)第三方銷售渠道的拓展及管理

•負(fù)責(zé)市場營銷、產(chǎn)能提升、網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)化等調(diào)研及定期報(bào)告與分析

•負(fù)責(zé)大堂經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)與管理

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•具有一線客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有理財(cái)、保險(xiǎn)、貴金屬等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格和證書者優(yōu)先

•掌握零售產(chǎn)品政策，了解營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)基本業(yè)務(wù)流程，熟練使用辦公軟件，文字功底好，口才好；營銷管理專業(yè)優(yōu)先

•具有6年/5年/4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)

•具備一定的管理能力、創(chuàng)新意識(shí)以及溝通培訓(xùn)能力

職位：內(nèi)控管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•根據(jù)總行零售內(nèi)控合規(guī)工作的目標(biāo)和要求，制定分行零售內(nèi)控合規(guī)工作規(guī)劃并確保實(shí)施

•組織開展有效的分行零售常態(tài)化檢查工作，負(fù)責(zé)系統(tǒng)在分行的維護(hù)、培訓(xùn)和操作，負(fù)責(zé)建立和開展分行自身特色業(yè)務(wù)的常態(tài)化檢查

•督導(dǎo)總行和當(dāng)?shù)乇O(jiān)管相關(guān)文件要求在分行的制度化和落地實(shí)施，定期檢索、梳理分行現(xiàn)有零售文件的空白區(qū)域和有效性并進(jìn)行提示

•組織分行個(gè)人客戶金融信息保護(hù)工作和應(yīng)急預(yù)案的開展，跟進(jìn)發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí)

•組織分行零售內(nèi)控培訓(xùn)和內(nèi)控文化建設(shè)，確保培訓(xùn)充分、有效

•配合分行內(nèi)控合規(guī)部開展相關(guān)工作

•負(fù)責(zé)組織撰寫分行相關(guān)零售內(nèi)控工作的匯報(bào)材料、總結(jié)報(bào)告等

•負(fù)責(zé)組織督導(dǎo)反洗錢相關(guān)工作在零售條線的落實(shí)

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)零售業(yè)務(wù)的內(nèi)控要求，以及本行相關(guān)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有6年/5年/4年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上零售業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別力和協(xié)調(diào)溝通能力；具有較強(qiáng)的表達(dá)能力；具有較強(qiáng)的文字組織能力，無違規(guī)記錄

職位：綜合管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•根據(jù)總行的整體發(fā)展戰(zhàn)略和工作目標(biāo)，組織制定分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略、工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)推動(dòng)零售各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展

•負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)信息管理、零售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和業(yè)務(wù)綜合，組織撰寫零售業(yè)務(wù)相關(guān)綜合性報(bào)告

•負(fù)責(zé)零售條線日常行政管理（包括會(huì)務(wù)管理、部門郵箱管理等）以及各類公文、檔案管理

•負(fù)責(zé)零售品牌建設(shè)及內(nèi)外部網(wǎng)站信息管理

•配合做好分行零售業(yè)務(wù)相關(guān)績效考核政策制定和實(shí)施，并負(fù)責(zé)業(yè)績統(tǒng)計(jì)等工作

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉零售銀行相關(guān)產(chǎn)品及運(yùn)營程序；熟練使用辦公軟件

•具有6年/5年/4年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的中文口頭及文字能力，具有一定的英文水平，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力

職位：服務(wù)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•制定分行年度服務(wù)管理工作計(jì)劃，有效落實(shí)總行及當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)服務(wù)管理工作要求

•建立分行服務(wù)管理制度體系，牽頭制定、修訂各項(xiàng)服務(wù)管理制度及開展后評(píng)價(jià)工作

•建立分行服務(wù)管理考核評(píng)價(jià)體系，制定分行服務(wù)管理考核評(píng)價(jià)辦法，提出服務(wù)考核評(píng)價(jià)意見

•建立分行服務(wù)監(jiān)督檢查體系，制定服務(wù)檢查管理辦法，定期組織開展服務(wù)監(jiān)督檢查與整改提升工作

•建立分行服務(wù)管理培訓(xùn)體系，定期開展服務(wù)主題培訓(xùn)，指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開展日常內(nèi)部服務(wù)培訓(xùn)

•建立分行服務(wù)評(píng)比體系，定期開展服務(wù)評(píng)比，指導(dǎo)、推動(dòng)各級(jí)營業(yè)機(jī)構(gòu)參加行內(nèi)外服務(wù)評(píng)優(yōu)活動(dòng)

•組織開展分行服務(wù)主題活動(dòng)，營造良好服務(wù)氛圍

•建立分行服務(wù)管理工作檔案，指導(dǎo)各級(jí)營業(yè)機(jī)構(gòu)建立服務(wù)工作檔案

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•有銀行業(yè)服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•熟悉零售銀行基本運(yùn)營程序，了解營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)流程及基本業(yè)務(wù)流程，熟練使用辦公軟件，文字功底好，口才好

•具有6年/5年/4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)

•熟悉銀行業(yè)服務(wù)管理規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，具備一定的管理能力、創(chuàng)新意識(shí)以及溝通培訓(xùn)能力

職位：消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•制定分行消保管理工作計(jì)劃，有效落實(shí)總行及當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)消保工作要求

•建立分行消保管理制度體系，牽頭組織各項(xiàng)消保管理制度的制定、修訂及后評(píng)價(jià)工作

•建立分行消保管理考核評(píng)價(jià)體系，制定分行消保管理考核評(píng)價(jià)辦法，提出考核評(píng)價(jià)意見

•建立分行消保監(jiān)督檢查體系，制定消保檢查管理辦法，定期開展檢查、整改工作

•建立分行消保管理培訓(xùn)體系，定期開展消保主題培訓(xùn)

•組織開展各項(xiàng)消保主題活動(dòng)，持續(xù)開展金融知識(shí)宣傳普及工作

•開展服務(wù)投訴管理工作

•建立分行消保管理工作檔案，指導(dǎo)各級(jí)營業(yè)機(jī)構(gòu)建立消保工作檔案

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•有銀行業(yè)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•熟悉銀行基本運(yùn)營程序，了解營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)流程及基本業(yè)務(wù)流程，熟練使用辦公軟件，文字功底好，口才好

•具有6年/5年/4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)

•熟悉銀行業(yè)消保管理要求，具備一定的管理能力、創(chuàng)新意識(shí)以及溝通培訓(xùn)能力

職位：財(cái)富營銷管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•根據(jù)銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)要求，擬定理財(cái)業(yè)務(wù)從業(yè)資格制度及相關(guān)培訓(xùn)課程、理財(cái)服務(wù)規(guī)范以及相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)控制措施；實(shí)施事后評(píng)估，確保分支機(jī)構(gòu)理財(cái)服務(wù)合法合規(guī)，以達(dá)到有效防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)的目的；按照監(jiān)管最新要求，對(duì)支行財(cái)富產(chǎn)品銷售“雙錄”工作等進(jìn)行監(jiān)管

•培訓(xùn)相關(guān)營銷人員的理財(cái)和投資知識(shí)并進(jìn)行資格考核；建立和推動(dòng)支行理財(cái)顧問服務(wù)，提升財(cái)富客戶經(jīng)理（助理）的顧問服務(wù)水平

•按總行業(yè)務(wù)要求，協(xié)助分支行開展?fàn)I銷活動(dòng)，包括產(chǎn)品路演、講座、客戶聯(lián)誼等，協(xié)助支行銷售團(tuán)隊(duì)完成工作指標(biāo)；對(duì)分行營銷工作開展情況定期進(jìn)行總結(jié)回顧，并按總行要求匯總上報(bào)

•根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌黾翱蛻粜枨蟀凑招袃?nèi)規(guī)定進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)并對(duì)分行相關(guān)產(chǎn)品和流程的開發(fā)及改進(jìn)提出建議

•建立理財(cái)資訊體系，定期對(duì)理財(cái)市場進(jìn)行分析，提供研究報(bào)告

•根據(jù)財(cái)富管理重點(diǎn)客戶定位，負(fù)責(zé)定期提交資產(chǎn)配置研究報(bào)告，更新理財(cái)規(guī)劃模型，支持分支機(jī)構(gòu)開展和維護(hù)重點(diǎn)客戶、建立我行理財(cái)品牌

•按照客戶需求為客戶提供產(chǎn)品組合、規(guī)劃和建議等服務(wù)并將客戶對(duì)產(chǎn)品的建議和需求反饋給相關(guān)部門

•開發(fā)、協(xié)調(diào)和維護(hù)分行財(cái)富管理產(chǎn)品渠道（包括行內(nèi)部門，保險(xiǎn)公司，基金公司，信托公司等），以確保高效的產(chǎn)品開發(fā)和執(zhí)行

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•至少具備基金、保險(xiǎn)從業(yè)資格；持金融理財(cái)師（或其他銀行業(yè)認(rèn)可的同等級(jí)資格）或會(huì)計(jì)師證書者優(yōu)先

•熟悉銀行產(chǎn)品(如：理財(cái)產(chǎn)品，保險(xiǎn)產(chǎn)品等)及其服務(wù)流程；擁有投資顧問和分析技能，了解國際相關(guān)市場情況；熟悉本地投資產(chǎn)品市場和營銷策略

•具備6年/5年/4年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有營銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

•良好的口頭溝通能力和書面表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和營銷渠道建設(shè)能力

職位：財(cái)富數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•根據(jù)總行財(cái)富管理部業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)分行財(cái)富產(chǎn)品的指標(biāo)管理

•負(fù)責(zé)草擬分行財(cái)富客戶經(jīng)理考核與激勵(lì)制度，并推動(dòng)實(shí)施

•負(fù)責(zé)對(duì)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和客戶經(jīng)理分配業(yè)務(wù)指標(biāo)、跟進(jìn)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成進(jìn)度，制定有效推動(dòng)指標(biāo)完成的措施

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、傳遞和管理工作，對(duì)未按時(shí)間要求漏報(bào)和數(shù)據(jù)有誤的網(wǎng)點(diǎn)及時(shí)督促，按總行要求定期上報(bào)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)

•負(fù)責(zé)分行銷售數(shù)據(jù)管理，包括數(shù)據(jù)整理、匯總和分析處理工作，挖掘業(yè)務(wù)問題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)信息數(shù)據(jù)，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持，提出優(yōu)化建議

•負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)安全管理，及時(shí)做好各類數(shù)據(jù)及報(bào)表的備份工作，做好歸檔、保管工作，做好信息數(shù)據(jù)的保密工作，嚴(yán)禁向未授權(quán)單位、部門及個(gè)人提供各類信息數(shù)據(jù)

•負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)（財(cái)富）分行管轄內(nèi)的系統(tǒng)管理：系統(tǒng)權(quán)限設(shè)置與更新、操作學(xué)習(xí)與轉(zhuǎn)培訓(xùn)、系統(tǒng)信息保密工作；根據(jù)分行實(shí)際操作提出優(yōu)化建議并配合總行進(jìn)行測試

•負(fù)責(zé)維護(hù)分行個(gè)人客戶級(jí)別，熟悉個(gè)人級(jí)別自動(dòng)調(diào)級(jí)系統(tǒng)；負(fù)責(zé)處理支行個(gè)人客戶級(jí)別手動(dòng)調(diào)整的需求，并按管理辦法進(jìn)行報(bào)備

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、營銷專業(yè)優(yōu)先，持有從業(yè)基金，保險(xiǎn)和相關(guān)投資產(chǎn)品證書者尤佳

•熟悉銀行運(yùn)營程序；熟悉儲(chǔ)蓄產(chǎn)品、中間業(yè)務(wù)、投資型產(chǎn)品；熟練使用辦公軟件

•具有6年/5年/4年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•有團(tuán)隊(duì)管理及培訓(xùn)員工的經(jīng)驗(yàn)，中文口頭及書面表達(dá)能力良好

職位：財(cái)富產(chǎn)品管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)財(cái)富產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)在分行的日常運(yùn)行維護(hù)、管理要求落實(shí)執(zhí)行、數(shù)據(jù)報(bào)送、數(shù)據(jù)采集分析、確保分支機(jī)構(gòu)提供財(cái)富產(chǎn)品和服務(wù)合法合規(guī)，有效防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)

•根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌黾翱蛻粜枨蟀凑招袃?nèi)規(guī)定進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)并對(duì)分行相關(guān)產(chǎn)品和流程的開發(fā)及改進(jìn)提出建議；進(jìn)行分行財(cái)富產(chǎn)品流程的設(shè)計(jì)與整合，制定管理細(xì)則、管理規(guī)范和相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)控制措施，實(shí)施事后評(píng)價(jià)，確保分行財(cái)富產(chǎn)品運(yùn)行合法合規(guī)，有效防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)

•根據(jù)銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)要求，擬定分行財(cái)富產(chǎn)品及服務(wù)相關(guān)培訓(xùn)課程、理財(cái)服務(wù)規(guī)范以及相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)控制措施；實(shí)施事后評(píng)估，確保分支機(jī)構(gòu)理財(cái)服務(wù)合法合規(guī)，以達(dá)到有效防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)的目的；負(fù)責(zé)協(xié)助分行開展?fàn)I銷活動(dòng)，包括產(chǎn)品路演、講座；建立和推動(dòng)分行理財(cái)顧問服務(wù)，提升財(cái)富客戶經(jīng)理（助理）的理財(cái)顧問服務(wù)水平

•建立分行財(cái)富業(yè)務(wù)資訊體系，定期對(duì)進(jìn)行產(chǎn)品分析，提供研究報(bào)告

•支持分支機(jī)構(gòu)開展和維護(hù)重點(diǎn)客戶、建立我行財(cái)富業(yè)務(wù)品牌

•按照客戶需求為客戶提供產(chǎn)品組合、規(guī)劃和建議等服務(wù)并將客戶對(duì)產(chǎn)品的建議和需求反饋給相關(guān)部門

•開發(fā)、協(xié)調(diào)和維護(hù)分行財(cái)富管理產(chǎn)品渠道（包括行內(nèi)部門，保險(xiǎn)公司，基金公司，信托公司等），以確保高效的產(chǎn)品開發(fā)和執(zhí)行

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•至少具備基金、保險(xiǎn)從業(yè)資格；持金融理財(cái)師（或其他銀行業(yè)認(rèn)可的同等級(jí)資格）或會(huì)計(jì)師證書者優(yōu)先

•熟悉銀行產(chǎn)品(如：理財(cái)產(chǎn)品，保險(xiǎn)產(chǎn)品等)及其服務(wù)流程；擁有投資顧問和分析技能，了解國際相關(guān)市場情況

•具備6年/5年/4年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有營銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

•良好的口頭溝通能力和書面表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和營銷渠道建設(shè)能力

職位：產(chǎn)品與服務(wù)品質(zhì)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行分行財(cái)富管理產(chǎn)品相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)防控措施，檢查方案，實(shí)施事后評(píng)價(jià)，協(xié)助做好檢查方案，并配合做好財(cái)富業(yè)務(wù)合規(guī)檢查，確保財(cái)富管理產(chǎn)品合法合規(guī)，有效防控相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)，做好與總行業(yè)務(wù)主管部門及分行內(nèi)控合規(guī)部協(xié)調(diào)、溝通和配合

•負(fù)責(zé)財(cái)富產(chǎn)品投訴管理，督導(dǎo)和規(guī)范分支機(jī)構(gòu)合法合規(guī)開展財(cái)富管理業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)落實(shí)產(chǎn)品營銷和推廣過程中反洗錢工作相關(guān)要求，配合做好洗錢風(fēng)險(xiǎn)防范工作

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先，持有從業(yè)基金，保險(xiǎn)和相關(guān)投資產(chǎn)品證書者尤佳

•熟悉銀行運(yùn)營程序；熟悉儲(chǔ)蓄產(chǎn)品、中間業(yè)務(wù)、投資型產(chǎn)品，具備投資理念和理財(cái)技巧；熟悉本地投資產(chǎn)品市場和營銷策略；熟練使用辦公軟件，具有渠道開發(fā)和客戶營銷能力

•具有6年/5年/4年關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•有團(tuán)隊(duì)管理及培訓(xùn)員工的經(jīng)驗(yàn)，中文口頭及書面表達(dá)能力良好

職位：進(jìn)件審核經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)檢查營銷人員遞交資料形式上的完整性，確認(rèn)所有資料均有相關(guān)人員簽字

•負(fù)責(zé)將申請(qǐng)資料按順序整理并寄送總行

•負(fù)責(zé)跟蹤管理申請(qǐng)材料的上報(bào)流程，監(jiān)控貸款受理進(jìn)度，提高業(yè)務(wù)處理效率

•負(fù)責(zé)完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉信用卡進(jìn)件申請(qǐng)流程

•具有6年/5年/4年以上信用卡相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的人際關(guān)系溝通技巧和解決問題的能力，無違規(guī)行為記錄

職位：催收管理崗

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行催收或催收外包公司的招標(biāo)入圍或管理；催收人員的分工與績效考評(píng)；負(fù)責(zé)監(jiān)督外包催收公司的催收手段與方法，以及催收數(shù)據(jù)信息安全；合理控制催收投入產(chǎn)出的成效

•負(fù)責(zé)分行信用風(fēng)險(xiǎn)的防范與處置，對(duì)不良資產(chǎn)采取法律訴訟和執(zhí)行，分析信用風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生原因并據(jù)此提出信用風(fēng)險(xiǎn)管理建議

•負(fù)責(zé)完成分行信用卡資產(chǎn)質(zhì)量的分析與報(bào)告；負(fù)責(zé)催收情況分析、逾期預(yù)測與控制、催收策略優(yōu)化

•負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)劂y聯(lián)、同業(yè)、司法部門交流信用風(fēng)險(xiǎn)最新案件情況，并及時(shí)加以防范應(yīng)對(duì)

•負(fù)責(zé)分行不良資產(chǎn)的核銷處置

•負(fù)責(zé)完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉各類信用卡產(chǎn)品；深入了解相關(guān)法規(guī)和銀行業(yè)條例

•具有信用卡風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控或銀行風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的人際關(guān)系溝通技巧和解決問題的能力，無違規(guī)行為記錄

職位：市場推廣崗

職位描述：

•負(fù)責(zé)區(qū)域市場業(yè)務(wù)項(xiàng)目拓展

•負(fù)責(zé)對(duì)辦理大額信用卡分期付款的客戶進(jìn)行上門調(diào)查，確保客戶資料的真實(shí)性及完整性，對(duì)客戶資料進(jìn)行上報(bào)，跟蹤審批結(jié)果，對(duì)客戶進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)

•負(fù)責(zé)根據(jù)屬地市場需求，進(jìn)行信用卡產(chǎn)品種類、功能的研發(fā)及整合

•做好分行新產(chǎn)品推廣工作，負(fù)責(zé)跟蹤產(chǎn)品市場效果，定期對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行分析，對(duì)總行信用卡中心產(chǎn)品提出更新及優(yōu)化建議；適時(shí)對(duì)分行產(chǎn)品對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行更新，優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)，豐富產(chǎn)品功能

•加強(qiáng)新產(chǎn)品渠道開發(fā)管理，通過各種途徑與方法提高信用卡品牌的知名度，擴(kuò)大信用卡的發(fā)卡量、交易量和收益

•負(fù)責(zé)完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷專業(yè)優(yōu)先

•熟悉信用卡各項(xiàng)業(yè)務(wù)

•具有信用卡產(chǎn)品市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的人際關(guān)系溝通技巧和解決問題的能力，無違規(guī)行為記錄

部門：消費(fèi)金融中心

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)完成總行下達(dá)的相關(guān)業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)

•執(zhí)行總行制定的消費(fèi)金融產(chǎn)品政策；承接、傳達(dá)并落實(shí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總行各項(xiàng)消費(fèi)金融政策要求

•根據(jù)總行消費(fèi)金融產(chǎn)品研發(fā)定位和政策導(dǎo)向，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨笮畔?，提出具有地方特點(diǎn)的資產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)建議及方案

•負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程管理、逾期90天以內(nèi)貸款的催收管理、貸后管理以及客戶關(guān)系管理

•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融產(chǎn)品相關(guān)產(chǎn)品政策及流程，組織制定符合當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)的產(chǎn)品及流程實(shí)施細(xì)則

•組織、推動(dòng)和指導(dǎo)分行及所轄業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷工作

•負(fù)責(zé)組織消費(fèi)金融產(chǎn)品、營銷、政策和風(fēng)險(xiǎn)管理等方面的培訓(xùn)，督導(dǎo)落實(shí)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)考核工作，負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融中心各崗位人員以及消費(fèi)金融客戶經(jīng)理績效考核管理，對(duì)消費(fèi)金融中心風(fēng)險(xiǎn)派駐副總經(jīng)理及派駐崗位人員落實(shí)本條線的匯報(bào)考核管理工作

•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)防控措施和檢查要求，定期開展自查工作

•及時(shí)了解并分析反饋當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)重要產(chǎn)品、政策信息

•負(fù)責(zé)個(gè)人征信業(yè)務(wù)（不含信用卡）的日常組織、管理工作，落實(shí)人民銀行及總行相關(guān)個(gè)人征信管理規(guī)定

•落實(shí)押品管理、檔案管理、額度管控等日常管理工作

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉銀行運(yùn)營程序，對(duì)零售銀行產(chǎn)品、操作流程及服務(wù)流程有深刻的了解和認(rèn)識(shí)；了解本地零售業(yè)務(wù)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢

•具有8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和決策能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；能夠策劃、推動(dòng)并管理項(xiàng)目；具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理（主管業(yè)務(wù)）

職位描述：

•完成總行下達(dá)的各項(xiàng)資產(chǎn)業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)

•執(zhí)行總行制定的消費(fèi)金融產(chǎn)品政策；承接、傳達(dá)并落實(shí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總行各項(xiàng)消費(fèi)金融政策要求

•根據(jù)總行消費(fèi)金融產(chǎn)品研發(fā)定位和政策導(dǎo)向，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨笮畔ⅲ岢鼍哂械胤教攸c(diǎn)的資產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)建議及方案

•負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程管理、逾期90天以內(nèi)貸款的催收、貸后管理以及客戶關(guān)系管理

•根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融產(chǎn)品相關(guān)產(chǎn)品政策及流程，組織制定符合當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)的產(chǎn)品及流程實(shí)施細(xì)則

•組織、推動(dòng)和指導(dǎo)分行及所轄網(wǎng)點(diǎn)的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷工作

•負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融產(chǎn)品、營銷、政策和風(fēng)險(xiǎn)管理等方面的培訓(xùn)，督導(dǎo)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)考核工作，負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融中心各崗位人員以及消費(fèi)金融客戶經(jīng)理績效考核管理

•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)防控措施和檢查要求，定期開展自查工作

•及時(shí)了解并分析反饋當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)重要產(chǎn)品、政策信息

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉銀行運(yùn)營程序，對(duì)零售銀行產(chǎn)品、操作流程及服務(wù)流程有深刻的了解和認(rèn)識(shí)；了解本地零售業(yè)務(wù)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢

•具有7年/6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和決策能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；能夠策劃、推動(dòng)并管理項(xiàng)目；具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理（主管風(fēng)險(xiǎn)）

職位描述：

•完成總行下達(dá)的各項(xiàng)資產(chǎn)業(yè)務(wù)預(yù)算指標(biāo)

•監(jiān)督監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總行消費(fèi)金融風(fēng)險(xiǎn)管理政策的落實(shí)

•按照總行對(duì)零售信貸風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)要求，在總行授權(quán)體系下指導(dǎo)審批人員進(jìn)行業(yè)務(wù)審批

•組織盡職審查人員在授權(quán)范圍內(nèi)按流程對(duì)單筆個(gè)人貸款、項(xiàng)目或協(xié)議合作方展開盡職審查分析

•監(jiān)督零售授信業(yè)務(wù)審批意見中限制條款或監(jiān)管意見的落實(shí)情況

•負(fù)責(zé)零售押品管理及消費(fèi)金融檔案的收集、整理、歸檔

•負(fù)責(zé)逾期90天以上貸款的清收及資產(chǎn)保全工作

•負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融中心風(fēng)險(xiǎn)派駐人員政策、風(fēng)險(xiǎn)管理、業(yè)務(wù)操作等方面的培訓(xùn)，負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融中心風(fēng)險(xiǎn)派駐人員隊(duì)伍建設(shè)

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融中心風(fēng)險(xiǎn)派駐人員績效考核管理

•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制定的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)防控措施和檢查要求，定期開展自查工作

•及時(shí)了解并分析反饋當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)重要產(chǎn)品、政策信息

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉銀行運(yùn)營程序，對(duì)零售消費(fèi)金融產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)審批、放款審查、押品管理、檔案管理、不良貸款清收及資產(chǎn)保全業(yè)務(wù)等操作流程及風(fēng)險(xiǎn)防控要點(diǎn)有深刻的了解和認(rèn)識(shí)；了解本地零售業(yè)務(wù)市場現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢及風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)

•具有7年/6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和決策能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；能夠策劃、推動(dòng)并管理項(xiàng)目；具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：產(chǎn)品經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•與分行消費(fèi)金融營銷管理經(jīng)理/主任/助理崗位人員共同承接并完成總行下達(dá)的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷指標(biāo)

•主導(dǎo)或輔助設(shè)計(jì)符合地方市場需求的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)新產(chǎn)品

•根據(jù)地方特點(diǎn)有針對(duì)性地提出產(chǎn)品更新方案報(bào)總行相關(guān)部門審批

•負(fù)責(zé)制定總行新推出消費(fèi)金融產(chǎn)品、政策的地區(qū)實(shí)施流程和實(shí)施細(xì)則，并負(fù)責(zé)開展產(chǎn)品培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定操作風(fēng)險(xiǎn)防控措施，并定期開展自查和配合內(nèi)外部各級(jí)機(jī)構(gòu)的消費(fèi)金融檢查工作

•與消費(fèi)金融營銷管理人員共同完成消費(fèi)金融產(chǎn)品的營銷主題和方案策劃工作

•對(duì)新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)渠道進(jìn)行成本對(duì)比分析

•搜集當(dāng)?shù)馗偁幤放菩畔ⅲ治霾⒆珜憟?bào)告。根據(jù)同業(yè)先進(jìn)產(chǎn)品提出本行產(chǎn)品優(yōu)化方案或建議

•分析產(chǎn)品組合及客戶群

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、營銷類專業(yè)優(yōu)先

•熟悉銀行運(yùn)營程序，對(duì)零售資產(chǎn)產(chǎn)品、操作流程及服務(wù)流程有深刻的了解和認(rèn)識(shí)；了解本地零售資產(chǎn)業(yè)務(wù)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢；熟練使用辦公軟件

•具有6年/5年/4年/2年以上零售銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有零售資產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)或市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•具有敬業(yè)精神，吃苦耐勞，邏輯分析能力強(qiáng)

職位：營銷管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•與分行消費(fèi)金融產(chǎn)品經(jīng)理/主任/助理崗位人員共同承接并完成總行下達(dá)的消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷指標(biāo)

•負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷策劃、方案落地、組織培訓(xùn)和實(shí)施推動(dòng)工作，對(duì)營銷工作進(jìn)行督導(dǎo)和后評(píng)價(jià)

•負(fù)責(zé)分行消費(fèi)金融客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)工作及消費(fèi)金融客戶經(jīng)理（含助理）持證上崗資格管理，承接分行消費(fèi)金融客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)指標(biāo)，負(fù)責(zé)消費(fèi)金融客戶經(jīng)理績效考核管理

•承接、有效傳達(dá)并落實(shí)監(jiān)管部門、總行及分行相關(guān)政策、規(guī)章制度

•根據(jù)監(jiān)管部門及總行相關(guān)政策制定消費(fèi)金融業(yè)務(wù)實(shí)施細(xì)則，監(jiān)督實(shí)施，并定期開展自查和配合內(nèi)外部各級(jí)機(jī)構(gòu)的消費(fèi)金融檢查工作

•與消費(fèi)金融產(chǎn)品管理人員共同完成本行消費(fèi)金融業(yè)務(wù)發(fā)展分析并形成相關(guān)報(bào)告

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、營銷類專業(yè)優(yōu)先

•熟悉消費(fèi)金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程，熟悉和掌握監(jiān)管政策以及同行相關(guān)產(chǎn)品的營銷現(xiàn)狀

•具有6年/5年/4年/2年以上零售銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少5/3年以上實(shí)際從事消費(fèi)金融業(yè)務(wù)銷售工作和帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)工作的管理經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的組織管理思路、協(xié)調(diào)溝通能力以及較強(qiáng)的文字功底；能夠運(yùn)用科學(xué)計(jì)量的方法實(shí)施銷售團(tuán)隊(duì)和消費(fèi)金融業(yè)務(wù)的績效考核管理

職位：綜合管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•根據(jù)總行的個(gè)人貸款整體發(fā)展戰(zhàn)略和工作目標(biāo)，組織制定分行消費(fèi)金融業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，協(xié)調(diào)推動(dòng)個(gè)人貸款各項(xiàng)工作順利開展

•負(fù)責(zé)按照我行的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，跟蹤檢查個(gè)人貸款客戶經(jīng)理服務(wù)規(guī)范落實(shí)情況，保證服務(wù)質(zhì)量

•負(fù)責(zé)對(duì)客戶經(jīng)理報(bào)送貸款資料的錄入、復(fù)核、掃描和合規(guī)性檢查等工作，負(fù)責(zé)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)的流轉(zhuǎn)管理、印章管理等消費(fèi)金融業(yè)務(wù)綜合性業(yè)務(wù)操作等工作

•負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)信息管理、零售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和業(yè)務(wù)綜合

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融日常行政事務(wù)性工作和各類公文的管理

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)品牌建設(shè)及內(nèi)外部網(wǎng)站信息管理工作，防范消費(fèi)金融業(yè)務(wù)聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉零售消費(fèi)金融相關(guān)產(chǎn)品及運(yùn)營程序；熟練使用辦公軟件

•具有6年/5年/4年/2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的中文口頭及文字能力，具有一定的英文水平，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力

職位：催收及貸后管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•組織、實(shí)施本行零售信貸業(yè)務(wù)貸后管理工作，負(fù)責(zé)逾期90天以內(nèi)個(gè)人貸款的催收與管理，落實(shí)總行下達(dá)的各項(xiàng)貸后管理考核指標(biāo)

•負(fù)責(zé)落實(shí)總行零售銀行各項(xiàng)貸后管理政策，并根據(jù)總行相關(guān)政策，結(jié)合當(dāng)?shù)乇O(jiān)管的具體要求，制訂分行貸后管理工作的實(shí)施細(xì)則

•負(fù)責(zé)制定貸后檢查計(jì)劃，組織轄內(nèi)分支機(jī)構(gòu)落實(shí)相關(guān)檢查，并按計(jì)劃定期對(duì)分支機(jī)構(gòu)開展貸后檢查工作

•按相關(guān)政策完成本分行零售信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及風(fēng)險(xiǎn)信息的識(shí)別和收集，發(fā)起預(yù)警流程，制定風(fēng)險(xiǎn)化解方案，提交信貸監(jiān)控部門批準(zhǔn)并貫徹落實(shí)

•按相關(guān)政策完成本分行零售信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分類初分工作，并報(bào)送信貸監(jiān)控部門進(jìn)行認(rèn)定

•負(fù)責(zé)組織和實(shí)施本分行逾期貸款催收工作，定期向總行及分行零售信貸管理部門匯報(bào)，并積極配合不良資產(chǎn)清收保全

•接受并配合總分行信貸監(jiān)控部門對(duì)相關(guān)貸后管理工作的監(jiān)督，貫徹落實(shí)信貸監(jiān)控意見

•完成總行安排的各項(xiàng)檢查和自查工作，并確保及時(shí)、有效

•建立考核機(jī)制，對(duì)客戶經(jīng)理及轄內(nèi)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行信貸質(zhì)量管理與考核，確保貸后管理相關(guān)工作有效開展

•負(fù)責(zé)分行貸后管理隊(duì)伍建設(shè)及人員培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)了解、分析并向總行相關(guān)部門反饋當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門貸后管理相關(guān)政策及同業(yè)重要信息

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融客戶關(guān)系管理系統(tǒng)（CRL）日常維護(hù)，并通過該系統(tǒng)指導(dǎo)客戶經(jīng)理及貸后管理人員開展日常貸后管理工作

•負(fù)責(zé)消費(fèi)金融手持終端（PAD）的日常維護(hù)，指導(dǎo)客戶經(jīng)理及貸后管理人員通過消費(fèi)金融手持終端開展消費(fèi)金融業(yè)務(wù)營銷及貸后管理的系統(tǒng)操作

•完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先

•熟悉消費(fèi)金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程以及貸后管理工作的有關(guān)制度和規(guī)范，熟悉并掌握有效的貸后管理推動(dòng)手段

•具有至少6年/5年/4年/2年以上實(shí)際從事銀行消費(fèi)金融業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn)或者3/2年以上銀行貸后管理工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和決策能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力以及文字功底

職位：信貸審批管理經(jīng)理

職位描述：

•嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定，在授權(quán)范圍內(nèi)按流程進(jìn)行審批

•協(xié)同盡職審查人員對(duì)信貸業(yè)務(wù)操作過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度和風(fēng)險(xiǎn)管理辦法提出合理化建議

•負(fù)責(zé)對(duì)日常使用的各系統(tǒng)的管理與監(jiān)控

•根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r細(xì)化信貸政策，搜集當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)信息，定期形成信貸政策分析報(bào)告，為總行信貸政策及時(shí)調(diào)整提供支持

•負(fù)責(zé)組織對(duì)零售信貸審查、審批人員的培訓(xùn)，并協(xié)助相關(guān)部門組織對(duì)業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)

•對(duì)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)市場發(fā)展?fàn)顩r和政策有較深入的研究和了解

•6年以上銀行相關(guān)信貸工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)信貸審批經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的觀察判斷能力和文字處理能力

職位：審批經(jīng)理

職位描述：

•嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定，在授權(quán)范圍內(nèi)按流程進(jìn)行審批

•協(xié)同盡職審查團(tuán)隊(duì)，對(duì)信貸業(yè)務(wù)操作過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度和風(fēng)險(xiǎn)管理辦法提出合理化建議

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)

•對(duì)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)市場發(fā)展?fàn)顩r和政策有較深入的研究和了解

•6年以上銀行相關(guān)信貸工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)信貸審批經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的觀察判斷能力和文字處理能力

職位：盡責(zé)審查經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定，在授權(quán)范圍內(nèi)按流程對(duì)單筆個(gè)人貸款、項(xiàng)目或協(xié)議合作方開展盡職審查分析，形成盡職審查報(bào)告并提出審查意見

•審查分析工作可以不局限于原有資料、分析角度和調(diào)查方式，對(duì)可疑點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等問題進(jìn)行重點(diǎn)分析。對(duì)個(gè)人貸款，應(yīng)從借款人資格、貸款用途與動(dòng)機(jī)、借款人收入穩(wěn)定性、還款意愿和能力、擔(dān)保及資產(chǎn)負(fù)債狀況等方面進(jìn)行獨(dú)立審查分析；對(duì)項(xiàng)目從行業(yè)、市場、技術(shù)、經(jīng)營、財(cái)務(wù)、法律、合規(guī)性、風(fēng)險(xiǎn)控制等方面進(jìn)行獨(dú)立盡職審查分析

•盡職審查人員應(yīng)綜合業(yè)務(wù)的效益和風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制措施以及明確的審查結(jié)論，即同意推薦、有條件同意推薦、不同意推薦

•盡職審查人員有權(quán)對(duì)其認(rèn)為有疑點(diǎn)的事項(xiàng)進(jìn)行再調(diào)查，并在中心規(guī)定的工作時(shí)限內(nèi)完成并提交補(bǔ)充報(bào)告

•協(xié)助審批人對(duì)系統(tǒng)審批通過的業(yè)務(wù)進(jìn)行抽查

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)

•對(duì)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r有較深入的研究和了解

•6年/5年/4年以上銀行相關(guān)信貸工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的觀察判斷能力和文字處理能力

職位：放款審查及額度管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•根據(jù)零售授信業(yè)務(wù)審批意見復(fù)核資料、額度，確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)審查程序

•負(fù)責(zé)對(duì)授信客戶的授信額度使用和控制管理

•負(fù)責(zé)監(jiān)控和管理額度使用情況；對(duì)到期的零售授信業(yè)務(wù)進(jìn)行押品的解除和額度的刪除

•負(fù)責(zé)配合授后監(jiān)控管理，對(duì)經(jīng)授后監(jiān)控審批的額度進(jìn)行凍結(jié)、減少及授信條件變更等管理和控制

•負(fù)責(zé)向相關(guān)部門提供零售授信業(yè)務(wù)到期貸款、逾期貸款和額度控制信息及其他額度管理相關(guān)事宜

•負(fù)責(zé)審查零售授信業(yè)務(wù)是否已經(jīng)批準(zhǔn)，是否為有權(quán)人審批，授信審批流程是否合規(guī)

•負(fù)責(zé)審查零售授信業(yè)務(wù)放款資料及其手續(xù)的齊全性、真實(shí)性以及填項(xiàng)的正確性

•負(fù)責(zé)審查零售授信業(yè)務(wù)是否已經(jīng)落實(shí)授信條件，尤其是擔(dān)保條件（押品或押品入庫通知單、保證金轉(zhuǎn)入通知書等）是否已經(jīng)落實(shí)并符合要求

•負(fù)責(zé)監(jiān)督零售授信業(yè)務(wù)審批意見中的限制條款或監(jiān)管意見是否已經(jīng)落實(shí)；監(jiān)管部門或我行相關(guān)部門是否有限制該客戶放款的提示或知會(huì)

•負(fù)責(zé)審核零售授信業(yè)務(wù)放款是否在額度內(nèi)、在有效期內(nèi)：包括是否符合授信額度限額、各業(yè)務(wù)品種使用限制、起止期限、使用余額等的控制要求；是否存在相關(guān)部門提示客戶擔(dān)保出現(xiàn)預(yù)警（如保證人出現(xiàn)問題、跌價(jià)）須要停止額度使用、控制額度或補(bǔ)充、增加擔(dān)保等因素

•與額度管理及放款審查主任/經(jīng)理互為A、B角，相互復(fù)核業(yè)務(wù)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•統(tǒng)計(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)

•具有相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí)和法律知識(shí)，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求，熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有6年/5年/4年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中5年/3年以上的信貸工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的管理協(xié)調(diào)能力，分析解決問題能力

職位：押品與檔案管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•嚴(yán)格按照我行零售授信業(yè)務(wù)規(guī)章制度辦理押品的出入庫（含內(nèi)部檢查），負(fù)責(zé)辦理抵(質(zhì))押權(quán)利憑證的入庫保管及登記手續(xù)。在零售授信業(yè)務(wù)結(jié)束后按有關(guān)規(guī)定辦理釋放抵(質(zhì))押品手續(xù)，并在抵質(zhì)押品登記簿上作相應(yīng)記錄

•負(fù)責(zé)對(duì)零售授信業(yè)務(wù)出入庫押品進(jìn)行賬實(shí)核對(duì)，按期與營運(yùn)部門核對(duì)和監(jiān)測其賬實(shí)是否相符、保管及出入庫是否按押品相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行

•根據(jù)零售授信業(yè)務(wù)押品價(jià)值變化的信息以及警示，對(duì)押品進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，加強(qiáng)押品項(xiàng)下的額度控制，確保押品的足值，嚴(yán)格執(zhí)行跌價(jià)補(bǔ)償機(jī)制

•嚴(yán)格執(zhí)行零售授信業(yè)務(wù)押品的保管要求，確保押品齊全、保管良好

•負(fù)責(zé)對(duì)零售授信發(fā)放業(yè)務(wù)資料的接收、編號(hào)、登記、整理、裝訂、保管、查閱、交接、銷毀等工作

•負(fù)責(zé)零售授信資料完整性的初步審查，確保檔案資料的齊全性和歸檔的及時(shí)性，并對(duì)保管的完整性負(fù)責(zé)

•負(fù)責(zé)對(duì)已結(jié)清零售授信業(yè)務(wù)的資料，按檔案管理的要求編制卷宗歸檔

•負(fù)責(zé)登記零售授信業(yè)務(wù)信貸檔案的調(diào)用借閱情況，并確保歸還資料的完整性

•配合相關(guān)部門組織實(shí)施的專項(xiàng)檢查，確保零售授信業(yè)務(wù)合法合規(guī)

•負(fù)責(zé)到產(chǎn)權(quán)登記機(jī)關(guān)辦理抵押登記工作，確保產(chǎn)權(quán)登記真實(shí)、合法合規(guī)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•經(jīng)濟(jì)、金融、檔案等相關(guān)專業(yè)

•熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求

•具有6年/5年/4年/2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的管理協(xié)調(diào)能力，分析解決問題能力

部門：業(yè)務(wù)營運(yùn)部

職位：總經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)按照總行的規(guī)定完成由分行集中處理的業(yè)務(wù)營運(yùn)服務(wù)

•負(fù)責(zé)牽頭組織落實(shí)總行業(yè)務(wù)營運(yùn)的各項(xiàng)規(guī)章制度

•負(fù)責(zé)分行本部及網(wǎng)點(diǎn)柜面業(yè)務(wù)管理、賬戶管理、支付結(jié)算管理、現(xiàn)金出納管理、會(huì)計(jì)檔案管理、會(huì)計(jì)賬簿管理以及除財(cái)務(wù)印章以外的其它會(huì)計(jì)印章的管理工作

•負(fù)責(zé)營運(yùn)各項(xiàng)具體業(yè)務(wù)操作管理，支持市場部門的營銷工作

•負(fù)責(zé)分支行營運(yùn)條線服務(wù)規(guī)范管理工作

•負(fù)責(zé)為營銷部門開發(fā)地區(qū)特色業(yè)務(wù)提供相應(yīng)支持，制定當(dāng)?shù)靥厣珮I(yè)務(wù)涉及業(yè)務(wù)營運(yùn)的有關(guān)管理辦法、操作規(guī)程

•負(fù)責(zé)組織與業(yè)務(wù)營運(yùn)相關(guān)的政策的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核，落實(shí)相關(guān)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)各項(xiàng)營運(yùn)業(yè)務(wù)管理政策

•負(fù)責(zé)分行營運(yùn)有關(guān)數(shù)據(jù)、報(bào)表的統(tǒng)計(jì)報(bào)送等工作

•負(fù)責(zé)在職責(zé)范圍內(nèi)與當(dāng)?shù)厝嗣胥y行、銀監(jiān)局和外匯管理局等職能部門的聯(lián)系與溝通

•制定并執(zhí)行恰當(dāng)?shù)恼吡鞒獭⒑诵目刂茦?biāo)準(zhǔn)和核心績效指標(biāo)并監(jiān)控上述指標(biāo)

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)

•通曉銀行營運(yùn)業(yè)務(wù)，熟悉集中運(yùn)營的管理方法

•10年以上銀行營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有出色的管理能力、商業(yè)意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作與現(xiàn)場解決問題的能力強(qiáng)；有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)及計(jì)劃能力

職位：副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)按照總分行的規(guī)定完成由分行集中處理的貿(mào)易結(jié)算、賬務(wù)處理、賬戶營運(yùn)、授信執(zhí)行及金融市場業(yè)務(wù)操作，支持市場條線業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷工作

•負(fù)責(zé)牽頭組織落實(shí)總行業(yè)務(wù)營運(yùn)貿(mào)易結(jié)算、賬務(wù)處理、賬戶營運(yùn)、授信執(zhí)行及金融市場條線的各項(xiàng)規(guī)章制度

•負(fù)責(zé)組織所轄團(tuán)隊(duì)對(duì)轄內(nèi)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)產(chǎn)品部門開發(fā)地區(qū)特色業(yè)務(wù)提供營運(yùn)支持

•負(fù)責(zé)組織與分管的營運(yùn)業(yè)務(wù)相關(guān)的政策學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，落實(shí)相關(guān)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)各項(xiàng)營運(yùn)業(yè)務(wù)管理政策

•負(fù)責(zé)在職責(zé)范圍內(nèi)與當(dāng)?shù)厝嗣胥y行、銀監(jiān)局和外匯管理局等職能部門的聯(lián)系與溝通

•配合業(yè)務(wù)營運(yùn)部總經(jīng)理完成其他營運(yùn)管理工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求；通曉銀行營運(yùn)業(yè)務(wù)，熟悉集中運(yùn)營的管理方法

•7年/6年以上銀行營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有出色的管理能力、商業(yè)意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作與現(xiàn)場解決問題的能力強(qiáng)；有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)及計(jì)劃能力

職位：內(nèi)控綜合審核經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)制定和完善分行營運(yùn)的綜合管理、內(nèi)控管理及柜面業(yè)務(wù)的規(guī)章制度以及分行特色業(yè)務(wù)檢查指引和監(jiān)督指引

•負(fù)責(zé)轄內(nèi)本外幣現(xiàn)金、重要空白憑證和一般憑證、代保管物品、實(shí)物印章的管理

•負(fù)責(zé)分行營運(yùn)條線的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督和電子檔案的審核工作，并負(fù)責(zé)分行預(yù)警、監(jiān)督工作進(jìn)行分析和報(bào)告

•負(fù)責(zé)組織分行營運(yùn)條線的營運(yùn)業(yè)務(wù)檢查、操作風(fēng)險(xiǎn)一線檢查，并負(fù)責(zé)進(jìn)行分析、報(bào)告和整改跟進(jìn)工作

•負(fù)責(zé)輪崗休假、業(yè)務(wù)系統(tǒng)用戶核實(shí)、反洗錢、應(yīng)急處置等其他內(nèi)控管理工作

•負(fù)責(zé)人民銀行ACS等系統(tǒng)對(duì)賬、銀企對(duì)賬、人行及同業(yè)對(duì)賬的管理工作

•負(fù)責(zé)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜面業(yè)務(wù)管理和指導(dǎo)，做好二級(jí)分行、異地支行、同城營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的籌建營運(yùn)支持

•負(fù)責(zé)制定分行業(yè)務(wù)營運(yùn)工作規(guī)則，負(fù)責(zé)考勤紀(jì)律、績效考核、文件流轉(zhuǎn)、檔案管理、崗位認(rèn)證管理、報(bào)告報(bào)表報(bào)送等綜合事務(wù)管理等工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，了解本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉各項(xiàng)營運(yùn)業(yè)務(wù)知識(shí)和操作流程；熟悉全行營運(yùn)業(yè)務(wù)整體狀況

•具有6年/5年/4年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和組織協(xié)調(diào)能力；具有一定的銀行管理經(jīng)驗(yàn)，且具有較高的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：內(nèi)控綜合處理助理/文員

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部本外幣現(xiàn)金、重要空白憑證和一般憑證、代保管物品及實(shí)物印章的庫房管理

•負(fù)責(zé)分行營運(yùn)條線的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督、電子檔案的經(jīng)辦處理工作

•開展操作風(fēng)險(xiǎn)一線檢查以及操作風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)填報(bào)、導(dǎo)入、轄內(nèi)問題匯總報(bào)送工作

•負(fù)責(zé)人民銀行ACS等系統(tǒng)對(duì)賬、銀企對(duì)賬、人行及同業(yè)對(duì)賬工作

•負(fù)責(zé)輪崗休假管理、業(yè)務(wù)系統(tǒng)用戶核實(shí)、反洗錢、應(yīng)急處置等其他內(nèi)控管理工作

•負(fù)責(zé)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜面業(yè)務(wù)管理和指導(dǎo)，做好二級(jí)分行、異地支行、同城營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的籌建營運(yùn)支持

•負(fù)責(zé)考勤紀(jì)律、績效考核、文件流轉(zhuǎn)、檔案管理、崗位認(rèn)證管理、報(bào)告報(bào)表報(bào)送等綜合事務(wù)管理等工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；了解各項(xiàng)營運(yùn)業(yè)務(wù)知識(shí)和操作流程

•具有2年/1年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有一定風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，且具有較高的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：檢查督導(dǎo)員

職位描述：

•對(duì)分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)各級(jí)人員的合規(guī)操作和履職情況實(shí)施現(xiàn)場和非現(xiàn)場檢查

•按照總分行制定的操作風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵控制標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)工作檢查指引，對(duì)營運(yùn)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、特殊交易和關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤、檢查、評(píng)估和報(bào)告，承擔(dān)操作風(fēng)險(xiǎn)檢查工作

•協(xié)助配合總分行、外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)等完成營運(yùn)業(yè)務(wù)相關(guān)的檢查工作

•督促落實(shí)檢查整改工作，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見，跟蹤各項(xiàng)檢查問題在整改期限內(nèi)是否落實(shí)整改到位，并對(duì)問題的整改情況進(jìn)行復(fù)查

•執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度，檢查督導(dǎo)員在檢查過程中如發(fā)現(xiàn)重大事故或案件的，應(yīng)立即將有關(guān)情況報(bào)告分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部總經(jīng)理，并協(xié)助有關(guān)部門采取有效措施，避免銀行資金造成損失

•記錄檢查記錄，建立檢查資料檔案，定期對(duì)檢查督導(dǎo)情況進(jìn)行總結(jié)

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書和初級(jí)以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格

•熟悉國家金融法律法規(guī)和會(huì)計(jì)制度，熟悉我行營運(yùn)業(yè)務(wù)規(guī)章制度和操作流程，熟悉業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能，熟知營運(yùn)業(yè)務(wù)的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)和控制要點(diǎn)

•4-6年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上銀行營運(yùn)業(yè)務(wù)管理或檢查、監(jiān)督、稽核經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的責(zé)任強(qiáng)，態(tài)度認(rèn)真，秉公守法，堅(jiān)持原則，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；具備一定的溝通能力，具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和合規(guī)意識(shí)，善于發(fā)現(xiàn)、分析并解決問題

職位：綜合業(yè)務(wù)授權(quán)經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)支付結(jié)算、資金清算和賬務(wù)核算業(yè)務(wù)的日常事務(wù)的管理

•負(fù)責(zé)對(duì)本機(jī)構(gòu)超經(jīng)辦、復(fù)核權(quán)限的賬務(wù)處理業(yè)務(wù)進(jìn)行授權(quán)

•負(fù)責(zé)對(duì)分行及所轄重要空白憑證、代保管物品、假幣及票樣等重要物品登記及保管情況進(jìn)行檢查

•負(fù)責(zé)本部及網(wǎng)點(diǎn)授權(quán)人員存款系統(tǒng)授權(quán)權(quán)限的調(diào)整申請(qǐng)工作

•結(jié)合實(shí)際情況制定、修改、下發(fā)和落實(shí)相關(guān)規(guī)章制度和檢查指引，并就與之相關(guān)的問題及情況及時(shí)向監(jiān)管機(jī)構(gòu)和行內(nèi)對(duì)口部門進(jìn)行報(bào)備報(bào)批

•負(fù)責(zé)開展對(duì)網(wǎng)點(diǎn)賬戶業(yè)務(wù)的輔導(dǎo)和檢查，梳理、更新賬戶業(yè)務(wù)類知識(shí)點(diǎn)，定期開展對(duì)網(wǎng)點(diǎn)賬戶專管員的培訓(xùn)；按照賬戶業(yè)務(wù)相關(guān)要求開展網(wǎng)點(diǎn)賬戶資料的日常檢查，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋并跟進(jìn)整改

•負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)的內(nèi)控管理工作，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控平臺(tái)發(fā)出的預(yù)警核實(shí)單、差錯(cuò)單和手工核實(shí)單進(jìn)行核查整改并完成系統(tǒng)填報(bào)；按照《渤海銀行分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部檢查指引》要求實(shí)施檢查，并將檢查情況錄入操作風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)；負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)賬戶集中作業(yè)差錯(cuò)，做好差錯(cuò)情況分析、統(tǒng)計(jì)、整改跟蹤；對(duì)監(jiān)管部門和行內(nèi)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題制定整改措施并進(jìn)行跟蹤整改

•負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)月報(bào)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、自查報(bào)告等，向總行、監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)送的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書面報(bào)告

•負(fù)責(zé)與分行其他部門、總行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的聯(lián)系、溝通

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、管理、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解當(dāng)?shù)刂Ц督Y(jié)算和清算、現(xiàn)金管理體系，了解本外幣支付清算營運(yùn)操作及相關(guān)政策規(guī)定，熟悉本行支付結(jié)算業(yè)務(wù)的操作流程

•具有6年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、組織協(xié)調(diào)能力；具有一定的銀行業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄；能獨(dú)立工作，能與各部門溝通合作

職位：賬戶業(yè)務(wù)審核主任

職位描述：

•各類單位結(jié)算賬戶開立、變更、撤銷等業(yè)務(wù)的真實(shí)性、完整性、合規(guī)性審核與啟用操作，企業(yè)網(wǎng)銀開戶業(yè)務(wù)的資料審核與啟用操作；驗(yàn)印系統(tǒng)內(nèi)、外部賬戶預(yù)留印鑒的建庫、變更及撤銷的復(fù)核操作；潛在客戶號(hào)的生成與反饋，單位客戶賬戶、企業(yè)網(wǎng)上銀行的信息補(bǔ)錄復(fù)核工作；受理相關(guān)部門的申請(qǐng)資料，并按要求調(diào)整客戶經(jīng)理歸屬（含單位和批量個(gè)人）的復(fù)核

•負(fù)責(zé)單位客戶印鑒建庫、變更的復(fù)核，保管分行留存的預(yù)留印鑒卡

•負(fù)責(zé)在人行賬戶管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)一監(jiān)管平臺(tái)、RCFERCPIMS系統(tǒng)報(bào)送賬戶信息的審核

•根據(jù)有權(quán)機(jī)構(gòu)和行內(nèi)部門指令，辦理單位結(jié)算賬戶、保證金戶的查詢、凍結(jié)、解凍業(yè)務(wù)的復(fù)核

•對(duì)賬戶業(yè)務(wù)傳票、賬戶檔案進(jìn)行整理歸檔

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解當(dāng)?shù)刂Ц督Y(jié)算和清算、現(xiàn)金管理體系，了解本外幣支付清算營運(yùn)操作及相關(guān)政策規(guī)定，熟悉本行支付結(jié)算業(yè)務(wù)的操作流程

•具有4年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；具有一定的支付結(jié)算業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄；能獨(dú)立工作，能與各部門溝通合作

職位：綜合業(yè)務(wù)復(fù)核主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)由分行集中處理的支付結(jié)算、資金清算和賬務(wù)核算業(yè)務(wù)復(fù)核，以及由總行集中處理的匯款業(yè)務(wù)發(fā)起，同城票交、賬務(wù)調(diào)整等業(yè)務(wù)發(fā)起和掃描的復(fù)核

•負(fù)責(zé)現(xiàn)金及重要空白憑證、抵質(zhì)押品或代保管品的賬務(wù)復(fù)核和保管使用

•負(fù)責(zé)各類根據(jù)原始憑證和記賬指令進(jìn)行賬務(wù)處理業(yè)務(wù)的復(fù)核，包括但不限于待攤費(fèi)用、手工計(jì)提、稅款劃付、柜面通資金清算、司法扣劃、自助設(shè)備加鈔款項(xiàng)的撥付、掛銷賬及長短款的賬務(wù)復(fù)核，資金清算及手續(xù)費(fèi)的賬務(wù)處理復(fù)核，銀聯(lián)異常交易及差錯(cuò)處理平臺(tái)完成差錯(cuò)處理的復(fù)核，增值稅發(fā)票開票復(fù)核及發(fā)票專用章管理，代發(fā)業(yè)務(wù)處理的復(fù)核，財(cái)政性存款準(zhǔn)備金繳存的復(fù)核

•負(fù)責(zé)日常賬務(wù)管理工作，包括但不限于過渡性科目日常管理，新設(shè)機(jī)構(gòu)系統(tǒng)申請(qǐng)及自助設(shè)備、POS終端參數(shù)維護(hù)，全轄營業(yè)機(jī)構(gòu)柜員現(xiàn)金尾箱的設(shè)置及報(bào)備，接收營業(yè)機(jī)構(gòu)上繳假幣和假幣上繳人行在存款系統(tǒng)和人行反假幣系統(tǒng)的處理，向總行申請(qǐng)和維護(hù)內(nèi)部賬戶，反洗錢系統(tǒng)大額和可疑交易補(bǔ)錄的審核，過渡性科目定期對(duì)賬、保證金賬戶對(duì)賬等工作

•各類單位結(jié)算賬戶開立、變更、撤銷等業(yè)務(wù)的真實(shí)性、完整性、合規(guī)性審核與啟用操作，企業(yè)網(wǎng)銀開戶業(yè)務(wù)的資料審核與啟用操作；驗(yàn)印系統(tǒng)內(nèi)、外部賬戶預(yù)留印鑒的建庫、變更及撤銷的復(fù)核操作；潛在客戶號(hào)的生成與反饋，單位客戶賬戶、企業(yè)網(wǎng)上銀行的信息補(bǔ)錄復(fù)核工作；受理相關(guān)部門的申請(qǐng)資料，并按要求調(diào)整客戶經(jīng)理歸屬（含單位和批量個(gè)人）的復(fù)核

•負(fù)責(zé)單位客戶印鑒建庫、變更的復(fù)核，保管分行留存的預(yù)留印鑒卡

•負(fù)責(zé)在人行賬戶管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)一監(jiān)管平臺(tái)、RCFERCPIMS系統(tǒng)報(bào)送賬戶信息的審核

•根據(jù)有權(quán)機(jī)構(gòu)和行內(nèi)部門指令，辦理單位結(jié)算賬戶、保證金戶的查詢、凍結(jié)、解凍業(yè)務(wù)的復(fù)核

•對(duì)賬戶業(yè)務(wù)傳票、賬戶檔案進(jìn)行整理歸檔

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解當(dāng)?shù)刂Ц督Y(jié)算和清算、現(xiàn)金管理體系，了解本外幣支付清算營運(yùn)操作及相關(guān)政策規(guī)定，熟悉本行支付結(jié)算業(yè)務(wù)的操作流程

•具有4年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；具有一定的支付結(jié)算業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄能獨(dú)立工作，能與各部門溝通合作

職位：綜合業(yè)務(wù)經(jīng)辦助理/文員

職位描述：

•負(fù)責(zé)由分行集中處理的支付結(jié)算、資金清算和賬務(wù)核算業(yè)務(wù)的受理和掃描上傳

•負(fù)責(zé)現(xiàn)金及重要空白憑證、抵質(zhì)押品或代保管品出入庫、同業(yè)重空的賬務(wù)處理及保管使用

•負(fù)責(zé)各類根據(jù)原始憑證和記賬指令進(jìn)行賬務(wù)處理業(yè)務(wù)的系統(tǒng)錄入，包括但不限于對(duì)網(wǎng)銀落地業(yè)務(wù)進(jìn)行頭寸核實(shí)和大額查證、業(yè)務(wù)資金清算及手續(xù)費(fèi)的賬務(wù)錄入、銀聯(lián)異常交易及差錯(cuò)處理平臺(tái)完成差錯(cuò)的錄入

•負(fù)責(zé)其他賬務(wù)處理業(yè)務(wù)，包括但不限于申請(qǐng)開立同業(yè)賬戶及對(duì)應(yīng)內(nèi)部賬戶的開戶及維護(hù)，并進(jìn)行同業(yè)賬戶資金調(diào)撥及季度結(jié)息的賬務(wù)處理錄入，大額頭寸預(yù)報(bào)錄入，財(cái)政性存款準(zhǔn)備金繳存，代發(fā)業(yè)務(wù)處理，增值稅發(fā)票開具并打印等

•負(fù)責(zé)日常賬務(wù)管理工作，包括但不限于過渡性科目日常管理，新設(shè)機(jī)構(gòu)系統(tǒng)申請(qǐng)及自助設(shè)備、POS終端參數(shù)維護(hù)，收營業(yè)機(jī)構(gòu)上繳假幣和假幣上繳人行在存款系統(tǒng)和人行反假幣系統(tǒng)的處理，向總行申請(qǐng)和維護(hù)內(nèi)部賬戶，反洗錢系統(tǒng)大額和可疑交易的補(bǔ)錄和報(bào)送，空頭、印不符支票相關(guān)報(bào)表和報(bào)告等工作

•各類單位結(jié)算賬戶開立、變更、撤銷等業(yè)務(wù)的初審操作，企業(yè)網(wǎng)銀開戶業(yè)務(wù)的資料初審；潛在客戶號(hào)的生成與反饋，單位客戶賬戶、企業(yè)網(wǎng)銀的信息補(bǔ)錄；根據(jù)相關(guān)部門申請(qǐng)，調(diào)整客戶經(jīng)理歸屬；印系統(tǒng)內(nèi)、外部賬戶預(yù)留印鑒的建庫、變更及撤銷的操作

•負(fù)責(zé)在人行賬戶管理信息系統(tǒng)、外管局統(tǒng)一監(jiān)管平臺(tái)、RCFERCPIMS系統(tǒng)進(jìn)行信息補(bǔ)錄及報(bào)送

•根據(jù)有關(guān)機(jī)構(gòu)和行內(nèi)部門指令，辦理單位結(jié)算賬戶、保證金戶的查詢、凍結(jié)、解凍、扣劃業(yè)務(wù)

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解當(dāng)?shù)噩F(xiàn)金管理體系，了解本現(xiàn)金營運(yùn)操作及相關(guān)政策規(guī)定

•具有2年/1年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；具有一定的現(xiàn)金業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄能獨(dú)立工作，能與各部門溝通合作

職位：貿(mào)易結(jié)算復(fù)核經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)對(duì)轄內(nèi)貿(mào)易結(jié)算及貿(mào)易融資等業(yè)務(wù)的資料、單證等進(jìn)行復(fù)審，對(duì)國際結(jié)算系統(tǒng)及保理系統(tǒng)的交易及SWIFT報(bào)文錄入進(jìn)行復(fù)核，對(duì)貿(mào)易融資到期及結(jié)息提示和扣款處理的復(fù)核

•負(fù)責(zé)國際收支間接申報(bào)、人民幣跨境收付信息管理系統(tǒng)人民幣收款信息報(bào)送、大額頭寸預(yù)報(bào)及反洗錢信息報(bào)送的復(fù)核工作

•結(jié)合實(shí)際情況制定、修改、下發(fā)和落實(shí)貿(mào)易結(jié)算規(guī)章制度及分行特色業(yè)務(wù)操作規(guī)程，并就與之相關(guān)的問題及情況及時(shí)向監(jiān)管機(jī)構(gòu)和行內(nèi)對(duì)口部門進(jìn)行報(bào)備報(bào)批

•負(fù)責(zé)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控平臺(tái)發(fā)出的預(yù)警核實(shí)單、差錯(cuò)單和手工核實(shí)單進(jìn)行核查整改并完成系統(tǒng)填報(bào)，按照《渤海銀行分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部檢查指引》要求實(shí)施檢查，并將檢查情況錄入操作風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)

•負(fù)責(zé)對(duì)貿(mào)易結(jié)算業(yè)務(wù)相關(guān)科目進(jìn)行賬務(wù)核對(duì)

•負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)月報(bào)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、自查報(bào)告等，向總行、監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)送的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書面報(bào)告

•負(fù)責(zé)與分行其他部門、總行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的聯(lián)系、溝通

•對(duì)監(jiān)管部門和行內(nèi)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題制定整改措施并進(jìn)行跟蹤整改

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、貿(mào)易、國際金融、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•通曉銀行業(yè)務(wù)、國際貿(mào)易、國際慣例以及相關(guān)政策，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉貿(mào)易及相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)、政策和操作流程

•具有6年/5年/4年以上的銀行外匯業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有英文書寫和口語能力，具有一定的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和組織協(xié)調(diào)能力；具有一定的銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，無違規(guī)記錄

職位：貿(mào)易結(jié)算經(jīng)辦助理/文員

職位描述：

•負(fù)責(zé)對(duì)轄內(nèi)貿(mào)易結(jié)算及貿(mào)易融資等業(yè)務(wù)的資料、單證等進(jìn)行初審

•負(fù)責(zé)國際結(jié)算系統(tǒng)及保理系統(tǒng)的交易錄入，以及SWIFT報(bào)文錄入

•負(fù)責(zé)貿(mào)易融資到期及結(jié)息提示和扣款處理錄入

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)憑證、回單打印

•負(fù)責(zé)國際收支間接申報(bào)、人民幣跨境收付信息管理系統(tǒng)人民幣收款信息報(bào)送、大額頭寸預(yù)報(bào)及反洗錢信息報(bào)送錄入工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、貿(mào)易、國際金融、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解銀行業(yè)務(wù)、國際貿(mào)易、國際慣例以及相關(guān)政策，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；了解貿(mào)易及相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)、政策和操作流程

•具有2年/1年以上的銀行外匯業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有英文書寫和口語能力，具有一定的貿(mào)易結(jié)算業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，無違規(guī)記錄

職位：授信執(zhí)行授權(quán)經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)集中處理的各類對(duì)公/對(duì)私貸款的發(fā)放、還款和變更等業(yè)務(wù)的初審、發(fā)起和掃描上傳

•負(fù)責(zé)對(duì)各類貸款業(yè)務(wù)核驗(yàn)企業(yè)預(yù)留印鑒及行內(nèi)往來預(yù)留印鑒

•轄內(nèi)信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及信貸資產(chǎn)證券化受托管理貸款收回及變更等各項(xiàng)業(yè)務(wù)受理、初審及提交、資料掃描、預(yù)留印鑒的核驗(yàn)等工作，以及信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓后回收款轉(zhuǎn)付的賬務(wù)處理

•負(fù)責(zé)紙質(zhì)銀行承兌匯票/電子商業(yè)匯票的業(yè)務(wù)，票據(jù)貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、再貼現(xiàn)業(yè)務(wù)，商票加保及商業(yè)匯票不良資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等業(yè)務(wù)全流程的復(fù)核處理

•負(fù)責(zé)空白銀行承兌匯票領(lǐng)用、保管、使用及作廢處理，保管直貼、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)票據(jù)實(shí)物

•負(fù)責(zé)按照頭寸管理要求及時(shí)報(bào)送銀承解付相關(guān)頭寸，對(duì)反洗錢系統(tǒng)大額可疑交易的甄別和報(bào)送錄入的審核

•負(fù)責(zé)核對(duì)貸款、票據(jù)業(yè)務(wù)內(nèi)部賬戶有關(guān)科目，核對(duì)有關(guān)報(bào)表與系統(tǒng)數(shù)據(jù)，核對(duì)空白銀行承兌匯票賬實(shí)相符情況

•結(jié)合實(shí)際情況制定、修改、下發(fā)和落實(shí)貸款、票據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)章制度及分行特色業(yè)務(wù)操作規(guī)程，并就與之相關(guān)的問題及情況及時(shí)向監(jiān)管機(jī)構(gòu)和行內(nèi)對(duì)口部門進(jìn)行報(bào)備報(bào)批

•負(fù)責(zé)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控平臺(tái)發(fā)出的預(yù)警核實(shí)單、差錯(cuò)單和手工核實(shí)單進(jìn)行核查整改并完成系統(tǒng)填報(bào)，按照《渤海銀行分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部檢查指引》要求實(shí)施檢查，并將檢查情況錄入操作風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)

•負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)月報(bào)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、自查報(bào)告等，向總行、監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)送的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書面報(bào)告

•負(fù)責(zé)與分行其他部門、總行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的聯(lián)系、溝通

•對(duì)監(jiān)管部門和行內(nèi)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題制定整改措施并進(jìn)行跟蹤整改

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，熟悉銀行零售、批發(fā)貸款或票據(jù)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉本行貸款和票據(jù)業(yè)務(wù)操作流程

•具有6年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和組織協(xié)調(diào)能力；具有豐富的授信業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，且具有較高的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：授信執(zhí)行復(fù)核主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)集中處理的各類對(duì)公/對(duì)私貸款的發(fā)放、還款和變更等業(yè)務(wù)的初審、發(fā)起和掃描上傳

•負(fù)責(zé)對(duì)各類貸款業(yè)務(wù)核驗(yàn)企業(yè)預(yù)留印鑒及行內(nèi)往來預(yù)留印鑒

•轄內(nèi)信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及信貸資產(chǎn)證券化受托管理貸款收回及變更等各項(xiàng)業(yè)務(wù)受理、初審及提交、資料掃描、預(yù)留印鑒的核驗(yàn)等工作，以及信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓后回收款轉(zhuǎn)付的賬務(wù)處理

•負(fù)責(zé)紙質(zhì)銀行承兌匯票/電子商業(yè)匯票的業(yè)務(wù)，票據(jù)貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、再貼現(xiàn)業(yè)務(wù)，商票加保及商業(yè)匯票不良資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等業(yè)務(wù)全流程的復(fù)核處理

•負(fù)責(zé)空白銀行承兌匯票領(lǐng)用、保管、使用及作廢處理，保管直貼、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)票據(jù)實(shí)物

•負(fù)責(zé)按照頭寸管理要求及時(shí)報(bào)送銀承解付相關(guān)頭寸，對(duì)反洗錢系統(tǒng)大額可疑交易的甄別和報(bào)送錄入的審核

•負(fù)責(zé)核對(duì)貸款、票據(jù)業(yè)務(wù)內(nèi)部賬戶有關(guān)科目，核對(duì)有關(guān)報(bào)表與系統(tǒng)數(shù)據(jù)，核對(duì)空白銀行承兌匯票賬實(shí)相符情況

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，熟悉銀行零售、批發(fā)貸款或票據(jù)業(yè)務(wù)知識(shí)，了解本行貸款和票據(jù)業(yè)務(wù)操作流程

•具有4年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和組織協(xié)調(diào)能力；具有一定的授信業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，且具有較高的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

職位：授信執(zhí)行經(jīng)辦助理/文員

職位描述：

•負(fù)責(zé)集中處理的各類對(duì)公/對(duì)私貸款的發(fā)放、還款和變更等業(yè)務(wù)的初審、發(fā)起和掃描上傳

•負(fù)責(zé)對(duì)各類貸款業(yè)務(wù)核驗(yàn)企業(yè)預(yù)留印鑒及行內(nèi)往來預(yù)留印鑒

•轄內(nèi)信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及信貸資產(chǎn)證券化受托管理貸款收回及變更等各項(xiàng)業(yè)務(wù)受理、初審及提交、資料掃描、預(yù)留印鑒的核驗(yàn)等工作，以及信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓后回收款轉(zhuǎn)付的賬務(wù)處理

•負(fù)責(zé)紙質(zhì)銀行承兌匯票/電子商業(yè)匯票的業(yè)務(wù)，票據(jù)貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、再貼現(xiàn)業(yè)務(wù)，商票加保及商業(yè)匯票不良資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等業(yè)務(wù)全流程的經(jīng)辦處理

•負(fù)責(zé)空白銀行承兌匯票領(lǐng)用、保管、使用及作廢處理，保管直貼、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)票據(jù)實(shí)物

•負(fù)責(zé)按照頭寸管理要求及時(shí)報(bào)送銀承解付相關(guān)頭寸，對(duì)反洗錢系統(tǒng)大額可疑交易的甄別和報(bào)送錄入

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)資料的整理、裝訂與保管

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)

•了解本行貸款和票據(jù)業(yè)務(wù)操作流程

•具有2年/1年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，且具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，無違規(guī)記錄

 

部門：綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•根據(jù)分行經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，接受總行辦公室、黨委組織部、人力資源部（合署）、行政事務(wù)部、保衛(wèi)部、黨群工作部等部門的工作指導(dǎo)和專業(yè)管理

•落實(shí)總行相關(guān)條線工作要求，制定分行綜合管理、人力資源管理規(guī)章制度和操作規(guī)范，并及時(shí)提出合理有效的建議和意見

•負(fù)責(zé)所屬員工的日常管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、績效評(píng)估，以保證分行綜合管理工作有序、高效開展

•負(fù)責(zé)分行文秘事務(wù)管理、公共關(guān)系和對(duì)外宣傳工作，協(xié)調(diào)行內(nèi)外各方面關(guān)系

•負(fù)責(zé)分行的行政管理、物業(yè)管理以及總行授權(quán)范圍內(nèi)的供應(yīng)商管理、采購程序控制和招標(biāo)組織等工作

•根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和人力資源工作規(guī)劃，提出分支行崗位設(shè)置意見，并組織實(shí)施人員招聘、員工調(diào)配工作

•提出分行薪酬分配框架和績效考核方案并組織實(shí)施

•制定分行員工培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施

•負(fù)責(zé)分行的黨組織建設(shè)等工作，貫徹落實(shí)上級(jí)黨委的指示、決議

•負(fù)責(zé)分行分支機(jī)構(gòu)建設(shè)和安全保衛(wèi)工作的全面管理及整體協(xié)調(diào)

•組織編制、報(bào)審分行年度分支機(jī)構(gòu)建設(shè)計(jì)劃

•組織開展分行年度新設(shè)分支機(jī)構(gòu)的可行性研究，組織編寫、報(bào)審相關(guān)可研報(bào)告

•配合綜合管理部門，組織新設(shè)分支機(jī)構(gòu)的選址、談判、招標(biāo)、施工管理、溝通安消防管理部門、配合檢查驗(yàn)收等有關(guān)籌建的各項(xiàng)工作

•組織編制、報(bào)審新設(shè)分支機(jī)構(gòu)的籌建申請(qǐng)材料，以及按監(jiān)管部門要求組織補(bǔ)正相關(guān)材料，并負(fù)責(zé)在分支機(jī)構(gòu)籌建過程中與屬地銀監(jiān)局的協(xié)調(diào)、溝通，跟蹤取得籌建批復(fù)

•組織編制、報(bào)審新設(shè)分支機(jī)構(gòu)的開業(yè)申請(qǐng)材料，以及按監(jiān)管部門要求組織補(bǔ)正相關(guān)材料，并負(fù)責(zé)溝通、聯(lián)系屬地銀監(jiān)局，組織配合其開業(yè)前現(xiàn)場檢查，組織編制、報(bào)送1104報(bào)表，跟蹤取得開業(yè)批復(fù)，并及時(shí)辦理開業(yè)相關(guān)證照

•負(fù)責(zé)制訂分行安全保衛(wèi)工作計(jì)劃，完善相關(guān)安全保衛(wèi)規(guī)章制度，監(jiān)督檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況

•根據(jù)企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例，在分行轄內(nèi)開展以“三防一保”為中心的安全教育和法制教育

•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)的社會(huì)綜合治理和維護(hù)穩(wěn)定工作

•負(fù)責(zé)分行的外侵案件的防控工作

•負(fù)責(zé)分行制定各類應(yīng)急預(yù)案，指導(dǎo)落實(shí)安全演練

•負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)物防、技防設(shè)施的建設(shè)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)

•熟悉勞動(dòng)人事方面的政策法規(guī)和當(dāng)?shù)亟鹑谌瞬攀袌?；熟悉?dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融發(fā)展概況；熟悉監(jiān)管部門銀行機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入的政策法規(guī)；有股份制商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，通曉商業(yè)銀行主要業(yè)務(wù)條線的運(yùn)作流程

•具有8年/7年/6年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上綜合管理、或人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌策劃和組織協(xié)調(diào)能力；具有良好的公文寫作水平和工作指導(dǎo)能力；具有較強(qiáng)的溝通能力；政治素質(zhì)高；原則性強(qiáng)；中共黨員

職位：業(yè)務(wù)綜合經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•對(duì)綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理負(fù)責(zé)

•協(xié)助綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理做好協(xié)調(diào)工作，處理日常工作事務(wù)

•組織起草分行領(lǐng)導(dǎo)講話和綜合性材料，審核、制發(fā)文件，收集編發(fā)報(bào)送工作信息，敦促?zèng)Q策議定事項(xiàng)的如期完成，確保決策事項(xiàng)有效實(shí)施

•落實(shí)綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•有良好的組織協(xié)調(diào)能力、理解分析能力、文字綜合能力、應(yīng)變交際能力，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，講求效率，堅(jiān)持原則，客觀公正

•有6年/5年/4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過文秘工作的優(yōu)先

•工作態(tài)度積極，大局意識(shí)和開拓創(chuàng)新精神較強(qiáng)

職位：文秘經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•對(duì)綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理負(fù)責(zé)

•協(xié)助綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理做好文秘方面工作，包括分行行長辦公會(huì)議及有關(guān)臨時(shí)性會(huì)議的通知、組織、記錄、紀(jì)要編寫

•負(fù)責(zé)分行及轄屬支行的檔案、印章管理、黨務(wù)等工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•有良好的組織協(xié)調(diào)能力、理解分析能力、文字綜合能力、應(yīng)變交際能力

•有6年/5年/4年/2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過文秘工作的優(yōu)先

•工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，講求效率，堅(jiān)持原則，客觀公正；工作態(tài)度積極，大局意識(shí)和開拓創(chuàng)新精神較強(qiáng)

職位：行政事務(wù)經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•對(duì)綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理負(fù)責(zé)

•承擔(dān)分行的日常綜合管理工作，包括辦公樓管理、固定資產(chǎn)管理、低值易耗品管理、信函報(bào)刊收發(fā)、車輛管理、用餐管理、水電管理、接待人員管理、綠化管理、保潔管理、工裝管理等

•負(fù)責(zé)分行物業(yè)管理，包括物業(yè)采購、合同簽署、裝修立項(xiàng)、預(yù)算編制、參與招標(biāo)、在建工程管理、物業(yè)管理、維修管理等

•負(fù)責(zé)總行授權(quán)范圍內(nèi)的供應(yīng)商管理、采購程序控制、招標(biāo)組織等

•負(fù)責(zé)公關(guān)工作，包括重大活動(dòng)組織、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、宣傳品管理、宣傳、廣告管理等

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•有良好的組織協(xié)調(diào)能力、理解分析能力、應(yīng)變交際能力

•有6年/5年/4年/2年以上工作經(jīng)驗(yàn)

•工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，講求效率，堅(jiān)持原則，客觀公正；工作態(tài)度積極，大局意識(shí)和開拓創(chuàng)新精神較強(qiáng)

職位：安全保衛(wèi)經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•安全保衛(wèi)工作對(duì)分行行長負(fù)責(zé)，接受上級(jí)行保衛(wèi)部門的條線管理，指導(dǎo)下級(jí)行落實(shí)安全保衛(wèi)工作

•組織落實(shí)本分行安全保衛(wèi)工作，制定工作計(jì)劃，完善并落實(shí)各項(xiàng)安全保衛(wèi)規(guī)章制度

•建立社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)穩(wěn)定等工作組織機(jī)構(gòu)，并擔(dān)負(fù)常設(shè)辦公室職責(zé)

•建立并完善安全保衛(wèi)隊(duì)伍，組織落實(shí)安全管理責(zé)任制，開展安全教育培訓(xùn)，制定并開展各類安全保衛(wèi)應(yīng)急預(yù)案及演練，提高安全防范意識(shí)和能力

•組織開展三類案件的防控工作，執(zhí)行重大事件報(bào)告制度，及時(shí)掌握安全工作數(shù)據(jù)，按時(shí)完成安全保衛(wèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì)和信息報(bào)送等工作

•落實(shí)分支機(jī)構(gòu)物防、技防和消防等建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行采購流程和審批程序，落實(shí)安全設(shè)施設(shè)備的定期檢查、維保和檢測，確保各類安全設(shè)施設(shè)備完好運(yùn)營

•組織開展“安全評(píng)估達(dá)標(biāo)單位”和“平安單位”等創(chuàng)建活動(dòng)，接受上級(jí)行安全保衛(wèi)部門和屬地公安、消防、銀監(jiān)、綜治維穩(wěn)等監(jiān)管單位的考核與檢查，切實(shí)維護(hù)安全穩(wěn)定秩序

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科或以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、公安等相關(guān)專業(yè)

•具有良好的文字書寫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

•具有6年/5年/4年/2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上安全保衛(wèi)、綜合治理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，通過總行安全保衛(wèi)專業(yè)資格考試，并取得上崗證書

•具有良好的溝通技巧、語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力；具有責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神

職位：黨群工作經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•對(duì)綜合管理部（黨委辦公室、組織部、保衛(wèi)部）總經(jīng)理負(fù)責(zé)

•負(fù)責(zé)貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨委的指示、決議，做好分行黨的思想、組織、制度、作風(fēng)建設(shè)

•負(fù)責(zé)起草分行黨委工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告，草擬、審核、印發(fā)、落實(shí)、管理黨內(nèi)文件

•負(fù)責(zé)草擬分行黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃安排，并按照分行黨委的要求，具體組織實(shí)施

•負(fù)責(zé)分行宣傳及思想政治工作，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)抓好精神文明創(chuàng)建工作，負(fù)責(zé)分行黨務(wù)工作信息工作

•負(fù)責(zé)分行工會(huì)和團(tuán)的工作，充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)的紐帶作用

•負(fù)責(zé)分行婦女、計(jì)劃生育工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•中共黨員，大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•具有一定的政治理論水平，熟悉黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好；熟悉黨建和群眾工作路線、方針、政策，有較豐富的黨群工作經(jīng)驗(yàn)；具有必備的經(jīng)濟(jì)、法律、行政管理方面的相關(guān)知識(shí)，熟練使用計(jì)算機(jī)和現(xiàn)代化辦公設(shè)備

•6年/5年/4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)和黨群、綜合管理工作經(jīng)歷

•有一定的綜合分析和語言文字表達(dá)能力，能夠獨(dú)立起草黨群方面的文件和相關(guān)制度規(guī)定

職位：服務(wù)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)開展對(duì)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)員工服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)，指導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)管理工作開展

•負(fù)責(zé)開展分行服務(wù)規(guī)范及檢查工作，培養(yǎng)和提高員工服務(wù)意識(shí)和水平

•負(fù)責(zé)客戶滿意度調(diào)查與滿意度提升工作

•負(fù)責(zé)組織對(duì)新開網(wǎng)點(diǎn)員工的服務(wù)培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)分行服務(wù)品牌形象建設(shè)工作

•組織開展符合分行和當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)的特色服務(wù)

•制定分行服務(wù)管理考核標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)考核方法，以提升服務(wù)品質(zhì)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•有分行服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

•熟練使用辦公軟件，文字功底好，口才好

•具有6年/5年/4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)

•熟悉服務(wù)管理規(guī)范，具有領(lǐng)導(dǎo)才能，具有影響力、創(chuàng)意和建設(shè)性思維，有培訓(xùn)能力

職位：機(jī)構(gòu)發(fā)展經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行分支機(jī)構(gòu)建設(shè)工作的具體協(xié)調(diào)、溝通和落實(shí)

•編制、報(bào)審分行年度分支機(jī)構(gòu)建設(shè)計(jì)劃

•實(shí)施分行年度新設(shè)分支機(jī)構(gòu)的可行性研究，撰寫、報(bào)審相關(guān)可研報(bào)告

•配合綜合管理部門,落實(shí)新設(shè)分支機(jī)構(gòu)的選址、談判、招標(biāo)、施工管理、安消防檢查驗(yàn)收等有關(guān)籌建的各項(xiàng)具體工作

•編制新設(shè)分支機(jī)構(gòu)籌建申請(qǐng)資料，向?qū)俚劂y監(jiān)局報(bào)審，按要求補(bǔ)正相關(guān)材料，并溝通、聯(lián)系屬地銀監(jiān)局，跟蹤取得籌建批復(fù)

•編制新設(shè)分支機(jī)構(gòu)開業(yè)申請(qǐng)資料，向?qū)俚劂y監(jiān)局報(bào)審，按要求補(bǔ)正相關(guān)材料，并溝通、聯(lián)系屬地銀監(jiān)局，配合屬地銀監(jiān)局開業(yè)前現(xiàn)場檢查工作，編制、報(bào)送1104報(bào)表，跟蹤取得開業(yè)批復(fù)，并及時(shí)辦理相關(guān)證照

•完成分行主管行長和直接上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)/中級(jí)經(jīng)濟(jì)師任職資格

•熟悉各項(xiàng)金融監(jiān)管政策、相關(guān)管理規(guī)定和銀行業(yè)務(wù)知識(shí)；能夠熟練使用辦公軟件

•有6年/5年/4年/2年以上金融或相關(guān)專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的協(xié)調(diào)、溝通和文字綜合能力，具有良好的職業(yè)操守、敬業(yè)精神和嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)

職位：人力資源經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•根據(jù)總、分行發(fā)展戰(zhàn)略以及業(yè)務(wù)部門的需求，制定分行年度人力資源工作規(guī)劃及階段性工作安排

•根據(jù)分行經(jīng)營目標(biāo)及人員需求，提出分支行人員配置意見，并合理調(diào)配人力資源

•制定和完善分行各項(xiàng)人力資源管理制度、操作流程并組織實(shí)施

•負(fù)責(zé)分行人力資源管理成本控制和預(yù)算執(zhí)行

•負(fù)責(zé)員工招聘、員工關(guān)系管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理和績效考核，負(fù)責(zé)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，保證分行的人力資源工作有序、高效開展

•負(fù)責(zé)分行用工管理，包括辦理分行范圍內(nèi)人員入職、調(diào)崗、晉升、離職等人事調(diào)配手續(xù)以及人事檔案管理；指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)人事管理工作，對(duì)支行提供用工指導(dǎo)

•提出權(quán)限內(nèi)新入職員工的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)審核員工薪酬并組織發(fā)放

•負(fù)責(zé)分行員工培訓(xùn)工作的組織管理

•負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)、黨組織建設(shè)等工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•專業(yè)不限，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先

•熟悉勞動(dòng)人事政策法規(guī)和當(dāng)?shù)亟鹑谌瞬攀袌觯皇煜けO(jiān)管機(jī)構(gòu)的工作要求，以及本行主要業(yè)務(wù)條線的運(yùn)作流程；熟悉分行人力資源管理相關(guān)制度和操作規(guī)范

•具有6年/5年/4年/2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年/2年以上銀行人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；具有一定的黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力；具有較強(qiáng)的文字綜合能力；中共黨員；作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，為人正派

職位：薪酬主任

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行員工薪酬福利日常管理，實(shí)施各項(xiàng)薪酬福利計(jì)劃

•進(jìn)行人力資源系統(tǒng)維護(hù)及薪酬發(fā)放和統(tǒng)計(jì)分析工作

•負(fù)責(zé)分行員工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的繳納、管理

•負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)的薪酬待遇進(jìn)行調(diào)研，并及時(shí)向總行人力資源部及分行領(lǐng)導(dǎo)提供相關(guān)情況

•配合人力資源經(jīng)理完成員工績效考核工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•熟悉國家和地方的人事、勞動(dòng)、保險(xiǎn)政策；能獨(dú)立解決勞資方面出現(xiàn)的問題；能熟練使用各種辦公軟件

•具有4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上勞資管理工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的溝通能力；具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)；原則性強(qiáng)

職位：薪酬助理

職位描述：

•協(xié)助進(jìn)行分行員工薪酬管理及發(fā)放工作，實(shí)施各項(xiàng)福利計(jì)劃

•制作薪酬統(tǒng)計(jì)報(bào)表，協(xié)助進(jìn)行薪酬的統(tǒng)計(jì)分析工作

•協(xié)助進(jìn)行分行員工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的管理和繳納

•對(duì)當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)的薪酬待遇進(jìn)行調(diào)研，并及時(shí)向薪酬主任提供相關(guān)情況

•協(xié)助薪酬主任完成員工績效考核工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•專業(yè)不限，人力資源專業(yè)優(yōu)先

•對(duì)國家和地方的人事、勞動(dòng)、保險(xiǎn)政策有一定的了解；能熟練使用各種辦公軟件

•具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的溝通能力；具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)；原則性強(qiáng)

職位：培訓(xùn)主任

職位描述：

•根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展和人力資源規(guī)劃，制定分行員工培訓(xùn)規(guī)劃，組織實(shí)施員工內(nèi)、外部培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)查、分析，并根據(jù)實(shí)際需求，對(duì)不同崗位的員工設(shè)計(jì)有針對(duì)性的培訓(xùn)課程

•負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行跟蹤考核和培訓(xùn)評(píng)估，提高培訓(xùn)的有效性

•進(jìn)行員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)，管理員工學(xué)歷教育和繼續(xù)教育工作

•承擔(dān)人力資源相關(guān)課程講師工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•熟悉培訓(xùn)運(yùn)作流程，通曉金融理論和實(shí)務(wù)；能夠熟練使用各種辦公軟件

•具有4年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；具有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

•具有較強(qiáng)的溝通能力和良好的服務(wù)意識(shí)；具有良好的親和力和影響力；具有較強(qiáng)的寫作和語言表達(dá)能力；具有一定的英文口語表達(dá)水平

職位：培訓(xùn)助理

職位描述：

•協(xié)助制定分行員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織實(shí)施員工內(nèi)、外部培訓(xùn)

•協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)工作

•負(fù)責(zé)管理培訓(xùn)名單和培訓(xùn)安排

•負(fù)責(zé)分配培訓(xùn)工作所需資源

•負(fù)責(zé)維護(hù)、更新培訓(xùn)信息系統(tǒng)和培訓(xùn)數(shù)據(jù)

•負(fù)責(zé)培訓(xùn)情況的統(tǒng)計(jì)分析

•協(xié)助進(jìn)行員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)，管理員工學(xué)歷教育和繼續(xù)教育工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•了解培訓(xùn)運(yùn)作流程，有一定的金融理論基礎(chǔ)；熟練使用辦公軟件

•具有2年以上培訓(xùn)工作或銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的溝通能力和良好的服務(wù)意識(shí)；具有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；具有良好的親和力和影響力

職位：紀(jì)檢監(jiān)察員

職位描述：

•負(fù)責(zé)黨紀(jì)行規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，上級(jí)部署的階段性工作的監(jiān)督檢查

•負(fù)責(zé)黨的紀(jì)律、廉政法規(guī)制度的宣傳教育和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)新員工入職廉政培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)組織開展對(duì)重要節(jié)點(diǎn)全行落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反“四風(fēng)”情況的現(xiàn)場檢查

•負(fù)責(zé)群眾來信、來訪、來電的接待、受理和登記工作，上級(jí)轉(zhuǎn)辦件的登記和擬辦工作

•負(fù)責(zé)對(duì)自辦信訪、初核的調(diào)查、談話、現(xiàn)場檢查、證據(jù)搜集等紀(jì)律審查具體工作

•負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察各類報(bào)表、信息、簡報(bào)的統(tǒng)計(jì)、匯總、起草、報(bào)送工作

•負(fù)責(zé)部門的文書、文秘、統(tǒng)計(jì)，文件管理、檔案管理、保密工作和后勤綜合事務(wù)

•分行紀(jì)委、監(jiān)察室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科及以上學(xué)歷

•金融、法律、審計(jì)等專業(yè)

•知識(shí)技能：文秘、中文專業(yè)等，經(jīng)濟(jì)類、工商管理類、公共管理類等

•熟練操作計(jì)算機(jī)，英語水平四級(jí)以上；了解銀行工作，了解行政事務(wù)工作

•中共黨員；具有一定的協(xié)調(diào)能力、管理能力、文字綜合能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神

部門：信息科技部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行IT預(yù)算的編制及成本控制

•負(fù)責(zé)分行IT系統(tǒng)的運(yùn)行支持和管理

•負(fù)責(zé)分行IT需求管理與分析工作

•負(fù)責(zé)分行IT服務(wù)支持管理工作

•負(fù)責(zé)分行相關(guān)科技制度的制定

•負(fù)責(zé)為分行業(yè)務(wù)經(jīng)營考核提供數(shù)據(jù)信息支持

•負(fù)責(zé)總行指派和分行特色業(yè)務(wù)開發(fā)、測試及投產(chǎn)

•負(fù)責(zé)與IT相關(guān)的分行方面的協(xié)調(diào)工作

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)專業(yè)

•具有豐富的銀行業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉ITIL等信息技術(shù)管理專業(yè)知識(shí)，良好的溝通和人際交往能力

•具有8年/7年/6年以上金融IT系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新精神，廉潔奉公，高尚的職業(yè)操守

職位：高級(jí)/科技分析員（網(wǎng)絡(luò)及信息安全管理）

職位描述：

•負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持

•負(fù)責(zé)安全設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持

•負(fù)責(zé)語音通信系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持

•負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境的管理

•負(fù)責(zé)科技風(fēng)險(xiǎn)管理

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)專業(yè)

•精通華為、思科等主流網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品；具有防火墻、防病毒、漏洞掃描等方面的豐富經(jīng)驗(yàn)；熟悉ISO27001等信息安全標(biāo)準(zhǔn)

•具有6年/4年以上信息系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上的網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)建設(shè)或維護(hù)經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神

職位：高級(jí)/科技分析員（系統(tǒng)管理）

職位描述：

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)故障的分析、匯報(bào)和處理工作

•負(fù)責(zé)郵件和辦公系統(tǒng)的系統(tǒng)支持工作

•負(fù)責(zé)貸款終端服務(wù)器的管理和系統(tǒng)維護(hù)

•負(fù)責(zé)分行災(zāi)備演練和切換的系統(tǒng)支持工作

•負(fù)責(zé)分行特色業(yè)務(wù)的系統(tǒng)環(huán)境建設(shè)和管理

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)專業(yè)

•熟練掌握Windows操作系統(tǒng)及其管理工具

•具有6年/4年以上信息系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神

職位：科技分析員（服務(wù)臺(tái)管理）

職位描述：

•負(fù)責(zé)服務(wù)臺(tái)及派遣人員的管理

•負(fù)責(zé)分行轄內(nèi)IT服務(wù)請(qǐng)求及故障的統(tǒng)一受理

•負(fù)責(zé)分行科技資產(chǎn)的管理

•負(fù)責(zé)組織信息系統(tǒng)相關(guān)培訓(xùn)

•負(fù)責(zé)科技項(xiàng)目信息的管理

•負(fù)責(zé)科技制度執(zhí)行情況的檢查

•負(fù)責(zé)編制統(tǒng)計(jì)報(bào)告和科技服務(wù)報(bào)告

•完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)專業(yè)

•熟悉ITIL等信息技術(shù)管理專業(yè)知識(shí)

•具有4年以上金融系統(tǒng)信息技術(shù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中二年以上信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)及信息統(tǒng)計(jì)或行政管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的信息統(tǒng)計(jì)與分析能力

•較強(qiáng)的組織能力和寫作能力

 

部門：風(fēng)險(xiǎn)管理部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•對(duì)分行風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)負(fù)責(zé)，并接受總行風(fēng)險(xiǎn)管理各職能部門的工作指導(dǎo)

•根據(jù)當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)和總行管理制度，貫徹傳導(dǎo)、推動(dòng)落實(shí)、監(jiān)督執(zhí)行總行風(fēng)險(xiǎn)偏好和風(fēng)險(xiǎn)管理政策，并制訂本分行批發(fā)、金融市場授信業(yè)務(wù)的相關(guān)政策制度、審查審批和信貸監(jiān)控實(shí)施細(xì)則與操作流程等

•負(fù)責(zé)根據(jù)總、分行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求，牽頭本分行各類風(fēng)險(xiǎn)信息管理、風(fēng)險(xiǎn)分析與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，并向分行管理層和總行風(fēng)險(xiǎn)管理部門提供各類風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告及工作報(bào)告

•負(fù)責(zé)分行企業(yè)征信的相關(guān)管理工作

•承擔(dān)分行風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)等各項(xiàng)綜合管理工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理各項(xiàng)工作的開展，確定本行風(fēng)險(xiǎn)管理工作目標(biāo)和任務(wù)，以提高風(fēng)險(xiǎn)管理水平

•負(fù)責(zé)對(duì)分行轄內(nèi)報(bào)送的批發(fā)、金融市場授信業(yè)務(wù)進(jìn)行資料審核、盡責(zé)審查、客戶評(píng)級(jí)、審批管理等工作

•負(fù)責(zé)評(píng)估機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入資格的盡責(zé)審查、評(píng)審及問責(zé)審批管理

•負(fù)責(zé)分、支行客戶的客戶評(píng)級(jí)初評(píng)和復(fù)核，評(píng)級(jí)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和基礎(chǔ)資料的審查；負(fù)責(zé)在總行政策制度框架內(nèi)，根據(jù)實(shí)際管理需要，制訂實(shí)施細(xì)則；負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查下級(jí)行客戶信用評(píng)級(jí)工作；負(fù)責(zé)分行客戶信用評(píng)級(jí)的培訓(xùn)工作

•負(fù)責(zé)批發(fā)授信業(yè)務(wù)、銀證自有項(xiàng)目的審查發(fā)放管理

•負(fù)責(zé)全行信貸業(yè)務(wù)授后監(jiān)控和銀證自有項(xiàng)目交易后管理

•負(fù)責(zé)提示國家政策、產(chǎn)業(yè)政策、客戶風(fēng)險(xiǎn)信息并監(jiān)控客戶風(fēng)險(xiǎn)狀況的變化，及時(shí)處理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息

•負(fù)責(zé)監(jiān)控分行信貸資產(chǎn)質(zhì)量，負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分類工作

•負(fù)責(zé)不良貸款和問題貸款的監(jiān)控和管理工作，包括現(xiàn)金清收、訴訟追償、以物抵債、債轉(zhuǎn)股、批量轉(zhuǎn)讓、呆賬核銷、債務(wù)重組、貸款減免、不良資產(chǎn)證券化等

•負(fù)責(zé)各類信貸監(jiān)控監(jiān)管統(tǒng)計(jì)報(bào)送工作，負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)統(tǒng)計(jì)口徑、規(guī)則進(jìn)行完善，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行管理，并負(fù)責(zé)客戶風(fēng)險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)報(bào)送工作

•完成監(jiān)管機(jī)構(gòu)和總行、分行行長、風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•原則上大學(xué)本科以上學(xué)歷

•專長銀行信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律中的一至幾個(gè)領(lǐng)域

•熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程，熟悉金融監(jiān)管政策要求，對(duì)宏觀金融、經(jīng)濟(jì)形勢有較為全面的掌握和了解，長期跟蹤若干行業(yè)，積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷分析能力和合規(guī)管理能力

•具有8年/7年/6年以上信貸、審查、貸后等授信專業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，且近5年來一直從事銀行授信審批、貸后管理等相關(guān)專業(yè)崗位

•遵守國家法律法規(guī)，認(rèn)真貫徹黨和國家各項(xiàng)重大部署，具有堅(jiān)定的政治定力和良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守，身體健康，從業(yè)記錄良好，無違法、違紀(jì)行為和不良記錄；具有較好的組織協(xié)調(diào)管理能力、語言表達(dá)能力和寫作能力

職位：盡責(zé)審查管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)按照盡責(zé)審查工作制度，及時(shí)開展批發(fā)、金融市場授信業(yè)務(wù)的盡責(zé)審查工作，深入分析授信項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，客觀準(zhǔn)確地提示授信風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)提交盡責(zé)審查報(bào)告

•負(fù)責(zé)審核業(yè)務(wù)部門提交的項(xiàng)目資料及授信調(diào)查報(bào)告的完整性和充分性

•負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目是否符合國家法律、政策以及我行授信政策導(dǎo)向，對(duì)業(yè)務(wù)部門授信調(diào)查程序的完整性、合規(guī)性進(jìn)行盡責(zé)審查

•列席授信評(píng)審委員會(huì)會(huì)議，介紹項(xiàng)目情況，接受委員問詢，獨(dú)立闡述盡責(zé)審查意見，揭示授信風(fēng)險(xiǎn)，提出合理的避險(xiǎn)措施建議，并對(duì)授信項(xiàng)目做出同意、否決、有條件同意或建議暫緩審議的審查意見，為授信評(píng)審委員會(huì)審議提供決策依據(jù)

•根據(jù)盡責(zé)審查要求，與客戶經(jīng)理共同提前介入重點(diǎn)項(xiàng)目的評(píng)估，進(jìn)行現(xiàn)場審查

•根據(jù)工作需要，起草有關(guān)業(yè)務(wù)匯報(bào)及總結(jié)、審計(jì)及監(jiān)管反饋等管理工作報(bào)告

•負(fù)責(zé)開展授信項(xiàng)目的后評(píng)價(jià)工作

•根據(jù)總行政策和要求，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織所在分行客戶評(píng)級(jí)、債項(xiàng)評(píng)級(jí)工作，并對(duì)評(píng)級(jí)結(jié)果進(jìn)行審查并最終認(rèn)定

•參與起草、制定、完善分行相關(guān)盡責(zé)審查規(guī)章制度和管理實(shí)施細(xì)則等辦法

•參與盡責(zé)審查審批工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

•負(fù)責(zé)評(píng)估機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入資格的盡責(zé)審查、評(píng)審及問責(zé)審批管理

•完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)

•具有較全面的授信業(yè)務(wù)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)、法律知識(shí)水平，了解各項(xiàng)授信管理規(guī)章制度，具備較強(qiáng)的盡責(zé)審查和授信審批分析能力

•經(jīng)理級(jí)具有6年以上信貸業(yè)務(wù)、授信審查、授信審批等授信專業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，且近3年來未脫離授信專業(yè)崗位；經(jīng)理級(jí)具有5年以上信貸業(yè)務(wù)、授信審查、授信審批等授信專業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，且近2年來未脫離授信專業(yè)崗位；主任級(jí)具有4年以上信貸業(yè)務(wù)、授信審查等授信專業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，且近1年來未脫離授信專業(yè)崗位；助理級(jí)具有2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)

•遵守國家法律法規(guī)，具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守，從業(yè)記錄良好；具有良好的語言表達(dá)能力和寫作水平，具有獨(dú)立分析、解決和處理問題的能力；具有良好的英語聽、說、讀、寫能力

職位：審查發(fā)放管理經(jīng)理（復(fù)審崗）

職位描述：

•負(fù)責(zé)制定、完善分行關(guān)于批發(fā)授信業(yè)務(wù)合同簽署檢查、額度管理、發(fā)放審查管理的規(guī)章制度、工作流程

•負(fù)責(zé)分行批發(fā)授信業(yè)務(wù)的合同簽署檢查、授信條件落實(shí)審核、額度管理、發(fā)放審查等復(fù)核工作

•負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督分行批發(fā)授信業(yè)務(wù)合同簽署檢查、授信條件落實(shí)審核、額度管理、發(fā)放審查相關(guān)工作

•負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門開展批發(fā)授信業(yè)務(wù)審查發(fā)放、額度管理相關(guān)系統(tǒng)的維護(hù)工作，根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要及時(shí)向相關(guān)部門及團(tuán)隊(duì)提出系統(tǒng)需求

•負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門組織實(shí)施的專項(xiàng)信貸檢查，確保批發(fā)授信業(yè)務(wù)的審查發(fā)放工作合法合規(guī)

•負(fù)責(zé)向相關(guān)部門提供批發(fā)授信業(yè)務(wù)到期貸款、逾期貸款和額度控制信息及其他額度管理相關(guān)事宜

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•統(tǒng)計(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)

•具有相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí)和法律知識(shí)，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求，熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的管理協(xié)調(diào)能力，分析解決問題能力

職位：審查發(fā)放管理主任/助理（初審崗）

職位描述：

•負(fù)責(zé)分行批發(fā)授信業(yè)務(wù)額度生效、變更、凍結(jié)、終止進(jìn)行額度控制初審及操作

•負(fù)責(zé)分行批發(fā)授信業(yè)務(wù)的合同簽署檢查、授信條件落實(shí)審核、發(fā)放審查等初審工作

•負(fù)責(zé)參與指導(dǎo)、監(jiān)督分行批發(fā)授信業(yè)務(wù)合同簽署檢查、授信條件落實(shí)審核、額度管理、發(fā)放審查相關(guān)工作

•負(fù)責(zé)參與制定、完善分行關(guān)于批發(fā)授信業(yè)務(wù)合同簽署檢查、額度管理、發(fā)放審查管理的規(guī)章制度、工作流程

•負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門開展批發(fā)授信業(yè)務(wù)審查發(fā)放、額度管理相關(guān)系統(tǒng)的維護(hù)工作，根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要及時(shí)向相關(guān)部門及團(tuán)隊(duì)提出系統(tǒng)需求

•負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門組織實(shí)施的專項(xiàng)信貸檢查，確保批發(fā)授信業(yè)務(wù)的審查發(fā)放工作合法合規(guī)

•負(fù)責(zé)向相關(guān)部門提供批發(fā)授信業(yè)務(wù)到期貸款、逾期貸款和額度控制信息及其他額度管理相關(guān)事宜

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•統(tǒng)計(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)

•具有相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí)和法律知識(shí)，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求，熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程

•主任級(jí)具有4年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，助理級(jí)具有2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的管理協(xié)調(diào)能力，分析解決問題能力

職位：押品及檔案管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)與客戶部門共同辦理抵（質(zhì)）押登記手續(xù)或止付手續(xù)、部分抵（質(zhì)）押擔(dān)保解除手續(xù)

•嚴(yán)格按照本行批發(fā)授信業(yè)務(wù)規(guī)章制度辦理押品權(quán)證的出入庫（含內(nèi)部檢查），負(fù)責(zé)辦理抵(質(zhì))押權(quán)利憑證的出入庫保管及登記手續(xù)

•負(fù)責(zé)對(duì)批發(fā)授信業(yè)務(wù)出入庫押品權(quán)證進(jìn)行賬實(shí)核對(duì)，按期與營運(yùn)部門核對(duì)和監(jiān)測其賬實(shí)是否相符、保管及出入庫是否按押品權(quán)證相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行

•負(fù)責(zé)按照總行批發(fā)授信業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)章制度完成授信業(yè)務(wù)檔案資料的接收、編號(hào)、登記、整理、裝訂、保管、查閱、交接、銷毀等工作

•負(fù)責(zé)登記授信業(yè)務(wù)檔案的調(diào)用借閱情況，并確保歸還資料的完整性

•配合相關(guān)部門組織實(shí)施的專項(xiàng)檢查，確保授信業(yè)務(wù)押品權(quán)證、檔案管理工作合法合規(guī)

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•經(jīng)濟(jì)、金融、檔案等相關(guān)專業(yè)

•熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求

•經(jīng)理級(jí)具有6年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)理助理級(jí)具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，主任級(jí)具有4年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，助理級(jí)具有2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的管理協(xié)調(diào)能力，分析解決問題能力

職位：授后監(jiān)督管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)根據(jù)總行制度要求，制定分行授信業(yè)務(wù)后續(xù)監(jiān)督管理方面的實(shí)施細(xì)則

•負(fù)責(zé)提示國家政策、產(chǎn)業(yè)政策、客戶風(fēng)險(xiǎn)信息并監(jiān)控客戶風(fēng)險(xiǎn)狀況的變化，及時(shí)處理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息

•負(fù)責(zé)監(jiān)督與評(píng)價(jià)分行業(yè)務(wù)部門授后管理工作，并對(duì)客戶經(jīng)理授后檢查報(bào)告進(jìn)行審查與分析

•負(fù)責(zé)監(jiān)控分行授信資產(chǎn)質(zhì)量，負(fù)責(zé)根據(jù)制度要求，建立本行重點(diǎn)監(jiān)測客戶名單、完成授后檢查

•負(fù)責(zé)通過實(shí)施現(xiàn)場檢查和非現(xiàn)場檢查，對(duì)分行授信業(yè)務(wù)進(jìn)行專項(xiàng)或?qū)魴z查

•負(fù)責(zé)分行授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)分類工作，包括對(duì)客戶部門初分的結(jié)果進(jìn)行審查并提出意見、主動(dòng)發(fā)起動(dòng)態(tài)調(diào)整分類、按照總行意見進(jìn)行分類調(diào)整等

•負(fù)責(zé)對(duì)分行的資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行檢查和監(jiān)測、分析

•負(fù)責(zé)配合金融資產(chǎn)減值準(zhǔn)備計(jì)提的相關(guān)工作

•對(duì)分行的存量不良授信、問題授信進(jìn)行監(jiān)測管理，對(duì)支行不良授信、問題授信清收保全工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)和監(jiān)督

•開展分行不良授信、問題授信的包括現(xiàn)金清收、訴訟追償、以物抵債、債轉(zhuǎn)股、批量轉(zhuǎn)讓、呆賬核銷、債務(wù)重組、貸款減免、不良資產(chǎn)證券化等清收保全工作，根據(jù)情況直接介入清收處置

•配合監(jiān)管機(jī)構(gòu)、審計(jì)公司及其它外部機(jī)構(gòu)對(duì)本行信貸監(jiān)控工作開展的各項(xiàng)調(diào)查和檢查工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求；熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程；具有相關(guān)的授信業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理理論及實(shí)踐技能

•經(jīng)理級(jí)具有6年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；經(jīng)理助理級(jí)具有5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；主任級(jí)具有4年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；助理級(jí)具有2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的分析和解決問題能力；具有良好的辦公計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

職位：綜合管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•負(fù)責(zé)根據(jù)總、分行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求，牽頭本分行各類風(fēng)險(xiǎn)信息管理、風(fēng)險(xiǎn)分析，并向分行管理層和總行風(fēng)險(xiǎn)管理部門提供各類風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告及工作報(bào)告

•負(fù)責(zé)分行企業(yè)征信的相關(guān)管理工作

•承擔(dān)分行風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)等各項(xiàng)綜合管理工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理各項(xiàng)工作的開展，確定本行風(fēng)險(xiǎn)管理工作目標(biāo)和任務(wù)，以提高風(fēng)險(xiǎn)管理水平

•負(fù)責(zé)受理授信，報(bào)送、分發(fā)授信資料，檔案管理，保證授信決策機(jī)制有效運(yùn)轉(zhuǎn)

•授信決策過程中遇到的有關(guān)情況及時(shí)反饋盡職調(diào)查人員、盡職審查人員和審批經(jīng)理，促進(jìn)授信決策機(jī)制的健康發(fā)展

•根據(jù)行內(nèi)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求，編制信貸業(yè)務(wù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；規(guī)范統(tǒng)計(jì)報(bào)表的報(bào)送路徑及程序；負(fù)責(zé)制訂信貸業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)規(guī)則，完善統(tǒng)計(jì)口徑，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管數(shù)據(jù)與本行數(shù)據(jù)對(duì)接；完成各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和分析工作

•提出整理各項(xiàng)系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)工作需求，組織推動(dòng)系統(tǒng)化建設(shè)；管理系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，進(jìn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)治理；對(duì)轄內(nèi)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行通報(bào)排名和績效考核

•負(fù)責(zé)銀監(jiān)會(huì)客戶風(fēng)險(xiǎn)信息系統(tǒng)的維護(hù)、上報(bào)和信貸監(jiān)控應(yīng)用工作

•負(fù)責(zé)信貸監(jiān)控工作質(zhì)量的監(jiān)控與管理，完成分行信貸監(jiān)控條線工作信息動(dòng)態(tài)的交流與共享

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人民銀行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求；熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作規(guī)程；熟悉系統(tǒng)流程；具有相關(guān)的信貸業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控管理理論及實(shí)踐技能

•經(jīng)理級(jí)要求6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；經(jīng)理助理級(jí)要求5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；主任級(jí)要求4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；助理級(jí)要求2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，分析解決問題和協(xié)調(diào)溝通能力、較強(qiáng)的觀察判斷能力和文字處理能力。具有良好的辦公計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

 

部門：內(nèi)控合規(guī)部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•組織推動(dòng)建立并維護(hù)分行內(nèi)控體系與架構(gòu)，落實(shí)屬地監(jiān)管及總行各項(xiàng)內(nèi)控合規(guī)工作要求

•組織推動(dòng)建立并不斷完善分行內(nèi)控合規(guī)管理制度、流程體系

•組織建立并維護(hù)分行合規(guī)與操作風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告體系，全面分析、掌握分行合規(guī)與操作風(fēng)險(xiǎn)總體狀況，及時(shí)向總行報(bào)告，并定期向內(nèi)部和外部需求者提供各類合規(guī)與操作風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告

•組織推動(dòng)操作風(fēng)險(xiǎn)管理工具在分行的運(yùn)用

•組織、實(shí)施分行案件防控及從業(yè)人員行為管理工作，落實(shí)總行及屬地監(jiān)管案防要求，確保案件防控管理體系正常運(yùn)行，牽頭分行案件處置工作

•實(shí)施分行日?；藱z查工作，接受總行委托的稽核檢查工作，并督促整改

•牽頭分行規(guī)章制度管理工作，并對(duì)分行各類制度、流程和產(chǎn)品文件的制定進(jìn)行合規(guī)與操作風(fēng)險(xiǎn)審查并提出修改意見

•組織為分行各部門及轄內(nèi)各級(jí)機(jī)構(gòu)提供內(nèi)控合規(guī)管理培訓(xùn)和咨詢服務(wù)，建立并在分行推廣內(nèi)控合規(guī)管理文化

•做好與屬地反洗錢監(jiān)管部門的溝通和協(xié)調(diào)，落實(shí)總行及屬地反洗錢管理要求，組織開展洗錢風(fēng)險(xiǎn)管理工作，對(duì)可疑交易組織開展調(diào)查并進(jìn)行集中分析識(shí)別報(bào)告

•牽頭組織推動(dòng)分行權(quán)限內(nèi)和總行委托的授信業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定工作，配合開展總行權(quán)限內(nèi)授信業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定項(xiàng)目，并按要求上報(bào)

•牽頭分行信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理、業(yè)務(wù)連續(xù)性管理及外包管理工作

•組織對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）工作的指導(dǎo)與管理，監(jiān)督、檢查二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部工作

•按要求派員參與總行組織的稽核檢查、授信業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定、反洗錢、案件防控等專項(xiàng)工作

•積極配合總行內(nèi)控合規(guī)部對(duì)分行開展的各類檢查、督導(dǎo)等工作，做好溝通協(xié)調(diào)工作，按要求及時(shí)提供資料

•協(xié)助總行完成分行關(guān)聯(lián)交易相關(guān)管理工作

•完成分管行領(lǐng)導(dǎo)及總行交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•8年/7年/6年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備3年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有較強(qiáng)的組織、管理能力，良好的協(xié)調(diào)溝通能力；具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守，無違規(guī)記錄

職位：內(nèi)控與操作風(fēng)險(xiǎn)高級(jí)經(jīng)理助理/經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•組織推動(dòng)分行內(nèi)控體系與架構(gòu)建設(shè)，完善內(nèi)控管理基礎(chǔ)，并推動(dòng)其有效運(yùn)行

•按照監(jiān)管機(jī)構(gòu)及行內(nèi)要求，組織編制內(nèi)控合規(guī)管理工作報(bào)告

•制定并維護(hù)分行操作風(fēng)險(xiǎn)管理制度及流程，推動(dòng)分行操作風(fēng)險(xiǎn)管理工作實(shí)施

•負(fù)責(zé)操作風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)及管理工具的日常維護(hù)及優(yōu)化更新

•組織推動(dòng)分行各部門及轄內(nèi)各級(jí)機(jī)構(gòu)開展操作風(fēng)險(xiǎn)一線自我評(píng)估，定期編寫操作風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告

•向分行各部門及轄內(nèi)各級(jí)機(jī)構(gòu)提供內(nèi)控與操作風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)，推廣我行內(nèi)控管理文化

•對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）內(nèi)控與操作風(fēng)險(xiǎn)管理工作進(jìn)行指導(dǎo)與管理

•其他內(nèi)控與操作風(fēng)險(xiǎn)管理工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備7年/6年/5年/4年/2年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)

職位：案件防控高級(jí)經(jīng)理助理/經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•組織完善分行案件防控體系及制度、流程建設(shè)

•根據(jù)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及行內(nèi)要求落實(shí)有關(guān)案件防控工作的計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告的撰寫和報(bào)送組織開展案件防控培訓(xùn)及警示教育宣傳活動(dòng)

•組織完成監(jiān)管、行內(nèi)安排部署的案防信息統(tǒng)計(jì)、案防工作評(píng)估、案件（風(fēng)險(xiǎn)）信息報(bào)送等日常管理工作

•組織、推動(dòng)、監(jiān)督分行各部門及分支機(jī)構(gòu)開展案件風(fēng)險(xiǎn)排查、員工異常行為排查等員工行為管理工作

•組織開展案件防控培訓(xùn)及警示教育宣傳活動(dòng)

•組織落實(shí)分行案件防控辦公室日常工作

•對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）案件防控工作進(jìn)行指導(dǎo)

•對(duì)分行部門、網(wǎng)點(diǎn)及二級(jí)分行（如有）案件防控工作開展檢查和考核，對(duì)基層機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人案防履職情況開展評(píng)價(jià)

•其他分行案件處置工作

•其他案件防控管理工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備7年/6年/5年/4年/2年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)

職位：合規(guī)管理高級(jí)經(jīng)理助理/經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•組織推動(dòng)分行合規(guī)管理體系建設(shè)，制定并維護(hù)分行合規(guī)管理制度、流程

•組織推動(dòng)外部法律法規(guī)、監(jiān)管要求在分行的內(nèi)化工作

•對(duì)分行制度、流程和產(chǎn)品文件等進(jìn)行合規(guī)性審查

•牽頭分行規(guī)章制度管理工作，組織開展年度制度規(guī)劃、清理和后評(píng)價(jià)

•負(fù)責(zé)制度庫信息系統(tǒng)日常維護(hù)，提供系統(tǒng)使用培訓(xùn)

•對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）合規(guī)管理工作進(jìn)行指導(dǎo)

•協(xié)助完成分行關(guān)聯(lián)交易相關(guān)管理工作

•其他合規(guī)管理工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備7年/6年/5年/4年/2年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)

職位：內(nèi)部稽核高級(jí)經(jīng)理助理/經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•制定并維護(hù)分行內(nèi)控合規(guī)、操作風(fēng)險(xiǎn)及案件防控等稽核檢查類制度、流程；制定并維護(hù)分行權(quán)限內(nèi)授信業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)相關(guān)崗位責(zé)任認(rèn)定辦法、具體操作流程

•組織制定分行內(nèi)控合規(guī)稽核檢查工作年度計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟進(jìn)、監(jiān)督、報(bào)告；負(fù)責(zé)對(duì)分行各業(yè)務(wù)條線、職能部門檢查計(jì)劃制定及執(zhí)行情況進(jìn)行跟進(jìn)監(jiān)督

•開發(fā)、維護(hù)分行內(nèi)控合規(guī)現(xiàn)場檢查工具，并負(fù)責(zé)組織相應(yīng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)

•維護(hù)分行各類內(nèi)控合規(guī)現(xiàn)場檢查信息，對(duì)有關(guān)信息進(jìn)行監(jiān)測、分析和運(yùn)用，并提供相應(yīng)報(bào)告；組織對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)問題整改及問責(zé)情況進(jìn)行跟蹤；對(duì)重要業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重大問題等進(jìn)一步排查分析，并提出管理建議

•組織或參與完成具體檢查項(xiàng)目工作；將案防、重大操作風(fēng)險(xiǎn)管理要點(diǎn)融入各項(xiàng)檢查工作，落實(shí)查防一體的管理要求

•牽頭分行權(quán)限內(nèi)不良授信業(yè)務(wù)責(zé)任調(diào)查認(rèn)定工作，完成稽核檢查、報(bào)告、移送等事項(xiàng)

•對(duì)總行非現(xiàn)場監(jiān)測所發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行查證并進(jìn)行結(jié)果反饋。結(jié)合分行業(yè)務(wù)實(shí)際，開展內(nèi)控合規(guī)非現(xiàn)場監(jiān)測及檢查，并向總行報(bào)告監(jiān)測及檢查結(jié)果

•定期收集分行各部門及轄內(nèi)各級(jí)機(jī)構(gòu)的外部處罰信息、監(jiān)管提示函信息及其他監(jiān)管信息

•完成總行委托或授權(quán)分行內(nèi)控合規(guī)部開展的離崗、離任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任稽核以及授信業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定等工作

•對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）稽核檢查工作進(jìn)行指導(dǎo)

•其他稽核檢查管理工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備7年/6年/5年/4年/2年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)

職位：反洗錢高級(jí)經(jīng)理助理/經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•制定并維護(hù)分行反洗錢管理制度、流程

•對(duì)可疑交易組織開展調(diào)查并進(jìn)行集中分析識(shí)別報(bào)告，組織完成大額交易報(bào)送、客戶身份識(shí)別、客戶資料保存、監(jiān)控名單管理、洗錢風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等反洗錢管理日常工作

•通過數(shù)據(jù)監(jiān)測識(shí)別、分析和歸納洗錢及其上游犯罪風(fēng)險(xiǎn)，提出優(yōu)化監(jiān)測指標(biāo)模型建議，編發(fā)風(fēng)險(xiǎn)提示

•組織開展反洗錢培訓(xùn)和上崗考試，實(shí)施反洗錢宣傳

•負(fù)責(zé)反洗錢報(bào)告事項(xiàng)，包括監(jiān)管年度報(bào)告、重大事項(xiàng)報(bào)告、行內(nèi)各類報(bào)告等

•進(jìn)行反洗錢相關(guān)各系統(tǒng)和用戶的日常管理，積極配合反洗錢系統(tǒng)相關(guān)測試，對(duì)分行各部門及轄內(nèi)各級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行反洗錢系統(tǒng)操作與數(shù)據(jù)報(bào)送進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)

•對(duì)分行產(chǎn)品和業(yè)務(wù)進(jìn)行反洗錢合規(guī)性審核并提出意見

•落實(shí)分行反洗錢領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組具體工作

•對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）反洗錢工作進(jìn)行指導(dǎo)

•對(duì)分行部門、網(wǎng)點(diǎn)及二級(jí)分行（如有）反洗錢工作開展檢查和考核

•其他反洗錢管理工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備7年/6年/5年/4年/2年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)

職位：信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理高級(jí)經(jīng)理助理/經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任/助理

職位描述：

•制定并維護(hù)分行信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理制度、流程，并推動(dòng)落實(shí)

•組織開展信息科技風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和監(jiān)測，跟蹤整改意見的落實(shí)，審核監(jiān)督信息科技相關(guān)一線自我控制標(biāo)準(zhǔn)及控制措施的制定與執(zhí)行情況

•對(duì)分行信息科技管理規(guī)章制度、流程進(jìn)行合規(guī)性審核

•牽頭組織信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)，增強(qiáng)分行員工信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)

•按季將轄內(nèi)信息科技日常管理信息、統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果、信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理情況、相關(guān)監(jiān)管文件向總行內(nèi)控合規(guī)部進(jìn)行報(bào)送

•牽頭組織開展分行業(yè)務(wù)連續(xù)性管理工作

•牽頭組織開展分行信息科技類外包、業(yè)務(wù)流程類外包以及專業(yè)服務(wù)類外包風(fēng)險(xiǎn)管理工作

•對(duì)二級(jí)分行內(nèi)控合規(guī)部（如有）信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理工作進(jìn)行指導(dǎo)

•其他信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理工作

•完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)法規(guī)及監(jiān)管政策，熟悉銀保監(jiān)會(huì)及人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉銀行主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)操作流程

•面向社會(huì)公開招聘的人員需要具備7年/6年/5年/4年/2年以上商業(yè)銀行等金融行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)

•具有一定的風(fēng)險(xiǎn)敏感度，具有識(shí)別、分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，有責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)

 

部門：財(cái)務(wù)部

職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

職位描述：

•貫徹國家的法律、法規(guī)和金融政策，根據(jù)渤海銀行財(cái)務(wù)管理制度研究、制定分行財(cái)務(wù)管理流程和操作規(guī)范

•負(fù)責(zé)分行財(cái)務(wù)部工作人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及管理工作

•負(fù)責(zé)分行財(cái)務(wù)報(bào)表的組織編制及報(bào)送工作

•負(fù)責(zé)分行財(cái)務(wù)預(yù)算的匯總編制及執(zhí)行監(jiān)督工作

•負(fù)責(zé)重要財(cái)務(wù)事項(xiàng)的預(yù)審工作，協(xié)助分支行開展投入產(chǎn)出分析

•負(fù)責(zé)分支行的績效考核和經(jīng)營分析工作

•負(fù)責(zé)分支行會(huì)計(jì)核算管理，監(jiān)督分支行對(duì)會(huì)計(jì)制度的貫徹執(zhí)行情況

•負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)事后監(jiān)督工作

•負(fù)責(zé)分行稅務(wù)籌劃工作，確保依法合規(guī)繳納各種稅項(xiàng)

•負(fù)責(zé)分行資產(chǎn)負(fù)債綜合管理，分析和報(bào)告分行資產(chǎn)負(fù)債運(yùn)行情況

•綜合經(jīng)營計(jì)劃的分解和落實(shí)

•負(fù)責(zé)內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價(jià)格政策在分支行的傳導(dǎo)和具體執(zhí)行

•在總行授權(quán)范圍內(nèi)，制定分行定價(jià)政策，保持合理的利差空間

•負(fù)責(zé)制定分行票據(jù)業(yè)務(wù)總量結(jié)構(gòu)計(jì)劃并推動(dòng)落實(shí)

•負(fù)責(zé)分行中間業(yè)務(wù)的總量、價(jià)格管理，提出中間業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo)意見

•負(fù)責(zé)分行資本管理工作

•負(fù)責(zé)分行本外幣資金管理工作

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•中級(jí)會(huì)計(jì)師或經(jīng)濟(jì)師資格，會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證書

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；具備良好的文字表達(dá)能力

•具有8年/7年/6年以上的銀行財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)

職位：財(cái)務(wù)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•遵照有關(guān)制度規(guī)定及操作流程，負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)銷原始單據(jù)的審核和報(bào)銷工作

•正確登記會(huì)計(jì)賬簿，定期結(jié)賬、對(duì)帳；辦理帳務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)和財(cái)務(wù)并帳工作

•制定和完善財(cái)務(wù)報(bào)銷業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)預(yù)算等，確保工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范

•按照監(jiān)管部門要求編報(bào)各類報(bào)表，負(fù)責(zé)分行經(jīng)營信息的對(duì)外報(bào)告工作

•根據(jù)分支行經(jīng)營管理需求，編制分支行管理類報(bào)表

•貫徹國家的法律、法規(guī)和金融政策，根據(jù)渤海銀行財(cái)務(wù)管理制度，研究、制定分行財(cái)務(wù)管理流程和操作規(guī)范

•協(xié)助分支行編制財(cái)務(wù)預(yù)算，做好財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行約束和監(jiān)督工作

•負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合外部會(huì)計(jì)師事務(wù)所開展分行審計(jì)工作

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•助理會(huì)計(jì)師或經(jīng)濟(jì)師資格，會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證書

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；具備良好的文字表達(dá)能力

•具有6年/5年/4年以上的銀行財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神，具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)

職位：出納管理主任/助理/文員

職位描述：

•遵照有關(guān)制度規(guī)定及操作流程完成財(cái)務(wù)報(bào)銷工作

•辦理分支行日常財(cái)務(wù)報(bào)銷現(xiàn)金出納業(yè)務(wù)，保證現(xiàn)金結(jié)算業(yè)務(wù)的正確、及時(shí)和安全性

•保管分支行日常使用的支票和其他結(jié)算單據(jù)

•建立、維護(hù)固定資產(chǎn)價(jià)值明細(xì)賬

•負(fù)責(zé)分支行納稅日常管理和繳納工作

•研究地方稅收政策，籌劃分支行稅務(wù)，依法合規(guī)納稅

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證書

•熟悉國家、地方稅務(wù)政策；具備良好的文字表達(dá)能力

•具有4年/2年/1年以上的銀行財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神，具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)

職位：資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)綜合管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•制定分行資產(chǎn)負(fù)債管理制度、政策和流程，并組織實(shí)施

•組織編制并推動(dòng)分行年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和本、外幣資金營運(yùn)綜合計(jì)劃，負(fù)責(zé)分行資產(chǎn)負(fù)債總量和結(jié)構(gòu)管理

•建立對(duì)各產(chǎn)品線資產(chǎn)負(fù)債計(jì)劃考核指標(biāo)體系并進(jìn)行績效評(píng)價(jià)，及與財(cái)務(wù)計(jì)劃及資產(chǎn)質(zhì)量計(jì)劃之間銜接

•對(duì)宏觀政策、金融市場動(dòng)態(tài)進(jìn)行分析預(yù)測，收集整理當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)信息，對(duì)分行在同業(yè)中的競爭力做出分析判斷

•對(duì)分行資本使用情況進(jìn)行定期分析，對(duì)分行下一經(jīng)營年度的資本需求進(jìn)行預(yù)測，提出資本需求方案

•根據(jù)總行統(tǒng)一要求進(jìn)行經(jīng)濟(jì)資本的計(jì)量、配置、預(yù)算及資本使用效益評(píng)價(jià)，落實(shí)總行考核政策

•研究制定分行產(chǎn)品定價(jià)管理制度和工作流程，在總行授權(quán)范圍內(nèi)，對(duì)分行金融產(chǎn)品價(jià)格進(jìn)行管理

•對(duì)分支行價(jià)格管理和價(jià)格執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和控制

•對(duì)凈利息收入進(jìn)行分析，對(duì)生息資產(chǎn)收益率與有息負(fù)債成本率實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)測分析

•向分行有效傳導(dǎo)總行內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價(jià)格管理政策，并負(fù)責(zé)具體實(shí)施

•負(fù)責(zé)對(duì)分行內(nèi)部資金利率執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查

•研究制定分行本外幣資金管理制度和工作流程

•負(fù)責(zé)同業(yè)存款等資金業(yè)務(wù)向總行的報(bào)送審批工作

•分行日常頭寸調(diào)撥工作，對(duì)分行頭寸進(jìn)行匡算，準(zhǔn)確預(yù)測未來一定時(shí)間內(nèi)的現(xiàn)金流量和流向

•負(fù)責(zé)分行票據(jù)業(yè)務(wù)與總行管理政策的銜接，包括準(zhǔn)入管理及權(quán)限管理等有關(guān)工作與總行的溝通配合

•負(fù)責(zé)分行票據(jù)業(yè)務(wù)整體規(guī)劃，擬定票據(jù)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策

•負(fù)責(zé)分行票據(jù)業(yè)務(wù)的定價(jià)管理

•管理支行票據(jù)業(yè)務(wù)的準(zhǔn)入和轄內(nèi)票據(jù)業(yè)務(wù)總量和結(jié)構(gòu)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、財(cái)務(wù)等經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)

•熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求，以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；熟悉各類業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)和操作流程；熟悉全行公司業(yè)務(wù)整體狀況

•經(jīng)理級(jí)6年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；經(jīng)理助理級(jí)5年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；主任級(jí)4年以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，具有豐富的銀行管理經(jīng)驗(yàn)，且具有較高的市場敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)敏感度

職位：統(tǒng)計(jì)管理經(jīng)理/經(jīng)理助理/主任

職位描述：

•制定分行統(tǒng)計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施，建立健全分行統(tǒng)計(jì)管理體系，貫徹落實(shí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)和總行各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度

•負(fù)責(zé)編制、校對(duì)、復(fù)核和報(bào)送本行內(nèi)部管理報(bào)表（報(bào)告）和外部監(jiān)管報(bào)表（報(bào)告）

•建立有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量實(shí)施持續(xù)監(jiān)測，采取措施，落實(shí)責(zé)任，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量

•組織開展統(tǒng)計(jì)分析和調(diào)研工作，為全行的經(jīng)營管理提供數(shù)據(jù)和信息支持

•組織和指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開展統(tǒng)計(jì)工作并進(jìn)行評(píng)價(jià)考核

•組織和實(shí)施分行統(tǒng)計(jì)檢查和統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)工作

•協(xié)助各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表（報(bào)告）需求的提出和測試工作，參與研發(fā)、推廣、運(yùn)用和維護(hù)分行統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)

•負(fù)責(zé)分行統(tǒng)計(jì)資料的存儲(chǔ)管理和共享應(yīng)用

•協(xié)調(diào)屬地監(jiān)管機(jī)構(gòu)和銀行業(yè)同業(yè)建立順暢有效的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，提升本行依法合規(guī)的良好形象

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

•熟悉金融統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)、金融統(tǒng)計(jì)法律、金融統(tǒng)計(jì)制度以及本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的制度要求；具備熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能和一定的系統(tǒng)開發(fā)能力

•具有6年/5年/4年以上的銀行統(tǒng)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神；具備嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，具有豐富的銀行統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，且具有較高的計(jì)算機(jī)水平，無違規(guī)記錄

 

部門：營業(yè)部

職位：總經(jīng)理

職位描述：

•業(yè)務(wù)工作接受各業(yè)務(wù)條線主管分行副行長的領(lǐng)導(dǎo)，工作業(yè)績由分行副行長（各業(yè)務(wù)條線主管）做初步評(píng)定，由分行行長做最終評(píng)定

•選聘部門負(fù)責(zé)人，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模，就機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、勞動(dòng)組合提出調(diào)整意見

•對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，推動(dòng)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展

•落實(shí)分行對(duì)營業(yè)部的業(yè)務(wù)考核計(jì)劃，根據(jù)實(shí)際情況，提出對(duì)考核計(jì)劃進(jìn)行重新調(diào)整、組合的意見

•對(duì)所屬營銷區(qū)域內(nèi)的批發(fā)、零售客戶的客戶關(guān)系管理負(fù)總責(zé)，制定和改善目標(biāo)客戶戰(zhàn)略，在分行有關(guān)業(yè)務(wù)條線的指導(dǎo)下，對(duì)產(chǎn)品方案、授信額度、營銷方案等進(jìn)行統(tǒng)籌安排，以發(fā)展核心客戶關(guān)系為目標(biāo)，建立和維護(hù)與目標(biāo)客戶群的業(yè)務(wù)關(guān)系，對(duì)全行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，推動(dòng)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展

•考核計(jì)劃的調(diào)整在各價(jià)值中心進(jìn)行，不能跨價(jià)值中心進(jìn)行

•對(duì)部門經(jīng)理、員工進(jìn)行考核，提出獎(jiǎng)懲的意見

•在業(yè)務(wù)線預(yù)算框架下和授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)管理各成本中心的費(fèi)用開支行為，不得超授權(quán)審批費(fèi)用開支和跨業(yè)務(wù)線進(jìn)行調(diào)劑

•組織各部門嚴(yán)格執(zhí)行操作流程和管理制度，協(xié)調(diào)操作風(fēng)險(xiǎn)主任的工作，管理營業(yè)部的操作風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)營業(yè)部的操作風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)

•負(fù)責(zé)本部門員工的勞動(dòng)組織管理，對(duì)營業(yè)部的安全負(fù)責(zé)

•負(fù)責(zé)營業(yè)部的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作

•負(fù)責(zé)落實(shí)分行行長、副行長（各業(yè)務(wù)條線主管）安排的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•商務(wù)或金融專業(yè)尤佳

•熟悉分、支行運(yùn)作流程；熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r

•八年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

職位：副總經(jīng)理

職位描述：

•負(fù)責(zé)落實(shí)分行對(duì)營業(yè)部下達(dá)的零售銀行業(yè)務(wù)考核計(jì)劃

•負(fù)責(zé)零售銀行業(yè)務(wù)的市場開拓，制定營銷策略，組織和拓展按揭貸款、創(chuàng)業(yè)服務(wù)貸款、財(cái)富管理、理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)以及分行零售銀行確定的其他業(yè)務(wù)

•負(fù)責(zé)對(duì)零售銀行貸款申請(qǐng)資料的完整性、真實(shí)性和規(guī)范性進(jìn)行核實(shí)，提高銷售人員的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和工作質(zhì)量

•根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，提出新的業(yè)務(wù)需求和新產(chǎn)品開發(fā)需求，協(xié)助總行零售銀行開發(fā)新的業(yè)務(wù)產(chǎn)品

•嚴(yán)格執(zhí)行總行和分行制訂的業(yè)務(wù)流程和管理辦法，控制和防范操作風(fēng)險(xiǎn)

•負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查營業(yè)部員工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，培養(yǎng)員工的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)技巧，對(duì)服務(wù)中的問題提出合理化的建議

•負(fù)責(zé)妥善處理客戶投訴事件

•負(fù)責(zé)落實(shí)營業(yè)部總經(jīng)理安排的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•擁有吸攬和維護(hù)高端個(gè)人客戶或企業(yè)客戶關(guān)系經(jīng)驗(yàn)；熟悉銀行產(chǎn)品和服務(wù)流程；熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r

•六年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和二年以上支行管理工作經(jīng)驗(yàn)

•具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

職位：公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

職位描述：

•工作業(yè)績由分行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理做初步評(píng)定，由分行批發(fā)銀行主管副行長做最終評(píng)定

•負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系，完成預(yù)算指標(biāo)

•與分行批發(fā)銀行產(chǎn)品與市場開發(fā)部緊密合作，提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案

•憑借與目標(biāo)客戶的關(guān)系，在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域（即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域）中推動(dòng)/發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)遇

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作

•四年以上客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)

•具有英文書寫和口語能力者，同等條件優(yōu)先錄用

職位：信貸綜合

職位描述：

•對(duì)支行報(bào)送的客戶評(píng)級(jí)、授信申請(qǐng)、授信發(fā)放及貸后管理的紙質(zhì)資料和系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行合規(guī)性、完整性初審

•負(fù)責(zé)建立貸款臺(tái)帳，全面、及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄貸款發(fā)放及本息回收

•負(fù)責(zé)制作各類信貸報(bào)表，定期按時(shí)報(bào)送相關(guān)部門

•承擔(dān)部分貸后檢查工作，能根據(jù)貸后檢查情況，提出相應(yīng)建議，督促提示客戶經(jīng)理做好貸后管理工作，對(duì)客戶經(jīng)理擬提交的貸后檢查資料完整、合規(guī)性進(jìn)行復(fù)核

•負(fù)責(zé)內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助支行客戶經(jīng)理完成對(duì)客戶的日常服務(wù)工作

•負(fù)責(zé)支行信貸業(yè)務(wù)資料交接管理，負(fù)責(zé)建立和管理本支行信貸業(yè)務(wù)三級(jí)檔案

•協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、不良資產(chǎn)的預(yù)報(bào)，不良貸款的保全工作

•對(duì)支行內(nèi)部重要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)定期收集、統(tǒng)計(jì)，編制報(bào)送各類報(bào)表，更加準(zhǔn)確及時(shí)地掌握支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)展

•負(fù)責(zé)支行零售信貸業(yè)務(wù)的相關(guān)資料的打印及交接工作，負(fù)責(zé)支行零售貸款催收組織工作，負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)管機(jī)構(gòu)、總行及分行下達(dá)的相關(guān)貸后檢查工作；按照分行貸后檢查計(jì)劃，落實(shí)相關(guān)貸后檢查工作并負(fù)責(zé)上報(bào)自查報(bào)告；負(fù)責(zé)及時(shí)整改檢查中所發(fā)現(xiàn)的問題；按相關(guān)政策完成本機(jī)構(gòu)發(fā)起業(yè)務(wù)的零售信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及風(fēng)險(xiǎn)信息的收集和識(shí)別，發(fā)起預(yù)警申請(qǐng)

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)

•具有相關(guān)信貸知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)

•具有二年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)

•具備一定的組織協(xié)調(diào)和處理較復(fù)雜業(yè)務(wù)問題的能力；具有良好的溝通技巧

職位：零售銀行客戶經(jīng)理

職位描述：

•產(chǎn)品銷售：進(jìn)行零售銀行全產(chǎn)品銷售，并按本行文件規(guī)定，負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售過程中相應(yīng)流程的客戶身份識(shí)別。產(chǎn)品銷售側(cè)重但不限于資產(chǎn)類業(yè)務(wù)、存款、代發(fā)類業(yè)務(wù)、簡單理財(cái)產(chǎn)品的銷售工作及各類銀行卡發(fā)卡和網(wǎng)銀的銷售推廣工作，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣和營銷

•客戶關(guān)系開發(fā)與維護(hù)：主要包括拓展新客戶（尤其是中高端客戶）；為客戶提供日常聯(lián)系和關(guān)系維護(hù)；防止客戶流失；及時(shí)了解客戶的滿意度和需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和客戶關(guān)系管理，以使客戶達(dá)到良好的滿意度，提供交叉銷售服務(wù)，提升客戶對(duì)本行產(chǎn)品的使用率

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有AFP/CFP證書者優(yōu)先

•有較強(qiáng)的獨(dú)立開拓市場能力和公關(guān)能力，有建立新業(yè)務(wù)渠道的經(jīng)驗(yàn)和資源，有吸攬和維護(hù)高端客戶經(jīng)驗(yàn)

•具有兩年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，四年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行銷售和服務(wù)流程以及相關(guān)制度和運(yùn)作方式，對(duì)銀行卡、理財(cái)產(chǎn)品和個(gè)貸業(yè)務(wù)有深入的了解；在本行零售營銷崗位工作一年以上，且營銷成績?yōu)楹细窦耙陨希换蛟谄渌鹑跈C(jī)構(gòu)營銷崗位工作兩年以上，且有營銷成績優(yōu)秀證明或相應(yīng)職級(jí)證明

•具有較強(qiáng)的市場拓展能力和溝通能力，具備合規(guī)開展業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護(hù)的基本素質(zhì)，具有良好的分析能力

職位：理財(cái)經(jīng)理

職位描述：

•挖掘高端客戶，根據(jù)已識(shí)別的高端客戶或潛力客戶名單，聯(lián)絡(luò)跟進(jìn)待爭取的高凈值客戶

•接受客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理移交的中、高端客戶，進(jìn)行后續(xù)維護(hù)和提升工作，從而保證高凈值客戶服務(wù)的連續(xù)性

•提供專業(yè)理財(cái)服務(wù)，根據(jù)高端客戶需求向其提供專業(yè)投資理財(cái)建議和策劃，幫助高端客戶達(dá)成理財(cái)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)組合最優(yōu)化、收益最大化

•負(fù)責(zé)為各網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理以及其他崗位人員提供零售金融產(chǎn)品和高端客戶增值服務(wù)等方面的培訓(xùn)

•搜集市場同業(yè)產(chǎn)品信息，反饋高端客戶的需求，定期整理并發(fā)布相關(guān)研究咨詢報(bào)告，為總、分行零售金融產(chǎn)品創(chuàng)新和高端客戶的增值服務(wù)策劃提供建議

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)

•具有銀行財(cái)富、信貸業(yè)務(wù)及企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融、法律知識(shí),有較強(qiáng)的綜合分析能力；同時(shí)具有基金、證券、保險(xiǎn)從業(yè)人員資格,具有上海黃金交易所黃金交易員資格證書；具有金融理財(cái)師證書（AFP）或國際金融理財(cái)師（CFP）等，通過總行有關(guān)理財(cái)經(jīng)理的培訓(xùn)和考試

•具有六年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少具有三年以上零售銀行理財(cái)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神、營銷意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力,善于與客戶溝通

職位：營運(yùn)經(jīng)理

職位描述：

•對(duì)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù)處理進(jìn)行事前和事中控制，負(fù)責(zé)柜面人員勞動(dòng)組織和管理，維護(hù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全、高效運(yùn)營

•組織柜面人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)金融政策、法規(guī)、行內(nèi)管理制度和操作流程，把好業(yè)務(wù)操作和會(huì)計(jì)核算質(zhì)量關(guān)，防范和控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

•對(duì)關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)實(shí)施有效監(jiān)控，對(duì)重要業(yè)務(wù)處理實(shí)施授權(quán)和審批控制，避免差錯(cuò)事故和風(fēng)險(xiǎn)事件，維護(hù)銀行和客戶資金安全

•依據(jù)相關(guān)規(guī)定協(xié)助有權(quán)機(jī)關(guān)做好查詢、凍結(jié)、扣劃

•做好柜面現(xiàn)金、重要憑證、會(huì)計(jì)印章、檔案資料等重要物品的管理，做好賬務(wù)核對(duì)及信息統(tǒng)計(jì)工作

•妥善處理日常工作中的特殊、疑難問題以及業(yè)務(wù)投訴和突發(fā)事件，做好對(duì)內(nèi)、外部客戶的柜面服務(wù)工作

•及時(shí)上報(bào)業(yè)務(wù)差錯(cuò)、重大事故、違規(guī)違紀(jì)行為等情況

•開展柜面業(yè)務(wù)培訓(xùn)和輔導(dǎo)，定期組織柜員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，有針對(duì)性地開展思想政治工作，按照規(guī)定實(shí)施柜面業(yè)務(wù)自查，提高柜面核算質(zhì)量和服務(wù)水平

•記錄營運(yùn)經(jīng)理工作日志，按月向分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人報(bào)送柜面業(yè)務(wù)情況報(bào)告

•參與對(duì)柜面人員的考核，提出獎(jiǎng)懲意見

•完成分行業(yè)務(wù)營運(yùn)部和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書

•熟悉國家會(huì)計(jì)、金融政策、法規(guī)，掌握人民銀行支付清算、外匯管理相關(guān)規(guī)定，熟悉銀行支付結(jié)算、會(huì)計(jì)核算的相關(guān)管理規(guī)定和柜面業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能

•4年以上銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上銀行柜面業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

•具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作積極負(fù)責(zé)，作風(fēng)踏實(shí)，堅(jiān)持原則，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)

•具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)作、組織協(xié)調(diào)和處理復(fù)雜問題的能力，具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、合規(guī)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)

職位：主辦柜員

職位描述：

•負(fù)責(zé)營業(yè)部現(xiàn)金和會(huì)計(jì)憑證的調(diào)撥、保管和假幣鑒定、收繳

•負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)業(yè)務(wù)印章的保管和使用

•負(fù)責(zé)按照行內(nèi)反洗錢業(yè)務(wù)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行反洗錢系統(tǒng)操作和數(shù)據(jù)甄別、判斷、報(bào)送工作

•負(fù)責(zé)同城票據(jù)交換業(yè)務(wù)的清算打碼，保證提出數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤

•負(fù)責(zé)職責(zé)權(quán)限內(nèi)柜面業(yè)務(wù)的審核和授權(quán)

•負(fù)責(zé)營業(yè)部自助設(shè)備的清機(jī)、加鈔工作

•負(fù)責(zé)柜員日常業(yè)務(wù)傳票、報(bào)表及各類業(yè)務(wù)資料的保管、登記及上繳

•負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)信息資料的統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告，協(xié)助編制人民銀行及外管局有關(guān)的報(bào)表

•協(xié)助營運(yùn)經(jīng)理對(duì)柜面業(yè)務(wù)進(jìn)行管理并完成其交辦的其他工作事項(xiàng)

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•掌握銀行現(xiàn)金、支付結(jié)算業(yè)務(wù)的基本管理規(guī)定、規(guī)章制度和操作流程；具備一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力

•2年以上銀行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)綜合柜員工作經(jīng)驗(yàn)

•具備一定的組織協(xié)調(diào)和處理較復(fù)雜業(yè)務(wù)問題的能力；具有良好的溝通技巧

職位：綜合柜員

職位描述：

•按照行內(nèi)業(yè)務(wù)管理辦法和操作流程，正確處理本崗位業(yè)務(wù)權(quán)限內(nèi)的現(xiàn)金收付、支付結(jié)算等日常柜面業(yè)務(wù)

•通過反洗錢、反假幣和大額支付業(yè)務(wù)核對(duì)等手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象并上報(bào)營運(yùn)經(jīng)理

•負(fù)責(zé)保管個(gè)人現(xiàn)金、憑證尾款箱，確保每日賬實(shí)相符

•負(fù)責(zé)保管和使用業(yè)務(wù)印章

•負(fù)責(zé)每日對(duì)所經(jīng)辦的業(yè)務(wù)憑證及附件進(jìn)行整理，并確保真實(shí)、完整、合規(guī)

•完成營運(yùn)經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•掌握銀行現(xiàn)金、結(jié)算業(yè)務(wù)的基本規(guī)定和操作流程；具備一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)

•具有1年以上銀行綜合柜員工作經(jīng)驗(yàn)

•具有客戶服務(wù)意識(shí)和良好的溝通技巧

職位：大堂經(jīng)理

職位描述：

•向營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人匯報(bào)

•熱情迎送每一位到行客戶，主動(dòng)問詢，并根據(jù)客戶的需求引導(dǎo)至不同區(qū)域辦理業(yè)務(wù)

•在客戶金融營業(yè)廳、排隊(duì)等候、辦理業(yè)務(wù)過程中，及時(shí)疏導(dǎo)、分流，有效減少客戶等候時(shí)間，同時(shí)解答客戶咨詢

•積極協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù)，指導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備、網(wǎng)上銀行、填寫各種單據(jù)

•適時(shí)推介我行新產(chǎn)品、最新優(yōu)惠活動(dòng)；在無客戶情況下，以電話方式輔助開展客戶維護(hù)與營銷工作，記錄重點(diǎn)客戶服務(wù)信息

•維持服務(wù)秩序，維護(hù)設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行及環(huán)境衛(wèi)生，對(duì)營業(yè)廳內(nèi)部各崗位員工的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面進(jìn)行督導(dǎo)

•收集客戶意見和建議，協(xié)助開展服務(wù)監(jiān)督與改進(jìn)工作

•遇營業(yè)廳客戶投訴或服務(wù)突發(fā)事件，及時(shí)安撫、妥善處理，并報(bào)告上級(jí)

•做好班前準(zhǔn)備、班后整理工作

•其他與大堂經(jīng)理崗位相關(guān)工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•1年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

•正直誠信、客觀公正、遵紀(jì)守法；有愛心、有親和力、具有良好的溝通表達(dá)能力；儀表端莊，形象大方，氣質(zhì)佳；責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致

職位：行政助理

職位描述：

•組織起草營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)講話和綜合性材料，審核、制發(fā)文件，收集編發(fā)報(bào)送工作信息，敦促?zèng)Q策議定事項(xiàng)的如期完成，確保決策事項(xiàng)有效實(shí)施

•做好文秘方面工作，包括營業(yè)部總經(jīng)理辦公會(huì)議及有關(guān)臨時(shí)性會(huì)議的通知、組織、記錄、紀(jì)要編寫

•承擔(dān)營業(yè)部的日常綜合管理工作，包括辦公場地管理、固定資產(chǎn)管理、低值易耗品管理、信函報(bào)刊收發(fā)、車輛管理、用餐管理、水電管理、接待人員管理、綠化管理、保潔管理、工裝管理等

•負(fù)責(zé)支行物業(yè)管理

•負(fù)責(zé)公關(guān)工作，包括重大活動(dòng)組織、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、宣傳品管理、宣傳、廣告管理等

•負(fù)責(zé)保安管理、運(yùn)鈔管理、安防系統(tǒng)管理、消防系統(tǒng)管理等

•熟悉本地區(qū)公共服務(wù)場所

•會(huì)務(wù)、接待等工作

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

•有良好的組織協(xié)調(diào)能力、理解分析能力、文字綜合能力、應(yīng)變交際能力，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，講求效率，堅(jiān)持原則，客觀公正；工作態(tài)度積極，大局意識(shí)和開拓創(chuàng)新精神較強(qiáng)

職位：安全保衛(wèi)經(jīng)理

職位描述：

•安全保衛(wèi)工作對(duì)支行行長負(fù)責(zé)，接受上級(jí)行安全保衛(wèi)部門的條線管理

•組織落實(shí)本支行安全保衛(wèi)工作，制定工作計(jì)劃，完善并落實(shí)各項(xiàng)安全保衛(wèi)規(guī)章制度

•落實(shí)安全管理責(zé)任制，制定并組織開展各類安全保衛(wèi)應(yīng)急預(yù)案及演練，組建支行應(yīng)急搶險(xiǎn)救援隊(duì)伍，加強(qiáng)保安人員管理，開展員工安全教育，提高安全防范意識(shí)

•組織開展三類案件的防控工作，執(zhí)行重大事件報(bào)告制度

•落實(shí)重點(diǎn)時(shí)段和重要部位的安全管理措施，檢查各崗位一日安全保衛(wèi)操作規(guī)程的執(zhí)行情況，包括但不限于：自助銀行、聯(lián)動(dòng)門、日間庫、押運(yùn)鈔、監(jiān)控報(bào)警、防火設(shè)施和保安值守等物防、技防、消防和人防系統(tǒng)，落實(shí)營業(yè)廳內(nèi)外環(huán)境的安全自查，及時(shí)糾改、消除安全隱患

•落實(shí)支行綜治維穩(wěn)工作，組織開展“安全評(píng)估達(dá)標(biāo)單位”和“平安單位”等創(chuàng)建活動(dòng)，接受上級(jí)行安全保衛(wèi)部門和屬地公安、消防、銀監(jiān)、綜治維穩(wěn)等監(jiān)管單位的考核與檢查，切實(shí)維護(hù)安全穩(wěn)定秩序

•完成上級(jí)交辦的其他工作

任職條件：

•大學(xué)本科以上學(xué)歷

•金融、經(jīng)濟(jì)、公安等相關(guān)專業(yè)

•具有良好的文字書寫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

•具有4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上安全保衛(wèi)、綜合治理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，通過總行安全保衛(wèi)專業(yè)資格考試，并取得上崗證書

•具有良好的溝通技巧、語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力；具有責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神