根據工作需要，現面向行外公開招聘總行資產管理部人員2名，有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數

交易員崗1人

信用評價崗1人

二、崗位職責及應聘條件

(一)基本條件

1.認同晉商銀行的發(fā)展目標、經營理念及企業(yè)文化，具有較強的責任心、事業(yè)心和開拓進取精神;

2.有良好的政治思想素質和職業(yè)道德操守，團結協作、勇于奉獻、遵紀守法、品行端正，無違規(guī)違法等不良記錄;

3.具備積極向上的精神風貌，志愿從事金融行業(yè)工作，身體健康，能承受一定的工作壓力;

4.符合晉商銀行親屬回避相關規(guī)定;

5.有2年及以上同業(yè)或相關行業(yè)工作經驗，原則上要求年齡在35周歲(含)以下(1987年6月1日以后出生)，研究生及以上學歷，碩士以上學位，金融、數學、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先。

(二)崗位職責及專業(yè)條件

1.交易員崗

崗位職責：

(1)負責根據產品流動性需要，進行資金詢價，及時反饋市場流動性情況;

(2)負責根據投資經理指令，進行現券一級投標、二級詢價;及時、準確執(zhí)行投資經理交易指令并跟進后臺結算等交易相關事宜;

(3)負責開拓及維護債券交易對手;

(4)負責向投資經理及時反饋市場變化情況，并具備一定的市場分析及判斷能力;

(5)負責輔助投資經理開展宏觀研究、市場交流等工作。

專業(yè)條件：

(1)熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則，具備交易員資格，具有相關從業(yè)經驗者優(yōu)先;

(2)能熟練操作和使用Wind、Qeubee、Office等系統(tǒng)及軟件，熟悉各項宏觀經濟指標，有一定的數據整理和歸納能力，并能形成相應報告。

2、信用評價崗

崗位職責：

(1)對宏觀行業(yè)風險、金融市場變化進行跟蹤、分析、研究，提供資產配置行業(yè)研究意見和建議;

(2)建立和維護部門內部評級模型和數據庫，完善部門信用評級方法和流程。開展調研和分析，對擬投資債券和存量債券進行評級和跟蹤，出具評級和跟蹤報告，提示和評估信用風險;

(3)每年完成一定數量的深度研究報告，對負責的領域或覆蓋的投資標的進行深入剖析，內容包含科學的研究模型及假設、研究對象的現狀及預測、明確的分析結論及建議等。

專業(yè)條件：

(1)具有一定信用研究、行業(yè)研究等相關工作經驗，有基金、券商、保險、信用評級公司等從事信用債研究或宏觀及大類資產配置研究工作經驗者優(yōu)先;

(2)熟悉金融政策法規(guī)及產業(yè)政策，具備財務分析、宏觀/行業(yè)研究、個股/個券研究、風險控制等方面專業(yè)知識。

三、報名須知

(一)報名人員請?zhí)顚憽稌x商銀行應聘人員登記表》(見附件)，于2022年7月1日下午6：00前發(fā)送至jshbankhr 126.com;

(二)電子郵件標題和登記表請按以下方式命名：應聘崗位+姓名。示例：交易員崗-張三;

(三)填寫登記表時，應嚴格按照填表要求填寫，務必詳細填寫本人學習及工作經歷，并附彩色免冠照片。報名人員應對個人填報信息的真實性、完整性負責，如與事實不符，總行將視情況取消應聘資格。每人只允許填報一個崗位，多報視為無效。未按要求填寫，視為無效。

附件：晉商銀行應聘人員登記表

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