公務(wù)員考試是無(wú)法內(nèi)定的。每年的公務(wù)員考試都要經(jīng)過(guò)筆試、面試、體檢、考察等諸多環(huán)節(jié)后才能錄用，程序十分嚴(yán)格。如果沒(méi)有達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線，就沒(méi)有機(jī)會(huì)進(jìn)入面試。所以想要考上公務(wù)員都是要憑借自己的實(shí)力，不然在任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題都無(wú)法考上公務(wù)員的。

公務(wù)員考試流程

(一) 發(fā)布招考公告

各省份招考機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)的錄用計(jì)劃，由各地公務(wù)員主管部門審定，制定招考公告，面向社會(huì)發(fā)布。

(二) 報(bào)名與提交材料、資格審查

目前各省機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)招考公務(wù)員的報(bào)名、資格審查、確認(rèn)工作都在網(wǎng)上進(jìn)行，省人力資源與社會(huì)保障部網(wǎng)站設(shè)有公務(wù)員考試錄用專欄，集中在此進(jìn)行。

(三) 考試

公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試兩種方式進(jìn)行，考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別分別設(shè)置。筆試包括公共科目和專業(yè)科目。公共科目由中央公務(wù)員主管部門統(tǒng)一確定。專業(yè)科目由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門根據(jù)需要設(shè)置。筆試結(jié)束后，招錄機(jī)關(guān)按照省級(jí)以上公務(wù)員主管部門的規(guī)定，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低確定面試人選(一般招錄人數(shù)與進(jìn)入面試的人數(shù)比例為1：3或1：5)。

(四)調(diào)劑

調(diào)劑的原則和條件包括：調(diào)劑在公共科目考試內(nèi)容相同的職位之間進(jìn)行;已進(jìn)入首批面試名單的報(bào)考人員不得參加調(diào)劑;參加調(diào)劑的報(bào)考人員只能申請(qǐng)一個(gè)調(diào)劑職位;申請(qǐng)調(diào)劑的報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合調(diào)劑職位規(guī)定的資格條件和要求;申請(qǐng)調(diào)劑的報(bào)考人員公共科目筆試成績(jī)應(yīng)當(dāng)同時(shí)達(dá)到原報(bào)考職位的最低合格分?jǐn)?shù)線和擬調(diào)劑職位的最低合格分?jǐn)?shù)線。

(五) 考察與體檢

招錄機(jī)關(guān)將筆試、面試成績(jī)(如有專業(yè)考試，也列入成績(jī)組成)按一定比例合成總成績(jī)，依總成績(jī)高低順序，確定考察人選，并對(duì)其進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、考察和體檢。

(六) 公示、審批或備案

招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，提出擬錄用人員名單，并予以公示，公示時(shí)間為七天。

(七) 試用

新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿合格的，予以任職;不合格的，取消錄用。