
招的是教師。教師招聘考試又稱教師入編考試,是由地區(qū)教育局或人事局統(tǒng)一組織的教師上崗考試。即具有從事教育行業(yè)的能力后(即獲得教師資格證。其中師范生正常畢業(yè)后就直接擁有,非師范生必須通過(guò)教師資格考試),進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng)上崗考試??荚噧?nèi)容按地區(qū)的要求存在不同。
教師招聘考試主要是以當(dāng)?shù)亟逃纸M織的公考的聘用機(jī)制,教育局通過(guò)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章(一般是地區(qū)教育網(wǎng)或人事人才網(wǎng))包括筆試-面試-考核-錄用-簽約等一般程序。
教師招聘考試的內(nèi)容分為筆試內(nèi)容和面試內(nèi)容
筆試考察教育學(xué)、心理學(xué)、教育理論,教材教法、教育政策法規(guī),德育和師德教育,法律法規(guī),班主任常識(shí),教材教法,教師基本素質(zhì)及所報(bào)的專業(yè)知識(shí),有些的地區(qū)還會(huì)出現(xiàn)計(jì)算機(jī)、公共基礎(chǔ)知識(shí)、英語(yǔ)以及時(shí)事政治的內(nèi)容。
面試以試講的形式進(jìn)行考察,如考生面試的是小學(xué)語(yǔ)文教師,那么面試的題目就是當(dāng)?shù)匦W(xué)語(yǔ)文教材中的一篇課文,各位考生可以根據(jù)具體的科目進(jìn)行復(fù)習(xí)。說(shuō)課或講課之后考官還會(huì)即興提問(wèn)一些教育類的相關(guān)問(wèn)題,主要考查教師的基礎(chǔ)理論和應(yīng)急處理能力及對(duì)教育事件的看法。
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