國家公務員考試筆試科目包括《行政職業(yè)能力測試》與《申論》兩門。其中，《行政職業(yè)能力測驗》要求在120分鐘內完成，滿分100分；《申論》滿分也是100分，要求在180分鐘內完成?！缎姓殬I(yè)能力測試》包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析與常識判斷五個部分?！渡暾摗芬话惆?～6道大題，分成“行政執(zhí)法類、市（地）以下綜合管理類職位”和“省級以上綜合管理類職位”兩種情況，更加重視對這兩類考試不同能力的考察。

一、行政職業(yè)能力測驗考什么

1、言語理解與表達，主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內涵的能力。

2、數量關系，主要是考查對數量關系的理解計算、判斷和推理的能力。數量關系主要有兩種題型：數字推理和數字運算。

3、判斷推理，主要測查對各種事物關系的分析推理。常見的題型有：圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。

4、資料分析，所給材料包括文字材料、表格材料、圖形材料和綜合型材料。增長率、倍數、百分點等概念考查頻率較高。

5、常識判斷，考查基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力。涉及領域廣泛，考察平日對知識的積累關鍵。

二、申論考什么

1、歸納概括，對給定資料或試題中特定部分的內容要點、精神主旨、思想意義進行提煉，并用簡明的語言加以概述的試題。主要考查考生的閱讀理解能力。

2、綜合分析，以分析為主要作答方法、綜合多種命題形式的一種試題類型，準確把揭示問題本質和引申意義，闡釋獨立思考所得的觀點。主要表現考生的綜合分析能力。

3、貫徹執(zhí)行，能夠準確理解給定資料中所包含的工作目標與組織意圖，遵循依法行政的原則，及時有效地完成題目限定任務的試題。主要考查考生的執(zhí)行能力。

4、提出對策，針對材料反映的主要問題或材料中涉及的某個具體問題提出對策思路或解決方案。主要考查考生的提出和解決問題能力。

5、文章寫作，要求考生在給定字數范圍內，針對特定的社會現象或社會問題，在分析的基礎上提出對策建議，并全面闡述和論證自己觀點的一類題型。

三、國家公務員面試考什么？

國家公務員面試中，一般采用結構化面試和無領導小組面試。

國家公務員面試考查計劃組織協(xié)調能力、應變能力、綜合分析能力、人際交往意識與技巧能力、求職動機與擬任職位匹配性、言語理解與表達能力、自我情緒控制、舉止儀表、專業(yè)(創(chuàng)新)能力。

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