內(nèi)蒙古公務(wù)員考試行測滿分100分，申論滿分100分，面試成績滿分為100分，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

內(nèi)蒙古公務(wù)員筆試成績計算方法：

筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×50%+申論成績×50%。

報考公安機關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位考生的筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×40%+申論成績×40%+公安專業(yè)知識成績×20%。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對蒙古族、達斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生，在筆試成績上加2.5分予以照顧。

筆試分?jǐn)?shù)線劃定及成績公布：

筆試結(jié)束后，由自治區(qū)公務(wù)員主管部門研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線。對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)職位、基層職位和特殊專業(yè)職位等，視情況在劃定最低合格分?jǐn)?shù)線時予以政策傾斜?？忌P試成績和最低合格分?jǐn)?shù)線在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上公布。

內(nèi)蒙古公務(wù)員面試方法及面試成績的計算：

1、面試工作由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行，面試時間、地點及有關(guān)要求見《參加資格復(fù)審及面試通知書》。

2、面試成績的計算

面試成績滿分為100分。考生的面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分?jǐn)?shù)中去掉一個最高分和一個最低分后的算術(shù)平均值。

3、面試時實際到場參加面試人數(shù)與錄用人數(shù)比例為1:1的職位，該職位考生的面試成績達到本人參加面試時所在考場（同試題同考官組）的面試平均成績，方具有錄用資格。