山東公務(wù)員競(jìng)爭比高的原因主要有以下幾點(diǎn)：
1.公務(wù)員職位穩(wěn)定、福利待遇優(yōu)厚，吸引了大量考生報(bào)考。公務(wù)員工作具有相對(duì)穩(wěn)定的職業(yè)前景和較高的薪資福利待遇，這使得許多考生將公務(wù)員作為首選職業(yè)。
2.山東省經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快，公務(wù)員職位相對(duì)較多，吸引了更多考生關(guān)注。山東省作為中國的經(jīng)濟(jì)大省之一，其政府機(jī)構(gòu)和公共事務(wù)部門的數(shù)量較多，因此提供的公務(wù)員職位也相對(duì)較多，吸引了更多的考生報(bào)考。
3.山東大學(xué)等高校培養(yǎng)了大量優(yōu)秀的人才，增加了考生的競(jìng)爭壓力。山東省內(nèi)有多所高水平的大學(xué)和高等教育機(jī)構(gòu)，這些學(xué)校培養(yǎng)了大量的優(yōu)秀人才，他們?cè)诠珓?wù)員考試中具備較強(qiáng)的競(jìng)爭力，使得競(jìng)爭比更加激烈。
4.一些熱門職位，如法院、檢察院等，由于工作性質(zhì)特殊，競(jìng)爭比更高。這些職位通常要求具備一定的法律知識(shí)和專業(yè)技能，因此吸引了更多有相關(guān)專業(yè)背景的考生報(bào)考，導(dǎo)致競(jìng)爭比更高。
綜上所述，山東公務(wù)員競(jìng)爭比高是由于公務(wù)員職位的穩(wěn)定性、福利待遇優(yōu)厚以及山東省經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展等因素共同作用的結(jié)果。對(duì)于考生來說，要提高在公務(wù)員考試中的競(jìng)爭力，需要全面提升自身素質(zhì)和能力。
