副科：30歲
有些人電視劇看多了，可能覺得副科級(jí)干部就是芝麻官，不以為然。其實(shí)在體制內(nèi)，副科已經(jīng)是不錯(cuò)的級(jí)別了，是很多公務(wù)員退休時(shí)才能達(dá)到的待遇。想要在體制內(nèi)繼續(xù)往上走，最好在30歲左右就能達(dá)到副科，超過(guò)年齡就很難進(jìn)入到觀察名單，泯然眾人。
正科：35歲
如果你能在30歲左右達(dá)到副科，那么努把力，35歲是有幾率達(dá)到正科的。現(xiàn)在干部年輕化趨勢(shì)比較明顯，提拔干部都會(huì)優(yōu)先考慮年輕人。35歲的正科級(jí)干部，可以算得上是年輕有為，未來(lái)發(fā)展的前途一片光明。超過(guò)35歲遲遲不提拔，后面也很難有大的機(jī)遇了。
副處：40歲
副處是一道坎，攔住了絕大部分公務(wù)員。從科級(jí)到處級(jí)是一個(gè)非常了不起的突破，需要多重因素加持，畢竟很多基層單位行政級(jí)別都只有科級(jí)，在基層是很難達(dá)到這一級(jí)別的。在體制內(nèi)想要繼續(xù)往上走，40歲達(dá)到副處是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，滿足條件的，后續(xù)仕途一片坦蕩。如果在副處級(jí)別原地踏步多年，后面再想提拔就比較困難了。
正處：45歲
45歲能夠達(dá)到正處已經(jīng)是相當(dāng)不容易的成就了，可以說(shuō)是絕大多數(shù)公務(wù)員的天花板，究其一生可能也無(wú)法突破這一步?，F(xiàn)在我們能看到的處級(jí)干部，大部分都是50歲以上，雖然成就也很了不起，但是很難有提升的可能了。如果還有機(jī)會(huì)繼續(xù)往上晉升，那么最好不要超過(guò)45歲，年輕的干部才有持續(xù)上升的空間。
廳級(jí)以上：不看年齡看機(jī)緣
到了廳級(jí)以上，更多還是看自己的機(jī)緣。比如所處的平臺(tái)大不大，政治資源硬不硬，運(yùn)氣好不好等等。廳級(jí)干部在公務(wù)員中也是萬(wàn)里挑一，年齡的限制其實(shí)也沒有那么大。不過(guò)，到這一地步，還是未能突破退休年齡限制，一般55歲之后就會(huì)退居二線，不再擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。按照體制內(nèi)的慣例，不少干部退休前還會(huì)再往上提一級(jí)，享受更好的退休待遇。到了這一步，公務(wù)員之路也算圓滿，很少再有遺憾了。
