2．聘用：由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司按崗位要求以勞務派遣方式派遣到用工單位。一經(jīng)聘用與玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司簽訂勞動合同，首次簽訂勞動合同期限為兩年，試用期二個月。
1．具備中華人民共和國國籍，遵守法律法規(guī)，品行端正，具備履行職責的身體條件。
2．年滿20周歲以上，45周歲以下，黨員、預備黨員優(yōu)先考慮。
3．熱愛工作，具有一定的法律法規(guī)和業(yè)務工作基礎(chǔ)知識。
4．具備專科及以上文化程度，且能夠熟練操作運用辦公軟件；具有一定的文字功底及寫作能力。
具有下列情形之一的，不得參加報名
1．受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2．曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；
3．被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；
4．曾因違反警務輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的；
5．有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
6．患有嚴重身體疾病或精神疾病，患有癲癇等間接性疾病以及不宜從事警務輔助工作疾病的；
7．本人、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有以下情形：被判處有期徒刑以上刑罰的；參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。
以上就是“玉溪市發(fā)展和改革局招聘薪資待遇”的全部內(nèi)容，更多與事業(yè)單位、公務員考試內(nèi)容有關(guān)的資訊可以前往公務員考試網(wǎng)查看。
