面試前,公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將統(tǒng)一組織各選調(diào)單位,對進(jìn)入資格復(fù)審的考生所提供的報(bào)考材料進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)審,資格復(fù)審合格的才可進(jìn)入面試,資格復(fù)審不合格的取消面試資格。資格復(fù)審中出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格而導(dǎo)致未達(dá)到面試比例的職位,在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,按筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)1批次后仍未達(dá)到面試比例的職位,按實(shí)際合格人員組織面試。
參加資格復(fù)審人員應(yīng)持本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書、公開選調(diào)機(jī)關(guān)(單位)要求的其他材料等。凡有關(guān)材料不齊、信息不實(shí)、影響資格復(fù)審結(jié)果的,公開選調(diào)機(jī)關(guān)(單位)有權(quán)取消報(bào)名人員參加面試的資格。
報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
(1)人崗相適,具備職位所需的政治素質(zhì)、工作能力、文化程度、專業(yè)資格和身體條件;
(2)符合職位年齡要求。年齡要求40周歲以下的,為1982年8月29日以后出生;年齡要求35周歲以下的,為1987年8月29日以后出生。碩士研究生及以上或副高級專業(yè)技術(shù)職稱及以上的人員,年齡可放寬5周歲。
(3)近三年(2020年、2021年、2022年)年度考核為稱職(合格)及以上等次;
(4)滿足服務(wù)年限要求:
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級工作人員(含縣級派出鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu))報(bào)考縣級職位(不含派出鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu))的,須滿足招錄(聘)到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作5年(含試用期)最低服務(wù)年限的要求(截至2018年9月30日以前招錄<聘>);
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級工作人員(含縣級派出鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu))報(bào)考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))職位(含縣級派出鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu))的,須滿足招錄(聘)到本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作3年(含試用期)最低服務(wù)年限的要求(截至2020年9月30日以前招錄<聘>);
特殊崗位具體服務(wù)年限以招錄(聘)時(shí)簽訂的合同、協(xié)議或規(guī)定為準(zhǔn)。
(5)符合公開選調(diào)職位要求的其他資格條件。
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