教練崗位總成績(jī)?yōu)閷I(yè)技能測(cè)試成績(jī)50%和面試成績(jī)的50%之和,滿分100分。在面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象,總成績(jī)相同,按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)排序,總成績(jī)和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)都相同的增加考試課目。
其他崗位總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%之和,滿分100分。在面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象,總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)排序,總成績(jī)和筆試成績(jī)都相同的增加考試課目。
面試和考試總成績(jī)以及參加體檢與考察人員名單于面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)在寧波市體育局網(wǎng)站上公布。
體檢與考核
體檢由各招聘單位自行組織(要求在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院或設(shè)區(qū)市的市級(jí)體檢中心進(jìn)行),費(fèi)用自理。體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄體檢。
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