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1、選擇招考人數(shù)多的崗位
在面對招考10人以上的崗位和只招1人的崗位時，所以在你報考條件符合的情況下，選擇招錄人數(shù)多的崗位報考，打個比方：以5:1的面試，假如招10人的話，那么筆試前50名的人都可以進入面試。
2、限制條件多的崗位
由于條件限制，有很多人都不能報考，這樣就會減少競爭力。不過也要結(jié)合自身優(yōu)勢，比如你有注冊會計師證，而有崗位的報考條件正是這個，那這對于你是絕對的優(yōu)勢。
3、熱度不高的崗位
不管是高考還是國考，都有冷門熱門的區(qū)分，就國考而言，中直機關(guān)的崗位是比較火爆的，像海關(guān)等這些崗位都是大家擠破頭去爭取的職位，所以如果沒有十足的把握，就不要報這些崗位湊熱鬧了，可以先選擇稍微冷門一點的，因為現(xiàn)在公務(wù)員的待遇基本相差不大。
4、省級以下崗位
一般稍微偏遠地區(qū)的崗位報考的人比較少，可以結(jié)合地域和崗位，去選擇。
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