對于事業(yè)單位管理人員來講，參公肯定比純事業(yè)人員好。有四個方面的原因：一是管理崗位同等情況下參公人員工資比純事業(yè)人員高10%以上；二是公務(wù)員和參公人員有職級并行政策，對于職務(wù)得不到晉升的事業(yè)人員來講，多了一條享受職級待遇的道路；三是公務(wù)員和參公單位公車改革已經(jīng)結(jié)束，參公人員能享受到公車補貼，每月有500元以上；四是許多地方年終獎、精神文明獎、話費補貼等福利、補貼，發(fā)放范圍僅限于公務(wù)員和參公人員。

事業(yè)單位人員工資，參公人員和專業(yè)技術(shù)人員基本持平，純事業(yè)人員略低，工勤崗位最低。如果是在管理類事業(yè)單位，或者雖然在專業(yè)技術(shù)類事業(yè)單位，卻是管理崗位，沒有專業(yè)技術(shù)職稱，能通過考試、晉升等途徑，把握機會調(diào)整到參公單位，登記為參公人員，是非常難得的機會。但這種機會，通常只限于縣區(qū)以上事業(yè)單位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)里面的事業(yè)單位，包括什么“七站八所”，都是純事業(yè)單位，沒有參公機構(gòu)。有的地方財政所、國土所參公，明顯屬于違規(guī)，是個別現(xiàn)象。唯有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工商分局、派出所是派出機構(gòu)，和局機關(guān)的性質(zhì)一樣，是行政單位，公務(wù)員身份。鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所同樣也被認(rèn)定為機關(guān)，也是行政單位，公務(wù)員身份，可以享受1200元的政法津貼。

事業(yè)單位分類改革后，承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位將其承擔(dān)的行政類職能，劃轉(zhuǎn)到相應(yīng)的行政機關(guān)承擔(dān)，事業(yè)單位除行政執(zhí)法機構(gòu)外，都沒有了參公屬性，參公事業(yè)崗位大幅度減少，原來參公的人員，暫時保留身份，等待新的政策出臺。

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