一、遴選與公選的區(qū)別

（1）考試性質(zhì)有區(qū)別：遴選考試的性質(zhì)是平級(jí)調(diào)動(dòng)，招考對(duì)象一般要求現(xiàn)任職位與遴選職位相當(dāng)，考試并不帶來(lái)職位的升遷，而是工作單位的變化。公選考試的性質(zhì)是升職選拔，要求擔(dān)任相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)職位達(dá)到一定年限。

（2）考試難易程度有區(qū)別：遴選考試難度較公選考試要小一些，普通遴選考試難度介于科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公選和公務(wù)員考試難度之間，中央機(jī)關(guān)遴選難度最大不超過(guò)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公選考試的難度。

（3）招考范圍有區(qū)別：遴選考試包括中央統(tǒng)一招考和地方組織兩種。中央統(tǒng)一招考即中央機(jī)關(guān)遴選，遴選對(duì)象面向全國(guó)；地方組織的遴選考試，其遴選對(duì)象多局限于本地。公選考試多是地方組織部門自行組織，其招考對(duì)象一般是面向該省、市、縣，偶爾有面向全國(guó)范圍的招考。

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