根據(jù)計劃錄用人數(shù)與面試人選的比例，在達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中，按照筆試成績從高到低排名確定參加面試人選。計劃錄用10人（含10人）以上的，比例為1:2；計劃錄用9人（含9人）以下的，比例為1:3。達不到上述比例的職位，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。

進入面試范圍的報考人員，面試前由招錄機關(guān)進行資格復審。

上述人員需向招錄機關(guān)提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證（未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供應(yīng)屆畢業(yè)生證明）、準考證、報名表以及其他招考職位要求的相關(guān)材料。留學回國和在港澳臺取得學歷學位的報考人員，還需出具教育部門的學歷認證材料。資格復審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。凡有關(guān)材料信息不實，影響資格復審結(jié)果的，招錄機關(guān)報省委組織部同意后，取消報考人員參加面試或體能測評資格。

上述證件及證明材料均要求提供原件及復印件，招錄機關(guān)審核后保留復印件，退回原件。

達到面試合格分數(shù)線的考生，考試綜合成績按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算。考試綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排序按以下辦法確定：考試綜合成績相同的，按筆試成績高低排序；筆試成績相同的，按行政職業(yè)能力測驗成績高低排序；行政職業(yè)能力測驗成績相同的，須進行加試，按加試成績高低排序。

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