根據(jù)進(jìn)入面試考生報(bào)考崗位不同,分別采取結(jié)構(gòu)化面談法、講課法等方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,滿分100分,及格線為60分。面試的具體時間、地點(diǎn)和方式在四平市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,公開招聘考生考試總成績?yōu)?00分,及格線為60分。其中筆試成績占40%、面試成績占60%。如考生考試總成績相同的,按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先);沒有符合優(yōu)先聘用條件的,以面試成績高者優(yōu)先(面試成績?nèi)韵嗤?,采取加試的方式確定人選)。計(jì)算考生成績時,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
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