省直遴選機關(guān)根據(jù)綜合成績、考察、體檢結(jié)果等,按照人崗相適原則擇優(yōu)確定擬遴選人員并予以公示,公示期為5個工作日。公示內(nèi)容包括:遴選單位名稱、職位及職位代碼,擬遴選人員的姓名、性別、準考證號、出生年月、畢業(yè)院校及專業(yè)、學歷(學位)、畢業(yè)時間、現(xiàn)工作單位和舉報電話等,自覺接受社會監(jiān)督。
公示期滿后,對沒有問題或反映的問題不影響任用的,省直遴選機關(guān)將相關(guān)材料報送公務員主管部門審批。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消公開遴選資格。
公開遴選人員試用期一般為3個月。試用手續(xù)由遴選機關(guān)按有關(guān)規(guī)定辦理,試用期從報到之日算起。試用期內(nèi),擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù);考核不合格的,回原單位工作,相關(guān)情況報送省級公務員主管部門。
面試、考察、體檢、公示等各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的職位空缺,均不再遞補。