寧夏公務(wù)員考試各地、各部門在本次考試錄用后出現(xiàn)空缺的職位，或者因機(jī)構(gòu)編制和職能調(diào)整等原因出現(xiàn)新的用人需求需要及時(shí)補(bǔ)充人員的職位，自治區(qū)公務(wù)員局將面向社會(huì)統(tǒng)一組織補(bǔ)充錄用。符合補(bǔ)充錄用職位資格條件、本次考試錄用筆試成績(jī)合格且試卷類別相同的人員均可報(bào)名。按照面試開(kāi)考比例分職位確定進(jìn)入面試人員，再按照面試、體檢、考察、公示和審批錄用規(guī)定的程序進(jìn)行。補(bǔ)充錄用公告、職位等寧夏黨建網(wǎng)、寧夏人事考試中心網(wǎng)發(fā)布。

申請(qǐng)補(bǔ)錄的考生公共科目筆試成績(jī)應(yīng)當(dāng)同時(shí)達(dá)到原報(bào)考職位最低合格分?jǐn)?shù)線和擬調(diào)劑職位的最低合格分?jǐn)?shù)線。考生們應(yīng)首先確定自己的筆試成績(jī)是否符合補(bǔ)錄報(bào)考條件，一旦符合條件，應(yīng)盡快分析職位，選擇報(bào)考。調(diào)劑和補(bǔ)錄的區(qū)別是什么？調(diào)劑：招錄職位中通過(guò)公共科目筆試最低分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選的比例。補(bǔ)錄：在公示之后，經(jīng)過(guò)面試、體檢和考察，部分職位出現(xiàn)空缺，需要面向社會(huì)公開(kāi)調(diào)劑補(bǔ)充人選。

公考的補(bǔ)錄包括之前的空缺和新增的職位，新增職位主要是原來(lái)公考時(shí)單位沒(méi)有編制名額，現(xiàn)在補(bǔ)錄時(shí)有了，所以會(huì)看到公考報(bào)名時(shí)沒(méi)有的職位。兩者最大的區(qū)別是時(shí)間不一樣，調(diào)劑一般是在公布第一批進(jìn)面名單后進(jìn)行，而補(bǔ)錄是在公示環(huán)節(jié)結(jié)束后進(jìn)行；而且調(diào)劑是沒(méi)有新增職位的，而補(bǔ)錄是有的，所以補(bǔ)錄對(duì)很多考生來(lái)說(shuō)就是第二次上岸的機(jī)會(huì)。