進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括：

1.《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。

2.全日制普通高校應屆畢業(yè)生（包含符合教育部辦公廳《關于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》和《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》規(guī)定的非全日制研究生）應聘的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表，2022年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

3.其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2022年1月19日之前取得）、身份證。

4.在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察或體檢時提供。

5.香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學生和臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

6.已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學生應聘的，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得相關材料的承諾。

7.對應聘人員有工作年限要求的，還需提交勞動（聘用）合同、社保繳費記錄等有效證明材料。對應聘人員有資格證書要求的，需提交相應資格證書。

資格復審時，應聘人員須提交以上材料原件及復印件（使用A4紙復印）各一份。

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