銀行春季招聘是秋季招聘的補(bǔ)招，雖然是補(bǔ)招，但各大行的春季招聘人數(shù)仍在1000人以上?？梢哉f(shuō)，春季招聘即使是作為補(bǔ)招，規(guī)模還是很大的。春季招聘和秋季招聘的崗位基本相同，而且大部分是合同工招聘，并不比秋季招聘提供的崗位差。

沒(méi)有銀行從業(yè)資格證是可以參加銀行春招的，只要符合銀行春招的條件即可。絕大多數(shù)銀行的話(huà)硬性要求是應(yīng)屆生、全日制本科、英語(yǔ)四級(jí)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)等等；部分銀行例如中行農(nóng)行建行交行也招往屆生；英語(yǔ)沒(méi)有四級(jí)也是有近一半銀行可以報(bào)名；另外很多跨專(zhuān)業(yè)學(xué)生也不用擔(dān)心，現(xiàn)在柜員等崗位大多不限制要求了，都可以報(bào)名試試。

春招和秋招看似流程相同，實(shí)則有一定差距，首先是招錄程序。春招一般為：網(wǎng)申-筆試-面試-體檢-審核-錄取-培訓(xùn)，秋招程序稍微復(fù)雜一些，主要為：校園宣講-公告-網(wǎng)申-筆試-面試-體檢-審核-錄取-培訓(xùn)。其次是招考條件，春招的招考條件相對(duì)于秋招來(lái)說(shuō)要相對(duì)低一些，銀行秋招的招聘條件一般要求高。

廣發(fā)銀行歷年校園招聘規(guī)模相對(duì)較大，大多數(shù)省份和城市都有涉及，人數(shù)相對(duì)來(lái)說(shuō)也比較多。參考往年廣發(fā)銀行春招考試采用機(jī)考，同時(shí)全部是客觀題?？荚嚂r(shí)間120分鐘，總題量為125題。

參考往年工商銀行春招考試采用機(jī)考，同時(shí)全部是閉卷客觀題?？荚嚂r(shí)間180分鐘，工商銀行春季校園招聘考試內(nèi)容：情景能力測(cè)試和職業(yè)性格測(cè)評(píng)。其中情景能力測(cè)試本質(zhì)上還是考察：EPI、英語(yǔ)和綜合知識(shí)。

銀行春招筆試形式一般分為2種，一種是在線(xiàn)測(cè)評(píng)，另一種是線(xiàn)下考試。由于疫情，目前春招大多銀行都采用線(xiàn)上測(cè)評(píng)的形式進(jìn)行筆試。除了在線(xiàn)測(cè)評(píng)外還有一些銀行采取線(xiàn)下筆試，這類(lèi)筆試主要在各個(gè)高校舉行，也是非疫情時(shí)期的主流筆試形式。

秋招：每年的8-11月份開(kāi)始，簡(jiǎn)章發(fā)布、網(wǎng)申、筆試全國(guó)統(tǒng)一進(jìn)行，面試則由銀行各省市分支機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。春招：每年的1-4月份開(kāi)始，簡(jiǎn)章發(fā)布、網(wǎng)申、筆試全國(guó)統(tǒng)一進(jìn)行，面試則由銀行各省市分支機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。銀行春招和秋招的區(qū)別主要還是在于招聘人數(shù)，以及部分銀行不進(jìn)行招聘。

一般來(lái)說(shuō)，秋招難度稍低于春招。筆試內(nèi)容上，春招和秋招基本區(qū)別不大，但是由于準(zhǔn)備時(shí)長(zhǎng)的限制，春招相對(duì)時(shí)間壓縮較為嚴(yán)重。從銀行招聘人數(shù)地區(qū)來(lái)看，秋招是遠(yuǎn)大于春招的，所以這一方面銀行春招也是難于秋招。

不是，銀行春招常被認(rèn)為是秋招的補(bǔ)招，因?yàn)楹芏嚆y行在秋招已經(jīng)完成過(guò)一次招聘了，有些地區(qū)或者崗位已經(jīng)處于飽和狀態(tài)，這就導(dǎo)致春招不再進(jìn)行招聘，也是春招競(jìng)爭(zhēng)大的原因之一。不過(guò)事實(shí)上銀行春招的崗位還是比較多的，不管是總行崗位還是支行基層崗位都會(huì)有很多銀行進(jìn)行招聘。