2026年中國工商銀行秋季校園招聘預計于2025年9月啟動，報名前需要了解清楚報考條件。2026中國工商銀行秋招條件主要涵蓋學歷、外語、屆別及綜合素質四大維度，面向2025屆及2026屆畢業(yè)生，下面小編為大家詳細解析。

作為中國最大的商業(yè)銀行之一，中國工商銀行一直備受求職者關注。對于許多大專生來說，他們可能會擔心自己是否有機會進入這樣一家知名企業(yè)。本文將為大家解答這個問題，并從大專生的角度提供一些實用的求職建議，幫助大家更好地準備應聘中國工商銀行。

（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備，該類崗位錄用人員將優(yōu)先納入星辰管培生培養(yǎng)計劃。（二）專業(yè)英才。主要為我行新興業(yè)務、重點業(yè)務、綜合業(yè)務提供專業(yè)人才儲備。（三）科技菁英。主要為我行甄選產品研發(fā)、用戶研究、大數(shù)據(jù)研究等領域的科技專業(yè)人才。（四）客戶經(jīng)理。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)個人工作表現(xiàn)及工作需要等，聘入相應崗位工作。（五）客服經(jīng)理。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介等工作，新員工錄用后原則上在該崗位工作不

招聘崗位：（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備，該類崗位錄用人員將優(yōu)先納入全行管培生培養(yǎng)計劃。（二）專業(yè)英才計劃。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)個人工作表現(xiàn)及工作需要等，聘入相應崗位工作。（三）科技菁英計劃。主要為我行甄選產品研發(fā)、用戶研究、大數(shù)據(jù)研究等領域的科技專業(yè)人才。（四）客戶經(jīng)理崗位。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。（五）客服經(jīng)理崗位。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介等工作，新員工錄用后原則上

招聘崗位：（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備。錄用后制定專項培養(yǎng)計劃，進行2-3年的多崗位輪崗培養(yǎng)，之后根據(jù)個人表現(xiàn)及工作需要，擇優(yōu)進行崗位分配。（二）專業(yè)英才（通用方向）。主要為我行新興業(yè)務、重點業(yè)務、綜合業(yè)務提供專業(yè)人才儲備。（三）專業(yè)英才（法律事務方向）。主要為我行法律事務工作提供專業(yè)人才儲備。（四）科技菁英（項目研發(fā)方向、數(shù)據(jù)分析方向、綜合方向）。（五）客戶經(jīng)理。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。（六）客服經(jīng)理。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服

招聘崗位;（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備，該類崗位錄用人員將優(yōu)先納入全行管培生培養(yǎng)計劃。（二）專業(yè)英才。主要從事新興業(yè)務、重點業(yè)務、綜合業(yè)務等工作。（三）科技菁英。主要從事金融科技、系統(tǒng)研發(fā)、運營維護和數(shù)據(jù)分析等工作。（四）客戶經(jīng)理。新員工錄用后，原則上先安排至基層營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)個人工作表現(xiàn)及工作需要等，聘入客戶經(jīng)理崗位工作。（五）客服經(jīng)理。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介營銷、智能業(yè)務核驗等綜合服務，新員工錄用后，

招聘崗位：（一）專業(yè)英才。主要為我行新興業(yè)務、重點業(yè)務、綜合業(yè)務提供專業(yè)人才儲備。（二）科技菁英。主要為我行甄選產品研發(fā)、用戶研究、大數(shù)據(jù)研究等領域的科技專業(yè)人才。（三）客戶經(jīng)理。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。（四）客服經(jīng)理。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介等工作，新員工錄用后原則上在該崗位工作不少于5年。

招聘崗位：（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備，該類崗位錄用人員將優(yōu)先納入星辰管培生培養(yǎng)計劃。（二）專業(yè)英才。主要為我行新興業(yè)務、重點業(yè)務、綜合業(yè)務提供專業(yè)人才儲備。（三）科技菁英。主要為境內分行和科技類直屬機構甄選產品研發(fā)、用戶研究、大數(shù)據(jù)研究等領域的科技專業(yè)人才。（四）客戶經(jīng)理。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。

招聘崗位：（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備，該類崗位錄用人員將優(yōu)先納入星辰管培生培養(yǎng)計劃。（二）科技菁英。主要為金融科技業(yè)務提供專業(yè)人才儲備，培養(yǎng)平臺建設、產品研發(fā)、大數(shù)據(jù)研究、信息安全與管理等領域的科技專業(yè)人才。（三）客戶經(jīng)理。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。（四）客服經(jīng)理。實行定向招錄，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介等工作。