按照北京市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)<北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》(京人社專技發(fā)[2010]102號(hào))、朝陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)<朝陽區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(朝人社調(diào)發(fā)[2011]5號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<朝陽區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試實(shí)施細(xì)則>(試行)等配套政策的通知》(朝人社調(diào)發(fā)[2012]1號(hào))的相關(guān)要求，發(fā)布招聘崗位77個(gè)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

全國普通高等院校和科研機(jī)構(gòu)2021年博士畢業(yè)生、出站博士后。

二、招聘崗位

朝陽區(qū)教委所屬事業(yè)單位學(xué)科教師崗位(見附件2)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和師德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，品行端正。

2、列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向、委培)的普通高等院校和科研機(jī)構(gòu)等正常參加2021年就業(yè)派遣的博士畢業(yè)生，以及2021年正常出站的博士后。

3、符合招聘崗位所需的條件，且2021年底前取得相應(yīng)的教師資格證。

4、年齡：35周歲以下，1986年1月1日(含)后出生。

5、所修課程無不及格成績或補(bǔ)考記錄，且外語水平達(dá)到符合授予相應(yīng)學(xué)位的要求。

6、專業(yè)對(duì)口，身心健康，能勝任崗位工作要求。

7、非北京生源畢業(yè)生須符合北京市進(jìn)京落戶條件。

8、符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。

(二)各招聘單位具體條件

見招聘崗位明確的具體招聘條件(見附件2)，招聘崗位等級(jí)為專業(yè)技術(shù)十二級(jí)。

四、招聘工作安排

(一)發(fā)布公告

2021年3月22日至3月30日在北京市朝陽區(qū)政府網(wǎng)站http://www.bjchy.gov.cn/、北京市朝陽區(qū)教育人才分中心網(wǎng)站http://rc.bjchyedu.cn/發(fā)布招聘公告。

(二)受理報(bào)名

1、網(wǎng)上提交報(bào)名申請(qǐng)

時(shí)間：2021年3月22日至3月31日

報(bào)名郵箱：各招聘單位指定報(bào)名郵箱(見附件2)

通過招聘單位公布的郵箱上傳報(bào)名所需資料，并通過招聘單位公布的電話與招聘單位完成報(bào)名確認(rèn)。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致，否則取消本次公招所有報(bào)考資格。

2、提交材料

應(yīng)聘人員從公告下載《北京市朝陽區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位公開招聘2021年博士畢業(yè)生、出站博士后報(bào)名表》(見附件1)，填寫真實(shí)有效報(bào)名信息，報(bào)名表右上角指定位置粘貼電子照片。

(1)博士畢業(yè)生提交高校畢業(yè)生推薦表，畢業(yè)院校就業(yè)主管部門蓋章，明確標(biāo)注畢業(yè)生的培養(yǎng)方式(統(tǒng)招統(tǒng)分、并軌、非定向等)、生源地、學(xué)歷、學(xué)制和畢業(yè)時(shí)間;已修全部課程成績單，由畢業(yè)院校教務(wù)主管部門蓋章;

(2)博士后提交工作站工作協(xié)議、工作證或出站證書;

(3)本人身份證;

(4)本人教師資格證(或教師資格考試合格證明);

(5)本人近期免冠2寸電子照片;

(6)符合各招聘崗位具體條件的證書或證明性材料。

報(bào)名表提交電子版，其余材料需提交原件PDF掃描件，保證清晰和完整。

3、資格審查和確認(rèn)考試

通過資格初審合格的應(yīng)聘人員由招聘單位通知進(jìn)行考試環(huán)節(jié)。

五、考試安排

(一)教學(xué)課程試講

由招聘單位組織安排，試講時(shí)間、地點(diǎn)和方式等具體要求及安排，由各招聘單位另行通知。招聘單位根據(jù)招聘學(xué)科和崗位確定教學(xué)課程試講內(nèi)容，試講成績總分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。教學(xué)課程試講成績?cè)谡衅竼挝还倬W(wǎng)公示。

按照成績合格人員從高到低的順序，各崗位以1:3的比例確定面試人員。通過合格線人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，各招聘單位按實(shí)際通過合格線人數(shù)進(jìn)行面試。入圍人員如放棄面試，按從高到低順序依次遞補(bǔ)面試。

(二)考核面試

由招聘單位組織安排，進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)、師德修養(yǎng)、心理素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平等方面的考核面試，面試成績總分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分?？己嗣嬖嚦煽?cè)谡衅竼挝还倬W(wǎng)公示。

招聘單位根據(jù)教學(xué)課程試講和考核面試權(quán)重比例的要求(考生的綜合成績=教學(xué)課程試講成績70%+考核面試成績30%)，確定應(yīng)聘人員綜合成績，按招聘崗位與擬招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢階段人員。

六、體檢

由招聘單位統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢階段人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。

七、考察

區(qū)教委對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。如考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺，各招聘單位應(yīng)在同崗位的面試合格人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須參加體檢，體檢合格后，由招聘單位進(jìn)行考察。

八、公示擬聘用人員名單

擬聘用人員情況在北京市朝陽區(qū)教育人才分中心網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。聘用人員的起薪時(shí)間以報(bào)到手續(xù)辦理時(shí)間為準(zhǔn)。

九、其他規(guī)定

(一)資格審核貫穿公開招聘全過程，應(yīng)聘人員須提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及相關(guān)證書、證件等材料。凡提供虛假信息、報(bào)名信息不全、偽造材料者，一經(jīng)核實(shí)，立即取消相應(yīng)資格，已辦理錄用手續(xù)的退回畢業(yè)院校或工作站，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

(二)從資格審核到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由本人負(fù)責(zé)。

(三)考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)應(yīng)嚴(yán)格遵守北京市疫情防控要求，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注北京市朝陽區(qū)教育人才分中心網(wǎng)站或招聘單位網(wǎng)站查詢相關(guān)信息提示。

各招聘單位咨詢電話：詳見附件2

北京市朝陽區(qū)教育委員會(huì)

2021年3月22日

原標(biāo)題：北京市朝陽區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位公開招聘2021年博士畢業(yè)生、出站博士后公告

文章來源：http://www.beijing.gov.cn/gongkai/rsxx/sydwzp/202103/t20210322_2313723.html