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隨著事業(yè)單位改革的呼聲越來(lái)越大，事業(yè)單位并軌的政策也被再次提了出來(lái)，相信很多小伙伴還不明白事業(yè)單位并軌是什么意思，下面就和上岸鴨公考小編一起來(lái)看看吧！
事業(yè)單位職級(jí)并軌，簡(jiǎn)而言之，就是一項(xiàng)針對(duì)事業(yè)單位工作人員的福利待遇提出的一項(xiàng)政策，讓工作人員的待遇能夠和職務(wù)以及職稱(chēng)掛鉤，事業(yè)單位之前的職稱(chēng)制度，工作人員要想要提高薪資待遇的話(huà)，只能通過(guò)拼命的考試，寫(xiě)論文和參加一些比賽，等到職稱(chēng)到了一定的等級(jí)，才能夠提高自己的薪資待遇，讓自己的薪資待遇和工齡相匹配，而職級(jí)并軌，就是為了改變這一現(xiàn)狀，讓事業(yè)單位享受的待遇能夠和公務(wù)員差不多，員工通過(guò)工作年限的增加，以及工作的突出表現(xiàn)就和提升自己的薪資待遇和職級(jí)，甚至還能獲得車(chē)補(bǔ)和住房補(bǔ)貼等福利。
綜合來(lái)看，事業(yè)單位并軌是未來(lái)事業(yè)單位改革的一個(gè)重要舉措，能夠很有效的提升事業(yè)單位工作人員的待遇。
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