從最新的遼寧省高校畢業(yè)生就業(yè)去向的報(bào)告來看，每年流入黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的人數(shù)呈現(xiàn)出一個(gè)逐年遞增的趨勢(shì)，公務(wù)員和事業(yè)單位這兩種職業(yè)越來越受到年輕人的青睞。究其原因，兩者工作相對(duì)穩(wěn)定，且薪資福利待遇較好。對(duì)于不少正在備考事業(yè)單位的同學(xué)來說，或許并不太清楚事業(yè)單位的工資究竟是如何計(jì)算的，不同類型的事業(yè)單位所采用的工資制度是否相同呢？

今天，彩虹學(xué)姐將帶著大家一起來了解一下遼寧省事業(yè)單位的工資組成部分以及工資制度的類別，有興趣的同學(xué)就接著往下看吧！

一、遼寧省事業(yè)單位工資由哪些部分組成？

遼寧省現(xiàn)行的事業(yè)單位工資是由固定部分和靈活部分組成，包括崗位工資、薪級(jí)工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼，其中，崗位工資和薪級(jí)工資為基本工資，即為固定部分，而績(jī)效工資和津貼補(bǔ)貼屬于靈活部分。

1、崗位工資：用于體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。其中，崗位可以分為三個(gè)類型，分別為專業(yè)技術(shù)崗位（設(shè)有13個(gè)等級(jí)）、管理崗位（設(shè)有10個(gè)等級(jí)）、工勤技能崗位（設(shè)有5個(gè)等級(jí)），每個(gè)等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)事業(yè)單位工資的差異性

2、薪級(jí)工資：用于體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位設(shè)有65個(gè)薪級(jí)，工勤技能崗位設(shè)有40個(gè)薪級(jí)，每個(gè)薪級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、績(jī)效工資：用于體現(xiàn)工作人員的實(shí)績(jī)和貢獻(xiàn)。在國(guó)家的總量調(diào)控和政策指導(dǎo)下，各事業(yè)單位按照規(guī)范合法程序和要求，自主分配績(jī)效工資數(shù)額。

4、津貼補(bǔ)貼：①艱苦偏遠(yuǎn)地區(qū)津貼：根據(jù)地理環(huán)境、生活狀況等條件，對(duì)在艱苦偏遠(yuǎn)地區(qū)的事業(yè)單位工作人員給予一定的補(bǔ)貼，每五年評(píng)估調(diào)整一次。②特殊崗位補(bǔ)貼：針對(duì)特殊條件下工作的人員的額外勞動(dòng)消耗和額外生活費(fèi)用支出的補(bǔ)償形式，按照國(guó)家統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍實(shí)行。

二、工資制度有哪幾類？

不同類型的事業(yè)單位，其實(shí)它們采用的工資制度是有所區(qū)別的。對(duì)于同一個(gè)事業(yè)單位里面，不同人員所建立的工資制度也是不同的。具體它分為以下五個(gè)類別：

1、教育、科研、衛(wèi)生等事業(yè)單位。根據(jù)其專業(yè)技術(shù)人員比較集中，工作人員的水平、能力、責(zé)任和貢獻(xiàn)主要通過其專業(yè)技術(shù)職務(wù)來體現(xiàn)的特點(diǎn)，此類型事業(yè)單位實(shí)行的是專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級(jí)工資制。

2、地質(zhì)、測(cè)繪、交通、海洋、水產(chǎn)等事業(yè)單位。根據(jù)從事野外或水上作業(yè)具有條件艱苦、流動(dòng)性大和崗位責(zé)任明確的特點(diǎn)，此類型事業(yè)單位實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位工資制。

3、文化藝術(shù)表演團(tuán)體。根據(jù)藝術(shù)表演人員成才早、舞臺(tái)青春期短、新陳代謝快的特點(diǎn)，此類型事業(yè)單位實(shí)行藝術(shù)結(jié)構(gòu)工資制。

4、體育運(yùn)動(dòng)員。根據(jù)其技術(shù)要求高、競(jìng)爭(zhēng)性強(qiáng)、成才早、交替快的特點(diǎn)，此類型事業(yè)單位實(shí)行體育津貼和獎(jiǎng)金制。

5、金融單位。根據(jù)其擔(dān)負(fù)著貫徹執(zhí)行國(guó)家金融政策和參予調(diào)控國(guó)民經(jīng)濟(jì)的特殊任務(wù)的特點(diǎn)，此類型事業(yè)單位實(shí)行行員等級(jí)工資制。

從上面的介紹中，相信大家已經(jīng)了解清楚遼寧省事業(yè)單位工資的基本情況了，整體來說待遇還是比較不錯(cuò)的，這也就是越來越多的人備考事業(yè)單位的一個(gè)重要原因。如果想要在千軍萬馬中脫穎而出，成為最幸運(yùn)的那個(gè)人，必定需要在前期進(jìn)行認(rèn)真努力的備考，提高自己的應(yīng)試水平和應(yīng)試能力，在考場(chǎng)中好好發(fā)揮，才能在最后收獲到滿意的碩果！