吉安市人力資源和社會保障局發(fā)布江西事業(yè)單位招聘公告，從這則公告，我們可以看出面試的淘汰率，大概是30%-50%。所以面試一定要重視起來，多鍛煉自己的正式發(fā)言、臨場發(fā)揮，以免臨時緊張，自亂陣腳。

根據(jù)《吉安市2020年事業(yè)單位補充公開招聘工作人員公告》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將入闈面試人員名單公告如下：

一、入闈面試人員名單

根據(jù)崗位計劃招聘數(shù)按筆試成績從高分到底分確定入闈面試人員(末位同分者一并列入)，一般職位按以下比例確定入闈面試人員：計劃招聘數(shù)為4人及以下的為1:3，計劃招聘數(shù)為5人的面試人員按12人確定，計劃招聘數(shù)為6人及以上的為1:2;職位表中標注為特殊崗位的，按照計劃招聘數(shù)1:7的比例確定入闈面試人員(末位同分者一并列入)，具體名單見附件1。

二、筆試最低合格分數(shù)線

此次筆試最低合格分數(shù)線為95分。低于最低合格分數(shù)線的考生取消入闈面試資格，且不得參與遞補。

鑒于全國疫情防控最新形勢，為確?？忌踩?，資格審查等工作暫緩，具體時間將結(jié)合我市疫情防控工作要求確定。時間和地點將在吉安市人力資源和社會保障局官網(wǎng)和微信公眾號上另行通知，請考生密切關(guān)注。

附件：

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2020年度吉安市事業(yè)單位補充公開招聘入闈面試人員名單.xls

吉安市人力資源和社會保障局

2021年1月18日

原標題：吉安市2020年度事業(yè)單位補充公開招聘入闈面試人員名單公告

文章來源：http://hrss.jian.gov.cn/news-show-13674.html

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